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  • 加薪通

    時間:2024-06-20 12:46:14 通知 我要投稿
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    加薪通知

      在當下社會,我們用到通知的地方越來越多,通知是向特定受文對象告知或轉達有關事項或文件,讓對象知道或執行的公文。那么,怎么去寫通知呢?以下是小編收集整理的加薪通知,希望能夠幫助到大家。

    加薪通知

    加薪通知1

      為感謝全體員工的辛勤付出,同時秉承公司利潤分享員工的經營理念,提高員工工作積極性,以及對各員工入職以來的`肯定,經公司研究決定,從20xx年1月1日開始,對全體直接員工薪資做以下相應調整,具體如下:

      一、底薪:由1400元調至1500元;

      二、加班費:

      加班1由12.07元/小時上調至12.93元/小時

      加班2由16.10元/小時上調至17.24元/小時

      加班3由24.14元/小時上調至25.86元/小時

      三、福利待遇:

      1、全勤紀律獎:60元/月

      2、外宿交通補貼:50元/月

      3、就餐補助:早餐1元/天、中餐2元/天、晚餐2元/天。(5元/人/天,以實際刷卡記錄為準)

      4、夜班津貼:20元/天,夜宵補助:5元/天(以實際刷卡記錄為準)

      5、年資:工作滿6個月以上享有年資100元/月,12個月以上享有200元/月封頂。

    加薪通知2

    財務部:

      隨著公司的不斷發展,員工能力不斷提升。茲有嚴波、蘿莉兩位員工在工作上表現突出,經領導批準,給予二位員工正式加薪。

      自二〇**年三月十七日起,員工嚴波、蘿莉各加薪捌佰元整(¥800.00)。

      特此通知

      中國范本網絡科技公司

      20xx年3月1日

    加薪通知3

      合肥*********有限公司 合銀[20xx]01

      關于員工加薪的通知 財務部:

      隨著公司的不斷發展,員工能力不斷提升。茲有***、***位員工在工作上表現突出,經領導批準,給予二位員工正式加薪。 自二零一X年十一月一日起,員工***及***各加薪三佰元整(¥300.00)。 特此通知

      合肥*********有限公司 二0一X年十一月一日

    加薪通知4

      為提高員工工作用心性,以及對各員工入職以來的肯定,經公司研究決定,從20xx年起,以后每年4月為全體員工調整薪資。

      本公司為鼓勵各級員工各盡職守,且能為公司贏利與發展作出貢獻,實施多勞多得的薪金制度。并推行薪金管理保密辦法。

      各員工應養成不探詢他人薪金的禮貌、不評論他人薪金的風度,以工作表現爭取認可的精神。各級員工的薪金除公司主辦核薪的.人員、發薪的人員與各主管外,一律保密。

      特此通知!

      XXXX有限公司

      20xx年04月10日

    加薪通知5

    財務室:

      XX入職以來,工作態度嚴謹、積極向上,工作績效突出。公司決定20xx年xx月xx日起,將加薪500元。

      特此通知!

      此通知一式三份,財務室,人力資源部,員工本人各一份。

      xx公司人力資源部

      20xx年xx月xx日

    加薪通知6

    財務部:

      隨著公司的不斷發展,員工潛力不斷提升。茲有***、***位員工在工作上表現突出,經領導批準,給予二位員工正式加薪。

      自二零一三年十一月一日起,員工***及***各加薪三佰元整(¥300。00)。

      特此通知

      ***有限公司

      二0___年十一月一日

    加薪通知7

    財務部:

      ____部員工______入職以來,工作認真負責、表現突出,經公司決定升任為______副部長,工資上漲一級,加薪______元整,此薪資自20___年___月___日日起執行。

      特此通知

      _________有限公司

      二0___年___月___日

    加薪通知8

    ____

      作為運營負責人入職以來您的工作態度積極向上工作成績突出__公司決定__年____月____日起將您的工資調整為__元稅前

      希望您再接再厲在未來發揮自己所能帶領公司員工共同成長。

      人力資源部

      __年____月____日

    加薪通知9

      為了感謝員工為公司發展做出的努力,同時也為了實現利潤分享員工的承諾。提高員工工作的積極性,并對各員工入職以來的`工作肯定,經公司研究決定,從20xx年1月1日起,對萬安協訊全體直接員工(含雇員)的薪資進行調整。具體如下:

      一 、底薪:由1480元調至1530元。

      二、加班費:加班一由12.76元/小時調至13.19元/小時,加班二由17.01元/小時調至17.59元/小時,加班三由25.52元/小時調至26.38元/小時。

      三、福利待遇:

      1、紀律獎:60元/;

      2、就餐補助:早餐1元,中餐2元,晚餐2元 (5元/人/天);

      3、年資:工作滿6個月享年資100元/月,工作滿1年以上享年資200元/月。

    加薪通知10

    財務室:

      xxx入職以來,工作態度嚴謹、積極向上,工作績效突出。公司決定xxxx年xx月xx日起,將加薪xxx元。

      特此通知!

      此通知一式三份,財務室,人力資源部,員工本人各一份。

      xxx公司人力資源部

    xxxx年xx月xx日

    加薪通知11

    財務部:

      隨著公司的不斷發展,員工能力不斷提升。茲有***、***位員工在工作上表現突出,經領導批準,給予二位員工正式加薪。

      自二零xx年十一月一日起,員工***及***各加薪三佰元整(¥300.00)。

      特此通知

      ***有限公司

      二0xx年十一月一日

    加薪通知12

    xx:

      作為運營負責人,入職以來,您的工作態度積極向上,工作成績突出,網絡科技公司決定20xx年4月1日起,將您的工資調整為5000元(稅前)。

      希望您再接再厲,在未來發揮自己所能,帶領公司員工共同成長。

      人力資源部

      20xx年xx月xx日

    加薪通知13

    財務部:

      隨著公司的不斷發展,員工能力不斷提升。茲有***、***位員工在工作上表現突出,經領導批準,給予二位員工正式加薪。 自二零一八年十一月一日起,員工***及***各加薪三佰元整(¥300.00)。 特此通知

    加薪通知14

      親愛的`:____伙伴(崗位:____入職時間:____),首先感謝你入職以來為公司的辛勤付出,經公司研究決定:對你的基本工資部分進行調整(加薪原因____________),由原先的____元至____元。調薪后自____年____月份開始計發!再次感謝你對公司的支持!(上次調薪時間為:________)

      門店:□第一分店□第二分店日期:________

      員工簽名:____________部門主管:________

      店長:____________財務主管:________

      人事主管:____________總經理:________

    加薪通知15

      xx、xx兩位員工在本公司正常投產以來已工作滿一年,在這一年工作中兩位員工表現良好用心上進,主動認真完成公司下達的.生產任務,堅決服從公司管理和安排;經公司研究決定,對鄧家趙、葉林杰兩位員工進行加薪獎勵,加薪金額:在原有底薪基礎上增加100元,以資鼓勵!

      期望兩位員工在日后工作中更加努力,技術上要主動認真地探索,生產上要認真細致地安排,為高效率、高質量、低能耗的和諧生產、安全生產而努力!

      最后,感謝全體員工對本人工作的支持與理解!

      xx公司

      生效日期:20xx年10月1日

      公布日期:20xx年11月10日

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