如何制作一份成功的簡(jiǎn)歷

時(shí)間：2024-07-03 06:04:52 簡(jiǎn)歷技巧我要投稿

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如何制作一份成功的簡(jiǎn)歷

　　制作一份簡(jiǎn)歷要多花點(diǎn)心思，想要一份好的簡(jiǎn)歷還得知道一些小技巧，下面一起來學(xué)習(xí)一下。

如何制作一份成功的簡(jiǎn)歷

　　(1)個(gè)人簡(jiǎn)況

　　面試主試人一般要尋找對(duì)于判定你屬于何種類型的人起關(guān)鍵作用的個(gè)人簡(jiǎn)況，你的回答中如出現(xiàn)這些關(guān)鍵詞將向公司代表傳遞如下信息：你的自我評(píng)價(jià)、你選擇的職業(yè)、你喜歡和什么樣的人共事等等。因?yàn)樗麄儤O少能從直接的問題中得出答案，你將來的用人單位只好從你對(duì)有關(guān)你具體工作表現(xiàn)的問題的答案中尋找它們的印跡。

　　動(dòng)力：完成工作的欲望，目標(biāo)定位。

　　動(dòng)機(jī)：熱情及樂于不恥下問。任何企業(yè)都意識(shí)到有積極性的員工能接受額外的挑戰(zhàn)，對(duì)每項(xiàng)工作都精益求精。

　　交際能力：在企業(yè)的每一個(gè)層次，有效的溝通及寫作能力比以往任何時(shí)候都重要，是通向成功的關(guān)鍵。

　　表情變化：公司代表尋求的是那種遇事不驚惶失措，面帶微笑，自信而不妄自尊大，能與人愉快合作的工作人員，簡(jiǎn)言之，即團(tuán)隊(duì)中的一員。

　　精力：在小事及大事上總愿意付出額外努力。

　　決心：遇到問題或情況惡化時(shí)不退縮。

　　自信：不自夸，沉著，待人友善、誠實(shí)，對(duì)同事，不論其職務(wù)高低都坦誠相見;在高層管理人員面前不過分拘束，也不過分親近。

　　(2)專業(yè)簡(jiǎn)況

　　所有的企業(yè)都希望尋找到尊重其職業(yè)及雇主的員工，具備如下職業(yè)特點(diǎn)將使你成為一個(gè)忠誠、可靠以及可信的人。

　　可靠：依靠你自己的力量，從不依賴他人，確保完成工作，并向管理人員匯報(bào)工作進(jìn)展。

　　誠實(shí)/正直：對(duì)你自己的行為(無論好壞)，都能承擔(dān)責(zé)任，總以企業(yè)的最佳利益為重，從不憑幻想或個(gè)人的偏好來作決策。

　　自豪感：以干好工作為榮，總是付出額外的努力以確保盡你最大努力將工作干好，并注意細(xì)節(jié)。