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五年,選撥200名優(yōu)秀人才出國充電
本報濟寧3月27日訊(記者王海龍通訊員郭召利)27日,記者從濟寧市引進國外智力工作會議上了解到,在積極拓寬引進國外專家的同時,濟寧市還將啟動實施“雙百”人才國(境)外培訓工程,力爭用5年時間,分系統(tǒng)、分類別選拔100名優(yōu)秀黨政人才和100名企業(yè)經(jīng)營管理人才,到國外知名高校或其他培訓機構(gòu)進行集中強化培訓。
濟寧市人力資源和社會保障局負責人告訴記者,選派各類人才出國(境)培訓,學習借鑒國外先進技術(shù)和管理經(jīng)驗,是加快提升濟寧市人才隊伍整體素質(zhì),推進人才強市戰(zhàn)略實施的重要方式。人社部門將盡快啟動實施“雙百”人才國(境)外培訓工程,力爭用5年時間,分系統(tǒng)、分類別選拔100名優(yōu)秀黨政人才和100名企業(yè)經(jīng)營管理人才,到國外知名高校或其他培訓機構(gòu)進行集中強化培訓。今年要依托“雙百”人才國(境)外培訓工程,重點做好赴德國“高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓”和赴美國“現(xiàn)代園區(qū)科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)升級”兩個專題項目的實施,年內(nèi)組織首期35名高層次人才赴國(境)外開展專題培訓。
另據(jù)了解,今年濟寧市還將在美國、日本、加拿大等國家創(chuàng)建3處引智聯(lián)絡站。會同市科技局積極申辦全國性的“引進日本花甲專家項目洽談暨工作研討會”,鞏固與日本花甲專家組織的合作關(guān)系,建立與在職高新技術(shù)專家組織日本技術(shù)士會的聯(lián)系,并簽訂長期合作協(xié)議。組織有關(guān)項目單位參加國家外專局舉辦的2012外籍人才招聘會、中國國際人才交流大會和第七屆山東海洽會,著力引進一批我市急需的國外高層次專家。
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