新入職大學生就業(yè)心得體會范文
20xx年7月份正式大學畢業(yè)，比起那些早早在年前找好工作，回校匆匆忙忙弄論文，計較公司給我們這些畢業(yè)生多少天假回學校夠不夠體貼的同學們，我著實是從４月份簽完合同開始算是放了一個毫無壓力的長期。月份簽的合同。不過只是公司到了七月份都一直也沒跟我們敲定到底什么時間入職。基本上到了后來我的心里也難免不安。
上個公司打入職起就給了我一個不靠諩的印象。因為培訓時間和入職時間都是自己打電話從總部問出來的。閑了將近四個月。這對于剛畢業(yè)滿腔熱情的我來說真的也是種折磨，雖說真的是歇了好長時間。可是對于我這種正常上了四年學的大學生，我算是也休息了四年。哎，現(xiàn)在想想真的是挺慚愧的。
工作是在哈工大的招聘會上找的，想當天，對于我們這些外校的學生工大是較晚才放進去的。其實剛畢業(yè)那些我對自己的定位比較不清晰，確切的說是不知道哪些工作具體是在做什么的。只是屬于對自己性格比較了解。當時想的特別明白，絕對不做銷售。因為大學的時候看了不少商戰(zhàn)方面的書，模糊的覺得自己在職能部門比較能得到發(fā)展。因為我覺得自己是個認真的人，是那種不自覺的，控制不好就變較真兒。所以覺得輔助的角色比較合適，我游戲也里喜歡打法師。我想信這些都是有聯(lián)系的。
我們進去的時候，感覺各個企業(yè)，簡歷都收的差不多了，當場簽定的也不少。有不少展位都收攤了。不過當時還是有兩家最火爆的，位置還特別近。一家是飛亞達，一家是我的前主顧——紅玨高級時裝有限公司。
當時心里對這兩家都了解不多，就轉(zhuǎn)別處去了，投了先后大概五、六份，后來同去的同學建議我們投紅玨，然后我們兩個就都投了。當時的記憶就是這家寫出的工資挺多的。寫的應(yīng)該是5000＋或者7000＋。我這人向來是覺得干多少活拿多少錢，一開始沒投的原因也是覺得自己的條件應(yīng)該夠不到。我覺得剛畢業(yè)的能力賺2000～3000之間剛好，這還要倚賴去年就業(yè)行勢好。不是我妄自菲薄，剛畢業(yè)確實什么都不會，在校成績不好，英語能力一般，長相中等，我不覺得用人單位會只因為我樂觀開朗，平時比較認真就給我那么錢。不過后來證明，公司確實也沒給我那么多。基本工資3000，實習６個月，轉(zhuǎn)正好加績效。
當天投簡歷的時候ＨＲ在我的簡歷上畫了個小圈圈，我知道應(yīng)該是進下一輪了。結(jié)果接下來一輪群面，一輪2對２，一輪培訓，一篇讀后感。大概這個過程將近有一個月吧，3月15號投簡歷，４月多簽的合同。其間也懶得找工作。當時想的就是如果找個不錯的就干著，沒有的話就隨男友而去了。結(jié)果這個工作簽下了，就留在哈爾濱了。
現(xiàn)在覺得剛畢業(yè)的人真的很天真，公司的企業(yè)文化很好，愿景也很好。剛進公司的時候，包括面試的過程中，公司滲透的未來發(fā)展和各人的發(fā)展都讓人覺得前方鋪層開來的無比美麗。公司的口號也很吸引人：一群美麗的'人在做一份美麗的事業(yè)。可是后來真的進入到工作崗位中，我確發(fā)現(xiàn)這份工作無法滿足我。可以說是各個方面都無法讓我有滿足感，更別提自我實現(xiàn)了。
我的工種叫做品牌顧問。實際工作同容是在哈爾濱的麥凱樂商場一樓一個叫GIADA的專賣店里做導(dǎo)購。工作輕閑，見人叫姐。工作說起來還蠻好聽的：我們是做奢侈品的。可是我為什么覺得自己就那么的不專業(yè)。當初的培訓還不如不做。現(xiàn)實和理想干嘛搞得這么大。我確實是不喜歡這份工作，但確實也是自己當初選錯了，甚至都沒有人影響過自己。在還有不到一個月轉(zhuǎn)正的日子里，我辭職了。
實在沒辦法沉下心來做服務(wù)行業(yè)，這件事是每個人的選擇，我沒選繼續(xù)下去，不是說它不好。確實工作這種事見仁見智，更是人各有志。我覺得工作就是要發(fā)現(xiàn)自己的價值，滿足自己，實現(xiàn)自己。
離開紅玨，沒有什么可后悔的。因為我去尋找自己最初的方向了，也是工作了沒多久的時候我才發(fā)現(xiàn)我居然做了銷售，自己當初的決定看起來莫名其妙。不是銷售不好，是覺得自己性格不適合，別必要逼自己改變的太多。人是要成長，要成熟，但是不要離自己的本性太遠了。
所以我輕飄飄的走了，聽說公司今年又招了不少清華、北大、浙大等高學歷的畢業(yè)生去做專賣店，所以只是每個人實現(xiàn)自己的方式不同。
工作了還是有一點是好的，公司每個月發(fā)兩本讀者，月初的時候交一篇工作總結(jié)，月末的時候交一篇讀后感。讓我又了想寫點什么東西的想法。
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