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如何能找到一份適合自己的工作
找工作具有一定的偶然性和戲劇性，但分析大量事例后就會發(fā)現(xiàn)，起主要作用的還是求職者的個人素質(zhì)和努力程度。要想找到一份適合自己的工作，一般應注意如下幾點：一、認識自我定好位
在接待求職者時，常常遇到其高期望值與低實現(xiàn)率的問題，同時也碰到個別高能低就的現(xiàn)象，這些問題和現(xiàn)象的成因主要是當事人對自己缺乏正確認識，沒有將自己在社會中的目標位置定準。正確認識自我首先要客觀分析自己的學識、技能、經(jīng)歷、年齡、性格、興趣、身體條件、意志品質(zhì)、社會背景等職業(yè)因素，必要時借鑒親朋好友或?qū)I(yè)人員的評價意見，在分析單項因素的基礎上，匯總得出自己的綜合素質(zhì)狀況。需要指出，興趣是關(guān)鍵職業(yè)因素，工作興趣既是工作動力，也是越來越多的現(xiàn)代人從事工作的目的。其次，正確認識自我要善于發(fā)現(xiàn)自己的職業(yè)潛能。事實證明，每個人都有很多潛能，其中任何一種都可能成為在某個職業(yè)領(lǐng)域成功的因素，其可能性的實現(xiàn)程度要靠挖掘利用潛能的程度。發(fā)現(xiàn)潛能的簡單方法就是自我歸納。將自己生活、工作中已經(jīng)完成的事情羅列一些，根據(jù)動因、效率、效果，分析自己是否具有領(lǐng)導指揮、開拓創(chuàng)新、組織協(xié)調(diào)、宣傳教育、設計策劃、文藝表演、體育運動、手工操作等潛能品質(zhì)，從而在尋找工作時揚長避短，確定最佳發(fā)展方向。
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