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  • 廣東工傷保險待遇申請流程及條件

    時間:2024-09-29 07:04:30 工傷保險 我要投稿
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    廣東工傷保險待遇申請流程及條件

      廣東工傷保險待遇申請流程是怎樣的呢?又有哪些條件限制呢?今天我們就一起來了解一下吧!

      廣東省工傷保險申請流程:

      (一)單位通過網(wǎng)上辦事大廳完成預受理后,網(wǎng)上預約并進行現(xiàn)場提交申領(lǐng)省直工傷保險待遇的資料。

      (二)前臺受理工作人員現(xiàn)場接到工傷保險待遇申請后,將當場對申請人的資格和申請材料的完整性進行檢查。對已參加省直工傷保險,且申請材料完整的,應(yīng)當場受理,發(fā)給《受理回執(zhí)》。

      (三)對有下列情況之一的,不予受理

      1.因工受傷時該人員未參加省直工傷保險的(先行支付除外)

      2.因工受傷時單位未繳交工傷保險費的

      3.未取得《工傷認定決定書》及《勞動能力鑒定結(jié)論》、或醫(yī)療終結(jié)期后仍需治療(含舊傷復發(fā))未取得批準證明的

      4.未經(jīng)勞動能力鑒定部門確認,擅自安裝、配置、維修、更換輔助器具的

      5.申請資料不完整的。

      (四)后臺審理前臺工傷保險待遇申請材料后,應(yīng)在60個工作日內(nèi)對申請資料的真實性和完整性進行審查,并核定其各項待遇。如果發(fā)現(xiàn)前臺受理的資料不完整或不真實的應(yīng)及時退回前臺通知補正資料,待資料補充完整真實后再重新啟動工傷待遇審理程序。

      (五)單位經(jīng)辦人持《受理回執(zhí)》在約定的時間在我局網(wǎng)上打印《省直工傷保險待遇核定表》。

      (六)單位或申請人如果對省社保局核定的待遇有疑問,應(yīng)在60日內(nèi)向省社保局提出。可通過以下方式咨詢:咨詢電話38818688、網(wǎng)上咨詢www.gdsi.gov.cn、現(xiàn)場大廳取咨詢號,確實有誤者,可申請重核。

      廣東省工傷保險待遇申請條件:

      1.職工所在單位,應(yīng)在職工發(fā)生工傷事故或者按職業(yè)病防治法規(guī)被診斷為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向省人力資源和社會保障廳提出工傷認定申請,超過30日后才提出工傷認定申請的,申請之日前的工傷待遇由單位負擔。

      2.職工因工死亡,應(yīng)在省人力資源和社會保障廳作出工傷認定后申請工傷保險待遇,職工因工受傷應(yīng)在完成工傷認定及勞動能力鑒定后申請工傷保險待遇。

      3.職工工傷后因日常生活或就業(yè)需要,必須安裝各類輔助器具的,須由簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療、康復機構(gòu)提出意見,經(jīng)廣東省勞動能力鑒定委員會確認后申請相關(guān)待遇。

      4.領(lǐng)取長期待遇人員每年4-6月需提供領(lǐng)取資格的證明,符合條件的繼續(xù)發(fā)放待遇,逾期不提供或不符合條件的停發(fā)待遇。

      延伸閱讀:廣東工傷認定下放屬地管理

      記者昨日從廣東省人社廳了解到,下月起在廣東省社保局參加工傷保險的單位,其參保職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的人員的工傷認定和勞動能力鑒定(確認)、在省社保局參加養(yǎng)老保險且辦理提前退休手續(xù)人員的非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定業(yè)務(wù),按照屬地管理原則,由相應(yīng)的市人社部門辦理。

      具體來說,參保單位的工傷認定原則上按照用人單位生產(chǎn)經(jīng)營地所在的市人力資源社會保障行政部門負責辦理。經(jīng)認定為工傷(視同工傷)的職工,其勞動能力鑒定(確認)事項按照所在市的勞動能力鑒定規(guī)定程序辦理。原已在省級認定工傷(視同工傷)的職工,其工傷復發(fā)等勞動能力鑒定(確認)事項,2016年7月1日后也由參保單位所在市負責辦理。

      工傷保險認定范圍包括哪些?

      (1)從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負責人臨時指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負責人指定,但從事直接關(guān)系本單位重大利益的工作的;

      (2)經(jīng)本單位負責人安排或者同意,從事與本單位有關(guān)的科學試驗、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進工作的;

      (3)在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的;

      (4)在生產(chǎn)工作的時間和區(qū)域內(nèi),由于不安全因素造成意外傷害的,或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的;

      (5)因履行職責遭致人身傷害的;

      (6)從事?lián)岆U、救災(zāi)、救人等維護國家、社會和公眾利益活動的;

      (7)因工、因戰(zhàn)致殘的軍人復員轉(zhuǎn)業(yè)到單位工作后舊傷復發(fā)的;

      (8)因公外出期間,由于工作原因,遭受交通事故以及其他意外事故造成傷害、失蹤的,或者因突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的;

      (9)在上下班的規(guī)定時間和必經(jīng)路線上發(fā)生無本人責任或者非本人主要責任的道路交通機動車事故的。

      (10)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

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