技術人員述職報告

時間：2022-10-28 19:11:40 述職報告范文我要投稿

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技術人員述職報告范文

　　在當下社會，報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長，報告根據(jù)用途的不同也有著不同的類型。相信很多朋友都對寫報告感到非�？鄲腊�，以下是小編為大家整理的技術人員述職報告范文，歡迎大家分享。

技術人員述職報告范文

　　在這個收獲的季節(jié)，我將從7月份入職到9月份工作，從以下幾個方面進行總結：

　　首先，對于我們剛剛進入和離開社會的畢業(yè)生來說，我們要面對角色的轉(zhuǎn)變。在學校里，我們面對簡單的學術課程，扮演著被動學習大于主動學習的角色；在進入和離開社會時，我們不僅要面對簡單的理論知識，還要面對理論與實際的結合、實踐和與各種社會交流網(wǎng)絡的接觸，才能發(fā)揮積極主動、腳踏實地的新人的作用。結合三個月的工作經(jīng)驗，感覺這次轉(zhuǎn)型的角色轉(zhuǎn)換做的還不夠好。確切的說，我還是保持著學生的風格，沒有邁出社會的第一步。以工作環(huán)境中與同事的融合為例，我并沒有很好的融入這個大家庭。在這一點上，我們應該給自己敲響警鐘，自嘲，結合現(xiàn)實和理想的異同來糾正自己的不足。給自己設定幾個原則或者轉(zhuǎn)化練習方向：

　　主動學習，腳踏實地工作，扎實的專業(yè)基礎（相關專業(yè)理論知識，熟悉和掌握行業(yè)動態(tài)以及公司相關的固井外加劑產(chǎn)品）在轉(zhuǎn)型后發(fā)揮新的作用。

　　定向有目的的改善自己的性格缺陷（由內(nèi)向變外向，開朗，主動，冷靜）。我相信這樣會給自己的工作增添很多色彩，讓自己的生活更加精彩。

　　各方應制定短期生活（工作和生活）擴展計劃和長期生活（工作生活）擴展計劃。消除你在未來工作生活中的困惑和失落。

　　其次，古語有云，取而代之，求其政。作為一名技術人員，你必須具備扎實的相關專業(yè)基礎知識和開展技術創(chuàng)新的思維理念。入職三個月期間，從公司各項基礎管理制度的初步培訓、固井基礎理論知識的接觸、實驗設備儀器的操作維護、對公司固井外加劑產(chǎn)品的認知，到一線固井水泥漿體系、水泥漿性能參數(shù)及室內(nèi)模擬試驗操作規(guī)程、固井技術及工具、公司業(yè)務范圍及合作伙伴等一系列固井相關事宜，我正在慢慢從一份“固井白皮書”復制到一份“固井技術”，結合自己在工作中的得與失、缺點與優(yōu)勢，還應加深理解，學習和掌握一系列板塊，如公司固井外加劑產(chǎn)品的適用范圍、固井水泥漿體系、水泥漿性能參數(shù)及室內(nèi)模擬試驗操作規(guī)程、固井技術與工具等，能夠熟練處理實際固井事項中的一切復雜問題。制定有規(guī)劃、有方向、理論與實踐相結合的長短期學習計劃；

　　多學多問，不懂就問，把握一個新人的學習態(tài)度。

　　固井相關專業(yè)扎實的理論知識，以及將理論應用于實際生產(chǎn)的途徑和方法。

　　端正工作態(tài)度，實現(xiàn)完美轉(zhuǎn)型。只有努力，努力，才能打牢基礎。

　　最后是工作范圍內(nèi)接觸的業(yè)務以及對公司管理發(fā)展的新人身份的建議。三個月時間不長也不短，公司西北地區(qū)接觸的`井有TK862、TH12355、TK953H。在簡單了解固井工藝的基礎上，小樣本實驗在收到測試任務清單后，探索并撰寫小樣本實驗報告、井場灰分分布、半大樣本實驗和半大樣本實驗報告、井場水量分布、大樣本實驗及其與測試要求的匹配、大樣本實驗報告、井場固井施工、記錄相關施工參數(shù)并簽署施工費用清單。并將施工后期負責人的工作總結上報主管領導審核，并做好試井記錄，隨時等待固井隊的固井質(zhì)量驗收

　　作為新人，針對公司的各種管理制度和對公司發(fā)展建設的相關建議，本著新人應有的態(tài)度和新人的認知局限，一些錯誤的建議原則上也要求公司領導韓海。

　　公司在鞏固基礎理論和實際生產(chǎn)方面缺乏對新人的系統(tǒng)培訓和培訓機制，期望一個新人渴望快速成長無異于奢望。

　　西南和西北地區(qū)是否應該像總公司一樣，將正常工作時間以外的時間份額記錄為加班？

　　感恩節(jié)是一個永恒的主題。來到大家族，是公司慢慢幫我們到了絕境。我真誠感謝公司領導對我們新員工的培養(yǎng)和熱情關懷。我相信公司在任何決策中都有自己的定位和競爭生存利益。我再次向公司致以深深的謝意，并祝愿我們這個大家庭有一個美好的明天。

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