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  • 大學的就業(yè)協(xié)議書

    時間:2020-12-23 17:00:20 就業(yè)協(xié)議書 我要投稿

    【必備】大學的就業(yè)協(xié)議書3篇

      在現(xiàn)在的社會生活中,人們運用到協(xié)議書的場合不斷增多,協(xié)議書具有法律效力,確立某種法律關(guān)系。什么樣的協(xié)議書才是有效的呢?下面是小編精心整理的大學的就業(yè)協(xié)議書3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    【必備】大學的就業(yè)協(xié)議書3篇

    大學的就業(yè)協(xié)議書 篇1

      甲方:XX有限公司

      乙方:_________

      為保證工作的順利進行,甲乙雙方本著自愿合作的原則,經(jīng)友好協(xié)商,甲乙雙方達成如下協(xié)議:

      一、甲方因工作需要委托乙方為其介紹學生從事寒假實習工作,其中

      1.工作期限:_________

      2.工資待遇:_________。

      二、甲方在學生實習期間,不得無故克扣學生的勞動報酬。甲方需按規(guī)定支付學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。

      三、甲方負責為學生提供食宿,但學生在住宿期間應遵守XX的宿舍管理規(guī)定。如違紀造成的后果則自行承擔責任

      四、學生在工作期間甲方不得安排學生從事違法活動。

      五、學生在實習工作期間要遵守酒店的管理及各項規(guī)章制度,如違反制度則要受到相應的處罰

      六、學生在工作期間要服從工作分配及安排。

      七、甲方有權(quán)要求學生不得泄露XX的商業(yè)機密。保密義務等。

      八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

      九、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

      負責人(簽字): 負責人(簽字):

      _________年____月____日 _________年____月____日

    大學的就業(yè)協(xié)議書 篇2

      用人單位:

      學校名稱:

      按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務,經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議:

      一、畢業(yè)生應按國家有關(guān)規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的.情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意。

      二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。

      三、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學校審核列人建議就業(yè)計劃,報教育廳批準,學校負責辦理派遣手續(xù)。

      四、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

      五、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其他約定,應在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。

      六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的依據(jù)。

      七、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份,復印無效。

    大學的就業(yè)協(xié)議書 篇3

      《就業(yè)協(xié)議書》是為了明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務,經(jīng)協(xié)商簽定的協(xié)議。在相當長的一段時間里,《就業(yè)協(xié)議書》在就業(yè)計劃中是非常嚴肅的,學生就業(yè)按就業(yè)協(xié)議辦理。隨著市場經(jīng)濟的飛速發(fā)展,就業(yè)觀點的日益變化,大量新的問題涌現(xiàn)出來,如簽了就業(yè)協(xié)議書,但人不去報到,或是簽了就業(yè)書,等到畢業(yè)時,該單位沒有了,還有的學生簽了就業(yè)協(xié)議書,但一報到就發(fā)現(xiàn)單位不是他想象的,提出解約,不同意解約就一走了之,等等。就業(yè)協(xié)議書的約束力在減弱,但國家教育部仍在使用,所以,在實際過程中要注意正確使用好《就業(yè)協(xié)議書》。

      學校是憑《就業(yè)協(xié)議書》來派遣的。學校依據(jù)《就業(yè)協(xié)議書》的內(nèi)容開出《畢業(yè)生就業(yè)報到證》和《戶口遷移證》,同時轉(zhuǎn)移學生檔案。一般學校會要求學生在規(guī)定的日期(如每年6月底)上交《就業(yè)協(xié)議書》,學校再以《就業(yè)協(xié)議書》為依據(jù)進行派遣,如果超過這一時限,學校會把學生的關(guān)系和檔案一并派回原籍。

      不想回原籍的學生都必須十分清楚自己是否符合要去的地方的落戶條件。如杭州,本科以上學歷、大專學歷緊缺專業(yè)或具備其它特殊條件的畢業(yè)生可進杭落戶。有那么一部分學生,雖已在杭找好工作,但不符合進杭落戶條件,結(jié)果戶口落不下來,變成口袋戶口。

      如果你不符合進這個城市的落戶條件,又想進這個城市工作,可以先將關(guān)系返回原籍,在原籍落戶,在原籍人才中心存放人事檔案,然后出來工作,等條件成熟以后再辦理人才引進,這樣,你就不會遇到一些不必要遇到的麻煩,如出國政審,考研證明,結(jié)婚證明等沒地方去辦理。

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