- 相關推薦
2016企業職工和靈活就業人員養老保險補繳比例
有一類沒有固定的工作、失業或再就業的人屬于靈活就業人員。針對這類人的養老保障，國家頒布實施了靈活就業人員養老保險政策。下面是YJBYS小編為大家整理的2016企業職工和靈活就業人員養老保險補繳比例相關內容，希望對大家有幫助!
企業職工和靈活就業人員補繳比例不同
問：去年下半年到了退休年齡，工作時，單位因為效益不好，就一直拖欠沒有給我們上保險。想問一下，我還能不能補繳養老保險費?
答：此次補繳基本養老保險費是針對《社會保險法》實施(2011年7月1日)前已經參保，參保繳費后中斷繳費，并在國家規定的勞動年齡之內，且未領取基本養老金人員。
由于您已經超過了國家規定的勞動年齡，無法再補繳養老保險費了。
需要強調一點的是，“中斷繳費”既包括參保繳費后中斷繳費，也包括參保前應繳未繳。勞動年齡內符合參保條件的應參未參、應繳未繳企業職工，也可以按照此次文件補繳辦法，辦理參保補繳手續。
問：我現在想補繳養老保險費，但不知道該補繳多少錢?
答：需要補繳2011年6月30日以前養老保險費的參保人員，應按照當年全省在崗職工平均工資的60%或100%為基數，單位按20%、個人按8%比例補繳年度基本養老保險費。靈活就業人員則需要按20%比例補繳年度基本養老保險費。并從欠費之日起，加收滯納金，滯納金不得減免。滯納金以按日加收萬分之五計算，統一從欠費之日起至補繳之日止。
具體來說，補繳公式為：A=B+C。其中，A為補繳總額，B為補繳本金=補繳基數×繳費比例(職工為28%，靈活就業人員為20%)，補繳基數=中斷繳費年度上年全省在崗職工平均工資×補繳比例(0.6或1.0，由本人選擇)。例如1992年，我省在崗職工平均工資為2530元，選擇1.0比例的話，則需要補繳2530×(20%+8%)=708.4元;C:滯納金=補繳本金×中斷繳費起止天數×0.05%。
2011年7月1日以后，用人單位未按時足額繳納養老保險費的處理，按《社會保險法》和《實施<中華人民共和國社會保險法>若干規定》執行。
補繳費用(包括滯納金)全額到位后，企業養老保險經辦機構按個人繳費基數的8%為繳費人員補記基本養老保險個人賬戶。按選擇的實際補繳基數，確定補繳年份繳費工資指數0.6或1.0，并在其個人賬戶信息中作特別標記。
靈活就業人員通過社保代理機構辦理
問：我該如何去辦理補繳事宜?
答：參保單位對符合規定的補繳人員，以書面形式向養老保險經辦機構申報，并填報《補繳基本養老保險申請表》、攜帶人事檔案等材料到養老保險經辦機構征繳科進行審核。中斷繳費且有補繳意愿和能力的靈活就業人員，由所在社會保險代理機構以書面形式向養老保險經辦機構申報，并填報《補繳基本養老保險申請表》、攜帶檔案等材料到養老保險經辦機構靈活就業科進行審核。
養老保險經辦機構征繳科或靈活就業科按照要求對申報補繳人員基本情況進行認真審核，并核實補繳年限和金額。需變更參加工作時間或參保時間的，參保單位或社會保險代理機構填報《太原市參保人員個人基本信息及個人帳戶變更登記申請表》，并攜帶已批準的《補繳基本養老保險申請表》，到養老保險經辦機構綜合科辦理信息變更手續后，到征繳科辦理補繳業務。
到退休時繳不滿15年可延長繳費
問：單位給我上養老保險的時間較晚，還有幾年，我就要退休了。到退休的時候，肯定不滿15年，我能往前補繳幾年的養老保險費，等到退休時，正好滿15年嗎?
答：符合參保條件的未參保人員，應當辦理基本養老保險參保手續，按時足額繳納基本養老保險費。新參保人員不得以向前追補繳費的方式增加繳費年限。不過，已參加企業基本養老保險的個人達到法定退休年齡后，累計繳費不滿15年的，可以繼續延長繳費至滿15年。延長繳費5年后仍不足15年的，可以一次性繳費至滿15年后，按月領取基本養老金。一次性繳費辦法以一次性繳費時，上年全省職工平均工資的60%或100%為基數，按規定比例計算年繳費額，再乘以一次性繳費年限。
符合一次性繳費的參保人員，由本人向參保單位或社會保險代理機構提出一次性繳費書面申請，由參保單位或社會保險代理機構填寫《一次性繳費申請表》，向養老保險經辦機構征繳科或靈活就業科申報，經征繳科或靈活就業科審核后，報分管主任復核批準。
參保單位或社會保險代理機構為參保人員辦理一次性繳費后，參保人員累計繳費年限(含視同繳費年限)滿15年，參保單位或社會保險代理機構負責為其辦理退休審批和按月領取基本養老金等手續。
靈活就業人員通過社保代理機構辦理
問：我該如何去辦理補繳事宜?
答：參保單位對符合規定的補繳人員，以書面形式向養老保險經辦機構申報，并填報《補繳基本養老保險申請表》、攜帶人事檔案等材料到養老保險經辦機構征繳科進行審核。中斷繳費且有補繳意愿和能力的靈活就業人員，由所在社會保險代理機構以書面形式向養老保險經辦機構申報，并填報《補繳基本養老保險申請表》、攜帶檔案等材料到養老保險經辦機構靈活就業科進行審核。
養老保險經辦機構征繳科或靈活就業科按照要求對申報補繳人員基本情況進行認真審核，并核實補繳年限和金額。需變更參加工作時間或參保時間的，參保單位或社會保險代理機構填報《太原市參保人員個人基本信息及個人帳戶變更登記申請表》，并攜帶已批準的《補繳基本養老保險申請表》，到養老保險經辦機構綜合科辦理信息變更手續后，到征繳科辦理補繳業務。
到退休時繳不滿15年可延長繳費
問：單位給我上養老保險的時間較晚，還有幾年，我就要退休了。到退休的時候，肯定不滿15年，我能往前補繳幾年的養老保險費，等到退休時，正好滿15年嗎?
答：符合參保條件的未參保人員，應當辦理基本養老保險參保手續，按時足額繳納基本養老保險費。新參保人員不得以向前追補繳費的方式增加繳費年限。不過，已參加企業基本養老保險的個人達到法定退休年齡后，累計繳費不滿15年的，可以繼續延長繳費至滿15年。延長繳費5年后仍不足15年的，可以一次性繳費至滿15年后，按月領取基本養老金。一次性繳費辦法以一次性繳費時，上年全省職工平均工資的60%或100%為基數，按規定比例計算年繳費額，再乘以一次性繳費年限。
符合一次性繳費的參保人員，由本人向參保單位或社會保險代理機構提出一次性繳費書面申請，由參保單位或社會保險代理機構填寫《一次性繳費申請表》，向養老保險經辦機構征繳科或靈活就業科申報，經征繳科或靈活就業科審核后，報分管主任復核批準。
參保單位或社會保險代理機構為參保人員辦理一次性繳費后，參保人員累計繳費年限(含視同繳費年限)滿15年，參保單位或社會保險代理機構負責為其辦理退休審批和按月領取基本養老金等手續。
【企業職工和靈活就業人員養老保險補繳比例】相關文章：
靈活就業人員養老保險的繳費比例解讀06-28
如何補繳靈活就業人員社保07-14
2016南京靈活就業人員養老保險繳費比例06-06
靈活就業人員中斷繳納養老保險可以補繳嗎？05-29
濟南靈活就業人員能往前補繳養老保險嗎07-31
武漢靈活就業人員社保補繳流程06-27
靈活就業人員養老保險05-29