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在南京世茂地產(chǎn)的第一輪面試
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2006年10月23日于世茂濱江新城3樓接受HR蔡小姐的面試,她問(wèn)我的問(wèn)題有：
1.在校期間你負(fù)責(zé)組織的活動(dòng)，介紹一下流程
2.如果上司交給你辦五件事，而到了時(shí)間你卻只做了三件，一件你忘記了，另一件你壓根不知道是要求你完成的.這時(shí)上司讓你解釋原因，你怎么說(shuō)?
3.如果給你的月薪只有2000時(shí)，你覺(jué)得怎么樣?
4.工作后，你怎么解決住宿問(wèn)題?
5.如果不介意，請(qǐng)簡(jiǎn)單介紹一下你的結(jié)婚\生育打算.
6.如果你做事總是不如周邊的人，不管你怎么努力都比別人差，這時(shí)你會(huì)怎么辦?
7.大學(xué)的成績(jī)處于什么水平，為什么?
除了問(wèn)我問(wèn)題，蔡小姐還給我介始了下工程助理的工作內(nèi)容分成五個(gè)部分：
1.工程檔案管理，這個(gè)非常重要，關(guān)系到審批\客戶銷售順?lè)N與否.
2.一般文書工作傳遞.
3.按照經(jīng)理的要求跟進(jìn)工程進(jìn)度.
4.為工程師們做好后勤服務(wù)，比如吃喝等;活躍部門氣氛，決定整個(gè)部門的文化.
5.負(fù)責(zé)行政部門政策在工程部的執(zhí)行，如果我們行政部門的一個(gè)決定在工程部沒(méi)有執(zhí)行，那很大的責(zé)任就在于工程助理沒(méi)做好這個(gè)工作了.
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