關(guān)于公司旅游的通知三篇
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，我們用到通知的地方越來(lái)越多，上級(jí)單位向下級(jí)單位對(duì)某一項(xiàng)工作的布置、要求、意見(jiàn)等往往用通知的形式傳達(dá)。那么一般通知是怎么寫的呢？下面是小編幫大家整理的公司旅游的通知3篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
公司旅游的通知 篇1
公司各部門、宜賓縣相關(guān)直銷部、翠屏區(qū)相關(guān)委批點(diǎn)：
為了激勵(lì)先進(jìn)直銷部和優(yōu)秀員工，同時(shí)也為了豐富節(jié)日文化生活、完善公司福利，感謝全體管理人員的辛勤付出和努力工作，經(jīng)公司研究決定，特組織外出旅游活動(dòng)。通過(guò)本次活動(dòng)激勵(lì)先進(jìn)直銷部和優(yōu)秀員工以更加積極的態(tài)度開(kāi)展工作，促進(jìn)員工之間的相互了解，增強(qiáng)相互之間的團(tuán)結(jié)及友誼。現(xiàn)將有關(guān)要求印發(fā)給你們，望認(rèn)真組織落實(shí)。
一、旅游時(shí)間
20xx年9月23日——20xx年9月28日。
二、旅游地點(diǎn)
廣西桂林—陽(yáng)朔—北海(6日游)
三、參與范圍
1、獲得宜賓縣人平銷售前五名和銷售漲幅前五名的直銷部(前提條件為已完清賬務(wù)手續(xù));
2、獲得翠屏區(qū)人平銷售前三名和銷售漲幅前三名的委批點(diǎn)(前提條件為已完清賬務(wù)手續(xù));
3、年度優(yōu)秀員工;
4、參與公司20xx-20xx年度的副科級(jí)以上在職管理人員。
四、活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組
因本次活動(dòng)外出時(shí)間長(zhǎng)、路程遠(yuǎn)，特成立領(lǐng)導(dǎo)小組。
組 長(zhǎng)：李 碧(全面負(fù)責(zé)旅游活動(dòng)的所有工作)
副組長(zhǎng)：李全海(負(fù)責(zé)旅游活動(dòng)的安全管理工作，與參加旅游人員簽訂旅
游安全責(zé)任合同，協(xié)助組長(zhǎng)做好其他工作)
王志權(quán)(負(fù)責(zé)旅游活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算、領(lǐng)取、管理和支出工作，協(xié)助組長(zhǎng)做好其他工作)
熊靈波(負(fù)責(zé)旅游活動(dòng)的安全保衛(wèi)工作，協(xié)助組長(zhǎng)做好其他工作)
成 員：龍繼云(負(fù)責(zé)公司人員的協(xié)調(diào)管理和服務(wù)工作)
柯再?gòu)?qiáng)(負(fù)責(zé)相對(duì)應(yīng)片區(qū)直銷部的協(xié)調(diào)管理和服務(wù)工作)
陳隆慶(負(fù)責(zé)相對(duì)應(yīng)片區(qū)直銷部的協(xié)調(diào)管理和服務(wù)工作)
譚 麗(負(fù)責(zé)旅游常用藥品保管和發(fā)放、伙食標(biāo)準(zhǔn)掌握等后勤保障工作)
聯(lián)絡(luò)員：袁 偉(負(fù)責(zé)與旅行社人員的溝通協(xié)調(diào)、旅游途中的拍照留影工作以及傳達(dá)小組領(lǐng)導(dǎo)的臨時(shí)要求)
五、活動(dòng)要求
1、一切行動(dòng)聽(tīng)從導(dǎo)游和領(lǐng)導(dǎo)組成員的指揮，不可擅自脫隊(duì)，出游人員必須隨身攜帶電話并保持電量充足、暢通，嚴(yán)禁單獨(dú)外出、離隊(duì)，以免發(fā)生意外;
2、貴重物品要隨身攜帶，注意保管，切勿離手; 為防止火災(zāi)，景區(qū)內(nèi)、車內(nèi)禁止吸煙;
3、抵達(dá)景區(qū)游覽，謹(jǐn)記導(dǎo)游交代的集中地點(diǎn)、時(shí)間、所乘游覽巴士車號(hào)，萬(wàn)一脫團(tuán)，請(qǐng)于集中地點(diǎn)等候?qū)в畏祷貙ふ?
4、經(jīng)過(guò)危險(xiǎn)區(qū)域景點(diǎn)時(shí)，要結(jié)伴而行，禁止獨(dú)自前往，嚴(yán)禁下河、塘、湖、海游泳;在危險(xiǎn)地段照像時(shí)，攝影者選好安全角度后不要移動(dòng)，特別注意不要后退，注意安全;
5、出游人員要注意公司形象和個(gè)人形象，做到文明旅行，遇事勿慌亂，嚴(yán)禁惹是生非;不要在任何建筑物、古跡、巖石、樹(shù)木上題字刻畫;不可隨地亂扔垃圾、廢物，將垃圾放于沿途垃圾桶內(nèi);
6、外出期間，要注意飲食衛(wèi)生，不得暴飲暴食，禁止過(guò)量飲酒;旅游途中不得提出過(guò)分或無(wú)理要求;如需購(gòu)物或自費(fèi)參加活動(dòng)的;
7、出發(fā)前請(qǐng)自帶換洗衣物、少量現(xiàn)金，如有暈車、暈船現(xiàn)象者，請(qǐng)?zhí)崆皞浜盟幤罚⒏嬷獙?dǎo)游和領(lǐng)導(dǎo)組成員;
8、如有違反相關(guān)要求或領(lǐng)導(dǎo)組成員不盡責(zé)者，按公司相關(guān)規(guī)定處理。
20xx年9月xx日
公司旅游的通知 篇2
經(jīng)公司研究決定，將定于7、8月份分兩批前往漳州旅游，相關(guān)通知事項(xiàng)如下：
一、 旅游時(shí)間:第一批7月28日，第二批8月11日。(共計(jì)兩天)
二、 旅游地點(diǎn):長(zhǎng)泰漂流、東山島
三、 旅游出發(fā)集合時(shí)間:7月28日(8月11日)早上11：00，午餐自備。
四、 旅游出發(fā)集合地點(diǎn):營(yíng)銷中心門口
五、注意事項(xiàng):請(qǐng)大家攜帶身份證,做好暈車準(zhǔn)備及帶好防曬、防雨用品，游玩過(guò)程中注意個(gè)人財(cái)物及人身安全。
六、 具體行程詳見(jiàn)附件(行程安排表)。
特此通知。
龍巖匯通置業(yè)有限公司
二○xx年七月二十六日
公司旅游的通知 篇3
公司全體員工：
為了加強(qiáng)全體員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、增強(qiáng)交流、促進(jìn)理解，提高全體員工的凝聚力，同時(shí)也為了舒緩員工的腦力，體力、精神壓力，豐富節(jié)假日的生活，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定進(jìn)行一次全體員工外出旅游活動(dòng)。用祖國(guó)的大好風(fēng)光感染員工的身心，更好的'調(diào)動(dòng)員工對(duì)工作的積極性。外出旅游活動(dòng)地點(diǎn)方案如下：
1 旅游地點(diǎn)及行程安排：
1.1 黃山、宏村、情人谷、屯溪老街三日游
具體行程安排及詳細(xì)旅游線路見(jiàn)附件1
1.2 初步計(jì)劃時(shí)間定為xx月4日-xx月6日，具體時(shí)間已實(shí)際為準(zhǔn)。 2 費(fèi)用預(yù)算：
2.1 跟團(tuán)游：870元/每人。
2.2 費(fèi)用根據(jù)入職年限來(lái)計(jì)算，具體如下：
2.2.1 入職一年以上的員工費(fèi)用由公司全額承擔(dān);
2.2.2 入職滿半年不滿一年的員工，自付30%，即261元;
2.2.3 入職不滿半年的員工，自付50%，即435元。
3 旅游意義：
3.1 推廣企業(yè)文化：企業(yè)活動(dòng)的核心目的是增強(qiáng)員工的凝聚力，有了共同價(jià)值觀的員工才能擁有共同的目標(biāo)。團(tuán)結(jié)協(xié)作，共創(chuàng)輝煌，這是建立企業(yè)文化的宗旨。
3.2 放松與答謝： 通過(guò)企業(yè)活動(dòng)，向辛苦了許久的員工致謝，同時(shí)使員工受到培訓(xùn)，感染員工積極情緒。體現(xiàn)出旅游活動(dòng)是一種寓教于樂(lè)的形式。
3.3 增強(qiáng)溝通：平時(shí)，員工以部門為單位開(kāi)展工作，共同完成部門目標(biāo)，部門之間的溝通與往來(lái)相對(duì)較少。有時(shí)，為了實(shí)現(xiàn)同一個(gè)目標(biāo)部門之間還會(huì)引發(fā)摩擦。通過(guò)旅游促進(jìn)員工之間的溝通與理解。
3.5 打破級(jí)別差異: 平日里員工與上司之間容易因?yàn)榧?jí)別差異造成心理溝通障礙。通過(guò)公司旅游活動(dòng)，拉進(jìn)上司與員工之間的距離，讓人格平等能夠充分體現(xiàn)。
最后，預(yù)祝全體同仁旅途愉快!
XXX公司
XX年X月X日
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