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廣東IT人才最缺“兩頭”
IT大戰歸根到底是人才大戰，作為全國信息業強省的廣東，最缺哪種類型人才？
廣東省信息產業廳廳長徐志彪今天對記者說：廣東IT產業，普通技術人員并不缺，缺的是兩頭——帥才和藍領。
作為廣東省委組織部選派的全省第一批高層次管理人員出國進修班學員，徐志彪去年到美國加州大學進修了一年，并在加州政府和企業實習，對國際IT業界有著深刻的了解。
徐志彪說，廣東IT產業最需要的首先是復合型管理人才，也就是所謂的帥才。對此，廣東的主要措施是：一，吸引留學人員，特別是具有國外企業工作經驗的留學人員；二，大力鼓勵外國、外地大型公司進入廣東，他們會把帥才和管理經驗帶進廣東；三，學校培養，對在職IT人員進行管理、市場方面的培訓提高。
徐志彪說，在IT業界，其實大量的工作是重復性技術工作，特別是軟件設計，需要大量錄入數據。這些工作，應該由技術藍領承擔，他們主要是大專、中專畢業生。
徐志彪說，在硅谷，IT企業人才結構是，研發人才占20%，其余80%從事管理和市場營銷。
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