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關于工作的錄取通知書
在當今社會生活中，我們都不可避免地要接觸到通知，法規性文件經有關部門制定以后，需要用通知的形式予以發布。那要怎么寫好通知呢？以下是小編精心整理的關于工作的錄取通知書，希望能夠幫助到大家。
關于工作的錄取通知書1
xx先生/小姐：
您誠意應聘本公司職位，經初審合格，依本公司任用規定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下，敬請參照辦理。
一、報到日期：xx年x月x日（星期）x時x分正。
地點：xxx
二、攜帶資料：
（一）錄用通知書；
（二）居民身份證；
（三）最高學歷證書原件；
（四）資歷、資格證書（或上崗證）；
（五）體檢合格證明（區以上醫院血液肝功能體驗證明）；
（六）非本市戶口需攜帶外出就業證明、未婚證（計生證）；
（七）一寸相片三張。
三、按本公司之規定新進員工必須先行試用3個月，試用期薪資xxxx元/月。
四、前列事項若有疑問或困難，請與本公司人事部聯系
xxxx公司
xx年xx月xx日
關于工作的錄取通知書2
xxx先生/女士：
經公司人力資源部核定，公司已經決定錄用您來公司工作。如果您接受本公司的錄用，請在收到本通知之日起3個工作日內到公司報到，簽訂勞動合同并辦理入職手續。逾期未報到的，視為您拒絕本公司的錄用，您的錄用資格將被自動取消。
另外，在您與公司簽訂勞動合同并辦理入職手續之前，雙方之間不存在勞動關系。
聯系人：
聯系方式：
xxxx公司
xxxx年xx月xx日
關于工作的錄取通知書3
xxx先生/女士：
經公司人力資源部核定，公司已經決定錄用您來公司工作。如果您接受本公司的錄用，請在收到本通知之日起3個工作日內到公司報到，簽訂勞動合同并辦理入職手續。逾期未報到的，視為您拒絕本公司的錄用，您的錄用資格將被自動取消。
另外，在您與公司簽訂勞動合同并辦理入職手續之前，雙方之間不存在勞動關系。
聯系人：xxx
聯系方式：xxx
xxx公司
20xx年x月x日
關于工作的錄取通知書4
Dear xxx：
我非常高興地通知您，經過我公司的面試和討論，我們一致認為您是我公司xx部xxx崗位的合適人選。根據公司的薪資福利政策，我們將給您提供以下薪酬福利待遇：
一、現金薪酬：
您的年度目標總現金收入為稅前RMB xx萬元，由以下三個部分構成：
1、月固定工資：x萬元/月
2、年度服務獎金：年度結束后，公司將為您提供相當于一個月固定工資的年度服務獎金
3、績效獎金：您目標年度總現金收入的x%作為年度績效獎金標準（相當于x倍月固定工資），年度績效獎金發放時，將根據當年度公司、個人績效表現進行浮動。
關于年度服務獎及績效獎的特別說明：如您在x月x日前加入公司方能參與分配；入職未滿一年的員工根據入職時間按比例折算，15日前入職按全月計算，15日后入職按半月計算。
二、長期激勵：
在您入職后，公司將在最近的統一期權授予日授予您x萬股期權。期權自授予日1年后開始，每年可行使20%。
三、福利：
根據公司福利政策，公司為您提供以下福利項目：
1、社會保險：為您提供國家規定的社會保險；
2、通訊補助：公司為您提供xxx/月的通訊費補貼。
3、商業保險：公司為您提供最高保額xx萬元的人身意外傷害保險和最高保額xx萬元的重大疾病保險。
4、車補：享有車輛補助xxx元/月。
5、帶薪假期：按照公司規定，當您入職滿x年后，每年可享受x天的帶薪假期；當您入職滿1年后，每年可享受x天的帶薪假期；當您入職滿x年后，每年可享受xx天的帶薪假期；當您入職滿x年后，每年可享受xx天的帶薪假期；
除以上福利項目外，公司還會為您提供節日費、員工婚育禮金等，并資助員工的各項活動。xx公司和諧的企業文化氛圍一定會讓您感受到集體的溫暖。（以上員工福利待遇信息為保密資料，請勿向公司內外的其他人員透露。同時公司禁止兼職，并嚴格要求IPR保護及競業限制等）
四、其他
1、工作地點：
2、勞動合同期限：x年，其中試用期x個月。
3、報到時間：20xx年x月x日
4、報到地點：
5、報到時請攜帶以下材料：
a）身份證
b）最高學歷證書原件
c）原單位離職證明
d）其他資歷、資格證書
e）寸相片x張
f）個月內當地正規醫院出具的健康證明
如接受我公司的Offer，請回復郵件說明；如對Offer有任何疑問，也請盡快回復郵件說明，或致電0755―xxxxxxxx轉xxxx人力資源部xxx聯系。
備注：此錄用Offer已確認了您的專業資格，如果您確認此錄用Offer，我司相關人員將通知您入職資格（體檢、驗證等）的審核事宜。若入職資格的審核（體檢、驗證等）不符要求，此Offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前，先與我司做入職資格（體檢、驗證等）的確認。
真誠地歡迎您的.加盟，讓我們一同秉承企業的使命，為xx成為國內一流、國際知名、極具競爭力的企業而共同努力！
此致！
xxx股份有限公司
20xx年x月x日
關于工作的錄取通知書5
xx先生/女士：
經公司人力資源部核定，公司已經決定錄用您來公司工作。如果您接受本公司的錄用，請在收到本通知之日起3個工作日內到公司報到，簽訂勞動合同并辦理入職手續。逾期未報到的，視為您拒絕本公司的錄用，您的錄用資格將被自動取消。
另外，在您與公司簽訂勞動合同并辦理入職手續之前，雙方之間不存在勞動關系。
聯系人：xx
聯系方式：xxxxx
xxxx公司
xx年xx月xx日
關于工作的錄取通知書6
___________先生/女士：
經公司人力資源部核定，公司已經決定錄用您來公司工作。如果您接受本公司的錄用，請在收到本通知之日起3個工作日內到公司報到，簽訂勞動合同并辦理入職手續。逾期未報到的，視為您拒絕本公司的錄用，您的錄用資格將被自動取消。
另外，在您與公司簽訂勞動合同并辦理入職手續之前，雙方之間不存在勞動關系。
聯系人：
聯系方式：
____________公司
_____年__月__日
關于工作的錄取通知書7
xxx先生/小姐
您誠意應聘本公司職位，經初審合格，依本公司任用規定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下，敬請參照辦理。
一、報到日期：20xx年x月x日（星期x）x時x分正。
地點：xxx
二、攜帶資料：xxx
（一）錄用通知書；
（二）居民身份證；
（三）最高學歷證書原件；
（四）資歷、資格證書（或上崗證）；
（五）體檢合格證明（區以上醫院血液肝功能體驗證明）；
（六）非本市戶口需攜帶外出就業證明、未婚證（計生證）；
（七）一寸相片三張。
三、按本公司之規定新進員工必須先行試用3個月，試用期薪資xx元/月。
四、前列事項若有疑問或困難，請與本公司人事部聯系
關于工作的錄取通知書8
________先生/小姐
您誠意應聘本公司職位，經初審合格，依本公司任用規定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下，敬請參照辦理。
一、報到日期：年月日（星期）時分正。
地點：
二、攜帶資料：
（一）錄用通知書；
（二）居民身份證；
（三）最高學歷證書原件；
（四）資歷、資格證書（或上崗證）；
（五）體檢合格證明（區以上醫院血液肝功能體驗證明）；
（六）非本市戶口需攜帶外出就業證明、未婚證（計生證）；
（七）一寸相片三張。
三、按本公司之規定新進員工必須先行試用3個月，試用期薪資____元/月。
四、前列事項若有疑問或困難，請與本公司人事部聯系。
____________公司
_____年__月__日
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