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  • 這樣工作不覺得累(職場(chǎng)心理)

    時(shí)間:2024-10-13 13:10:00 充電培訓(xùn) 我要投稿
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    這樣工作不覺得累(職場(chǎng)心理)

      這不是一個(gè)付出越多,獲得就一定越多的時(shí)代,但只要懂得方法,可以讓工作事半功倍。英國(guó)成功創(chuàng)業(yè)家理查·柯克提出成為“高效率工作人”的6種方法,不妨一試。

    這樣工作不覺得累(職場(chǎng)心理)

      1.調(diào)查工作法:找出工作上的關(guān)鍵問題。比如從事營(yíng)銷行業(yè),要了解哪些產(chǎn)品最賺錢、哪些最賠錢,找出有價(jià)值和沒有價(jià)值的顧客群,把焦點(diǎn)和努力放在他們身上。

      2.人脈網(wǎng)工作法:除了搭建好公司內(nèi)的人脈,還應(yīng)利用出差、外出開會(huì)的機(jī)會(huì)結(jié)交朋友,建立起自己的人脈。一些不太熟的朋友或工作以外的人脈,往往會(huì)成為你意想不到的貴人。

      3.杠桿工作法:想成為高效員工,應(yīng)善用7種杠桿:關(guān)心、潛意識(shí)的力量、自信、點(diǎn)子、決策、人才與資金等。舉個(gè)例子,假如你信任團(tuán)隊(duì)的其他成員,他們也會(huì)信任你,整體的工作產(chǎn)出就會(huì)倍增。

      4.追求意義工作法:想在工作中獲得快樂與成就,尋找意義很重要。所以,盡量做自己喜歡及擅長(zhǎng)的工作,讓自己覺得這份工作為人生帶來了意義,能事半功倍。

      5.創(chuàng)造時(shí)間工作法:時(shí)間只花在關(guān)鍵事務(wù)上,避免做瑣碎的工作,比如減少收發(fā)電子郵件的次數(shù)、避開冗長(zhǎng)而無聊的會(huì)議等。

      6.懶惰工作法:工作間歇喝杯咖啡,跟同事或領(lǐng)導(dǎo)聊聊近況或者好點(diǎn)子。適時(shí)“懶惰”是為了多花時(shí)間在有創(chuàng)造性的思考上,把精力用在真正重要的事務(wù)上。“磨刀不誤砍柴工”說的就是這個(gè)道理。

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