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  • 職業(yè)期望模型

    時間:2024-10-27 02:07:53 綜合指導(dǎo) 我要投稿
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    職業(yè)期望模型

    當今職場也有那么一群人,完全憑感覺做事,在一個企業(yè)打幾天工,然后就背上包出去旅游,錢花完了,再去打工。不過,在多數(shù)情況下,追求自我感覺,要以名、利為基礎(chǔ)和前提條件。

    李開復(fù)從微軟跳槽到Google,按李開復(fù)自己的說法,是“追隨我心”,屬于義期望的驅(qū)動。李開復(fù)這次“追隨我心”固然是在自己已經(jīng)實現(xiàn)了財務(wù)自由的前提下,不過,分析李開復(fù)的歷史,反叛傳統(tǒng)確實是他的個性。上世紀70年代,李開復(fù)在美國上大學(xué)的時候,父母給李開復(fù)選的專業(yè)是法律,那是個可以找到高薪工作的專業(yè)。李開復(fù)自己中途換成了計算機。

    追隨我心,反叛傳統(tǒng),可能讓自己獲得超值的回報,不過,風險也很高,多少有點賭的成分在里面。能夠用理性來控制自己對“義”的追求,對職場生存和發(fā)展更為重要。

    不求回報,其實是不求當前的利的回報,可能要別的。

    “義”的感覺完全發(fā)乎內(nèi)心,不是可以隨便被管理出來的。有些企業(yè)希望員工用成就感替代對利的要求,其實不大可能。

    現(xiàn)在,請你用上述九宮格法分別分析各個因素,在周圍的格子里填寫相關(guān)的內(nèi)容,來理清自己當前最關(guān)鍵的職業(yè)期望。

    職業(yè)期望模型

    人在職場當中的所有行為都由期望來驅(qū)動。名、利、義三種期望之間的關(guān)聯(lián)關(guān)系如下圖:外部期望〖〗義

    (成就感,自我,良心,超值)〖〗義

    (成就感,自我,良心,超值)利

    (成長感,回報,利益,增值)〖〗利

    (成長感,回報,利益,增值)名

    (歸屬感,被認可,基本價值)〖〗名

    (歸屬感,被認可,基本價值)內(nèi)部期望〖〗義

    (成就感,自我,良心,超值)〖〗義

    (成就感,自我,良心,超值)利

    (成長感,回報,利益,增值)〖〗利

    (成長感,回報,利益,增值)名

    (歸屬感,被認可,基本價值)〖〗名

    (歸屬感,被認可,基本價值)〖〗當前〖〗未來,下一步

    一般情況下,名、利、義三種期望呈現(xiàn)從低到高的時間和層次特征。即是說,人首先要滿足名——找到一份工作,被別人認可的期望,然后才能考慮掙更多的錢,再去追求更好的感覺。不過,這三種期望又總是同時存在,只不過有時名是主導(dǎo)期望,有時利是主導(dǎo)期望,有時義是主導(dǎo)期望。而且,有時是內(nèi)部(在企業(yè)里面)的期望主導(dǎo),有時是外部(業(yè)界、社會上)的期望主導(dǎo)。

    我們有時候覺得自己想法很多,期望很混亂,就是因為我們把內(nèi)部、外部、當前、未來的期望混雜在一起,剪不斷,理還亂,不知道自己當前到底要做什么了。

    給你個辦法,幫你來理清自己的思路。

    1?你的職場期望,一般情況下是從低到高發(fā)展,但高的不一定能替代低的期望。你可以把上面這張圖放在眼前,仔細去“感覺”對應(yīng)的你的各種期望,從中“感覺”出當前對你最最重要的一個。如果只留一個期望,是哪個?那就是你目前的主導(dǎo)期望。你應(yīng)該首先去做能夠滿足當前主導(dǎo)期望的事。

    2?對于當前的非主導(dǎo)期望,再評估,如果當前的主導(dǎo)期望滿足了,下一個期望是什么?

    請記住:人的需求不可能單獨、靜態(tài)存在,是在職場人際互動過程中分階段達到的。

    雖然三種期望在不同階段有主、次之分,但任何一個期望因素的滿意度低,都會帶來職業(yè)問題。掙高薪的人不一定快樂,在企業(yè)里大家都喜歡的人不一定自己也開心,一份對個人特別有意義的工作,可能未必得到親戚朋友的贊同……這類現(xiàn)象我們見得多了,其實都是因為期望的不平衡造成的。

    有野心的老板(員工)才是好老板(員工)。

    野心意味著期望,有野心,就有很多期望,有期望才好拿條件來談判。期望和投入是對應(yīng)的。野心大,投入也會多。愿意投入,就會有更多產(chǎn)出,而且也可能被開發(fā)出更多潛力。應(yīng)該相信,人的潛力都很大。面對名、利、義的選擇

    我該去南方做業(yè)務(wù)嗎

    一個朋友說:我今年30歲,大專畢業(yè),專業(yè)學(xué)的是會計,職稱是助理會計師,在一家小企業(yè)干了5年會計,收入微薄。由于單位不景氣,故從企業(yè)買斷。由于現(xiàn)在會計工作不好找,所以我在一家文化傳播公司做業(yè)務(wù),這挺能鍛煉人,同時也想多賺點錢,畢竟想成家了,而且年紀也不小了。但業(yè)務(wù)確實難做,自己又不熟,所以我很困惑,不知道是走業(yè)務(wù)之路還是走原來的會計之路。

    我這人比較嚴謹,做什么事都比較專一。最近有一個南方的老板想讓我跟他去做業(yè)務(wù),我不知道該怎么辦。畢竟南方比較遠,我心里沒底。麻煩您給我個建議好嗎?

    對你來說,當前最重要的需求是什么?

    會計工作的收入可能不高,但職業(yè)狀態(tài)穩(wěn)定。畢竟會計是個常規(guī)職業(yè),只要人顯得嚴謹可靠,老板輕易不會炒掉你。做業(yè)務(wù),收入可能高,但風險大,就是說,掙不到錢的風險大。

    你說你想要成家了,那么,對于你的那一半來說,是一個穩(wěn)定的家重要,還是可能掙更多的錢也要承擔更大的風險的家重要呢?

    來源:QQ讀書頻道



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