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職場(chǎng)：怎樣與老板相處
相處對(duì)象
你的老板———世上最難控制的距離
在冷風(fēng)瑟瑟的冬日里，有兩只困倦的刺猬想要相擁取暖休息。但無(wú)奈雙方的身上都有刺，刺得雙方無(wú)論怎么調(diào)整睡姿也睡不安穩(wěn)。但分開(kāi)了又冷得受不了，于是又湊到了一起。幾經(jīng)反復(fù)折騰，兩只刺猬終于找到了一個(gè)合適的距離，又能互相取暖，又不至于刺到對(duì)方，于是舒服地睡了。員工與老板之間的相處就像兩只相互取暖的刺猬，需要調(diào)整距離，達(dá)到最佳的狀態(tài)。但無(wú)論怎樣調(diào)整，始終要記得，老板終究是老板。
場(chǎng)景：與老板同桌吃飯
快過(guò)節(jié)了，老板請(qǐng)大家吃個(gè)飯。老板把菜單遞到了Alex的面前，于是Alex心領(lǐng)神會(huì)地點(diǎn)起了菜，心里還一直告誡自己要遵循“N+1”（飯桌人數(shù)+1）原則，避免讓場(chǎng)面看上去過(guò)于寒酸或過(guò)于鋪張。差不多點(diǎn)完時(shí)，Alex突然想起這么多爺們沒(méi)點(diǎn)酒怎么行呢，趕忙拉著服務(wù)員叫道：“開(kāi)兩瓶茅臺(tái)！”當(dāng)下，老板的臉就綠了。
■專家建議（麥瑞可職業(yè)顧問(wèn)工作室付春芳）
1.讓老板坐最舒服的座，點(diǎn)老板最喜歡的菜，談最不痛不癢的話題，就算同桌吃飯，老板還是老板；
2.別替老板做主，你可能是老板的分身但絕對(duì)不是替身；
3.在老板面前不可顯露醉態(tài)，酒能成事，也能誤事。
4.員工與老板的身體距離應(yīng)維持在50-350厘米之間，這樣做可以兼顧“親切感”和“權(quán)威感”。
場(chǎng)景：老板召見(jiàn)談話
Lucy接到老板電話詢問(wèn)季度績(jī)效的問(wèn)題。難得老板有時(shí)間找她談事情，Lucy想借此機(jī)會(huì)把其他工作也與老板溝通一下。于是她馬上整理了一下手頭資料，風(fēng)風(fēng)火火地趕到老板辦公室前。門是開(kāi)著的，Lucy頭也沒(méi)抬地沖進(jìn)去：“老板，這件事我是這樣想的……”話說(shuō)一半，Lucy才發(fā)現(xiàn)，辦公室里還坐著另外一個(gè)部門經(jīng)理，顯然Lucy得等這位經(jīng)理談完才能輪上。
■專家建議（人力資源專家馮麗娟）
1.進(jìn)入辦公室前，不管門是否開(kāi)著，在門上敲幾下，這樣能讓老板有個(gè)思想準(zhǔn)備；
2.切勿四處打量老板的辦公室或是辦公桌，或是給出一些自己的評(píng)價(jià)。任何人都不喜歡私人領(lǐng)地被評(píng)論，更何況是老板；
3.談話前，可以詢問(wèn)老板是否要關(guān)門，如果要關(guān)門的話，請(qǐng)把門留下一條縫隙。
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