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  • 山東日照五險一金繳納比例

    時間:2020-08-31 16:49:03 社保政策資訊 我要投稿

    山東日照五險一金繳納比例

      五險一金繳納比例一直是社會上的一個熱點問題,那么山東日照五險一金繳納比例又是多少呢?以下是小編為大家精心整理的山東日照五險一金繳納比例,歡迎大家閱讀。

    山東日照五險一金繳納比例

      山東日照五險一金繳納比例

      養老保險繳費比例:單位21%(全部劃入統籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)

      醫療保險繳費比例:單位9%,個人2%+10元

      失業保險繳費比例:單位2%,個人1%;

      工傷保險:單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率,在0.5%~2%之間;

      生育保險:單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不要繳;

      公積金繳費比例:根據企業的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。

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      社保費率調整對工資的影響

      降低單位社保繳費比例,意味著企業交的錢減少,如果個人繳費比例不調,短期內對職工工資暫無直接影響。長期來看,調整可能會影響社保基金的充足性,但這并不是說,基金的錢少了就要降低個人待遇。

      專家介紹說“企業繳納的部分實際上是現收現付的,用于解決已經退休人員的養老金問題,與在職人員待遇沒有關系。加上目前降低的比例很小,短期來看不會有影響。”

      工傷保險和生育保險本身個人是不繳費的,因此,調整企業繳費的'部分只是統籌基金的積累有可能受到影響,而且降低費率的省份都是社保基金結余較為充足的省份,不會影響大家的待遇。如果企業省出的社保繳費部分能用在員工工資身上的話,在職職工的總體收入水平可能會略有增長。

      從全國來看,降低住房公積金的比例可能會使一部分人的福利受到影響,但濟南的市民不用擔心。

      近年來我市公積金繳存比例一直實行最高不得超過12%,最低不得低于5%的上限和下限,因此此次調整對濟南的公積金政策來說尚未受到影響。

      另外,企業調整公積金繳存比例需經公積金管理委員會授權,住房公積金管理中心嚴格審批后才可調整,企業不能自己說調就調。

      今年工資為啥漲得少?

      今年,全國退休人員工資總體調整水平為2015年退休人員月人均基本養老金的6.5%左右,而這一數字在2015年時是10%。

      退休職工養老保險發放標準↓↓

      退休職工養老保險待遇主要由基礎養老金和個人賬戶養老金兩大塊組成。

      基礎養老金發放高低主要取決于職工退休時上一年度在崗職工月平均工資、職工本人平均繳費 工資和繳費年限3項因素,與企業或個人繳費費率高低無關。而個人賬戶養老金部分會受職工本人繳費費率影響,只有職工個人繳費費率下調,才會影響個人賬戶養老金這部分收入。

      個人賬戶養老金是由個人賬戶儲存額除以計發月數來確定的,同等條件下,個人繳費越多,退休金就越高。其中60周歲的計發月數為139,55周歲的計發月數為170,50周歲的計發月數為195,45周歲的計發月數為216。

      雖然山東具體的調整辦法還沒有出臺,但全國上漲比例降到了6.5%,山東肯定漲得也比去年少,是不是降低企業社保費率影響漲工資了?

      對今年漲工資比例的確定,人社部給出的解釋是,近幾年退休人員基本養老金調整幅度已遠遠超過了物價漲幅,也超過了GDP增速,在一些年份超過了職工平均工資 增長率。考慮到我國經濟由高速增長期進入了中高速增長期,城市居民消費價格指數下降到1.5%,來最終確定6.5%的增長比例。

      在連續11年提高企業退休人員養老金水平后,山東企業退休職工月人均養老金是2515元,在全國位列第9位,而且近幾年的調整幅度一直比國家規定略高。

      據專家介紹:“總的來看,未來的養老金收入水平不會因為目前的降費政策而受損。”

      未來五險一金或將取消

      雖然山東社保費率的調整辦法尚未出臺,但降低繳費費率、合并醫療保險和生育保險都屬于國家頂層制度設計,我省正在制定相關政策。

      在今年2月召開的我市人社工作會議上,“推進醫療保險與生育保險合并實施”被列為我市人社部門“深化改革10項任務”之一,將按照國家和省的統一部署適時啟動。這意味著,未來隨著生育保險和醫療保險的合并,人們熟悉的“五險一金”將被終結,變為“四險一金”。

      國務院先后3次宣布下調社保費率

      2015年2月25日召開的國務院常務會議上宣布,將失業保險費率由現行條例規定的3%統一降至2%。

      2015年6月24日召開的國務院常務會議上宣布,從2015年10月1日起,將工傷保險平均費率由1%降至0.75%,將生育保險費率從不超過1%降低到不超過0.5%。

      2016年4月13號召開的國務院常務會議上宣布,從2016年5月1日起兩年內,企業職工基本養老保險單位繳費比例降至20%以內,失業保險總費率由現行的2%階段性降至1%-1.5%,住房公積金繳存比例降至12%以內。

     


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