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  • 經(jīng)理/總監(jiān)/副總經(jīng)理簡(jiǎn)歷

    時(shí)間:2024-09-26 16:55:13 簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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    經(jīng)理/總監(jiān)/副總經(jīng)理簡(jiǎn)歷范文

    個(gè)人基本簡(jiǎn)歷  
    簡(jiǎn)歷編號(hào):   更新日期:   無(wú)照片
    姓  名: 好職網(wǎng) 國(guó)籍: 中國(guó)
    目前所在地: 廣州 民族: 漢族
    戶(hù)口所在地: 廣州 身材: 165 cm? kg
    婚姻狀況: 已婚 年齡: 48 歲
    培訓(xùn)認(rèn)證:   誠(chéng)信徽章:  
     求職意向及工作經(jīng)歷
    人才類(lèi)型: 普通求職?
    應(yīng)聘職位: 行政/人事類(lèi):經(jīng)理/總監(jiān)/副總經(jīng)理、
    工作年限: 15 職稱(chēng): 無(wú)職稱(chēng)
    求職類(lèi)型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)
    月薪要求: 5000--8000 希望工作地區(qū): 廣州 佛山 花都
    個(gè)人工作經(jīng)歷:
    公司名稱(chēng): 廣州市天河區(qū)志利毛織服裝公司起止年月:2005-03 ~ 2012-04
    公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):
    擔(dān)任職務(wù): 行政人事部經(jīng)理 
    工作描述:  
    離職原因:  
     
    公司名稱(chēng): 廣州市海珠區(qū)沙園社區(qū)物流配送中心起止年月:2002-05 ~ 2005-03
    公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):
    擔(dān)任職務(wù): 經(jīng)理 
    工作描述:  
    離職原因:  
     
    公司名稱(chēng): 廣州市海珠區(qū)沙園文化服務(wù)公司起止年月:2000-12 ~ 2002-05
    公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):
    擔(dān)任職務(wù): 副經(jīng)理 
    工作描述:  
    離職原因:  
     
    公司名稱(chēng): 廣州市海珠區(qū)沙園商貿(mào)公司起止年月:1998-06 ~ 2000-11
    公司性質(zhì): 所屬行業(yè):
    擔(dān)任職務(wù): 業(yè)務(wù)經(jīng)理 
    工作描述:  
    離職原因:  
     
    公司名稱(chēng): 廣州市海珠區(qū)人民政府起止年月:1994-08 ~ 1998-05
    公司性質(zhì): 事業(yè)單位所屬行業(yè):
    擔(dān)任職務(wù): 科員 
    工作描述:  
    離職原因:  
     
     教育背景
    畢業(yè)院校: 廣州大學(xué)
    最高學(xué)歷: 大專(zhuān) 畢業(yè)日期: 1991-07-01
    所學(xué)專(zhuān)業(yè)一: 經(jīng)濟(jì)系管理專(zhuān)業(yè) 所學(xué)專(zhuān)業(yè)二:  
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
    起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專(zhuān) 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
    1988-09 1991-07 廣州大學(xué) 經(jīng)濟(jì)系管理專(zhuān)業(yè) 畢業(yè)證書(shū)  
     
     語(yǔ)言能力
    外語(yǔ): 英語(yǔ) 較差    
    國(guó)語(yǔ)水平: 精通 粵語(yǔ)水平: 精通
     
     工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
      精通人力資源管理8大模塊運(yùn)用、精通行政管理及公文寫(xiě)作、工商稅務(wù)牌照、企業(yè)管理9S操作實(shí)施、企業(yè)培訓(xùn)及教材試題編寫(xiě)、企業(yè)工程維修管理、后勤保障、企業(yè)文化建設(shè)。
     
     詳細(xì)個(gè)人自傳
         本人原在廣州市海珠區(qū)人民政府經(jīng)協(xié)辦工作,時(shí)至今日,本人曾歷任廣州市志利毛織服裝公司行政人事部經(jīng)理、海珠區(qū)沙園商貿(mào)公司業(yè)務(wù)經(jīng)理、海珠區(qū)沙園文化服務(wù)公司副經(jīng)理、海珠區(qū)沙園社區(qū)物流配送中心經(jīng)理等,并曾擔(dān)任過(guò)黨支部書(shū)記、高職培訓(xùn)講師、行政總監(jiān)、行政副總經(jīng)理。
      本人曾經(jīng)歷工、農(nóng)、兵、學(xué)、商等多種行業(yè)生涯,這些人生經(jīng)歷極大豐富了本人的社會(huì)和工作經(jīng)驗(yàn)。本人在長(zhǎng)期的管理工作實(shí)踐過(guò)程中,通過(guò)研究和實(shí)踐應(yīng)用,突破了現(xiàn)代管理學(xué)的“以人為本”、“以人為中心”的管理體系概念,創(chuàng)造了“享受工作”管理工程系統(tǒng)新思想,也叫“享受工作”管理法則,并得到了國(guó)家級(jí)的認(rèn)可。目前,全國(guó)各地各級(jí)政府,都必須建立和實(shí)施的“社區(qū)服務(wù)”體系,就是該管理法則具體實(shí)施的成果體現(xiàn)。“享受工作”管理法則的提出,是“人性化”管理技術(shù)進(jìn)步的表現(xiàn),是中國(guó)管理技術(shù)現(xiàn)代化的又一體現(xiàn)工作就是享受,為追求愛(ài)好,實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)而去尋找相應(yīng)的工作,體現(xiàn)相應(yīng)的價(jià)值,分享業(yè)績(jī)、分享成果,只有愛(ài)好才能制造出精品。在管理工作的實(shí)施過(guò)程中,被管理者要快樂(lè),管理者也要快樂(lè),雙發(fā)都在快樂(lè)的享受工作成果,企業(yè)在這種快樂(lè)的管理過(guò)程中,不斷提升、不斷增效,最終創(chuàng)建出企業(yè)所自有特色的企業(yè)文化——著,就是“享受工作”的基本!
       以上是本人的研究實(shí)踐成果。
     
     個(gè)人聯(lián)系方式
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