<dfn id="w48us"></dfn><ul id="w48us"></ul>
  • <ul id="w48us"></ul>
  • <del id="w48us"></del>
    <ul id="w48us"></ul>
  • 醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)培訓(xùn)班心得體會(huì)

    時(shí)間:2020-12-20 17:54:36 培訓(xùn)心得體會(huì) 我要投稿

    醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)培訓(xùn)班心得體會(huì)范文

      金秋十月,我有幸參加蘇州護(hù)士長(zhǎng)管理培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。作為一個(gè)剛踏上管理崗位的我來(lái)說(shuō),有的是熱情和沖勁,缺的是經(jīng)驗(yàn)和管理理論知識(shí)。這樣的護(hù)士長(zhǎng)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)對(duì)于我來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)直是一場(chǎng)及時(shí)雨,它將幫助我不斷成長(zhǎng)。本次學(xué)習(xí)內(nèi)容有:《領(lǐng)導(dǎo)的`行為和效率》、《護(hù)理安全管理》、《護(hù)理教學(xué)管理》、《護(hù)理法律法規(guī)》、《公文撰寫(xiě)規(guī)范與范文》、《情景護(hù)理查房》等多方面的知識(shí)。在這六天的學(xué)習(xí)中,老師都很認(rèn)真地為我們講解,把他(她)們的經(jīng)驗(yàn)豪無(wú)保留地傳授給了我們。將我的體會(huì)匯報(bào)如下:

    醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)培訓(xùn)班心得體會(huì)范文

      一、定位

      我對(duì)護(hù)士長(zhǎng)角色要有了正確的定位。護(hù)士長(zhǎng)是代表者,監(jiān)督者,護(hù)患代言人,計(jì)劃者,教育者及協(xié)調(diào)者,提高自己的素質(zhì),做好護(hù)士隊(duì)伍的“排頭兵”,護(hù)理學(xué)科的“帶頭人”。科室的“大管家”。平時(shí)要以身作則,言傳身教,堅(jiān)持實(shí)事求是。

      二、 關(guān)系

      護(hù)士長(zhǎng)遇事要沉著冷靜,要有多向性溝通及協(xié)調(diào)能力,協(xié)調(diào)處理好醫(yī)護(hù)關(guān)系,護(hù)患關(guān)系,護(hù)護(hù)關(guān)系,與相關(guān)輔助科室人員的關(guān)系。只有這樣我們工作起來(lái)才會(huì)得心應(yīng)手,才能使領(lǐng)導(dǎo)放心,使同事舒心。

      三、考核

      在臨床工作中特別是優(yōu)質(zhì)示范工作中,績(jī)效考核處于一個(gè)非常關(guān)鍵的環(huán)節(jié),一個(gè)好的績(jī)效考核系統(tǒng),將會(huì)有力的調(diào)動(dòng)護(hù)士的工作積極性和創(chuàng)造性。

      四、 安全

      安全管理是重中之重,沒(méi)有安全無(wú)從談起優(yōu)質(zhì)護(hù)理!做好質(zhì)量控制,特別是現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制很重要。每天深入病房對(duì)基礎(chǔ)護(hù)理,消毒隔離,急救器械及藥品,病房管理,危重一級(jí)護(hù)理病人護(hù)理措施的實(shí)施等進(jìn)行檢查。及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題,及時(shí)解決改進(jìn)。

      五、 培訓(xùn)

      對(duì)科室每位護(hù)士進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃及培訓(xùn),樹(shù)立敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神,樹(shù)立心系患者情系病人的思想。面對(duì)臨床問(wèn)題會(huì)用循證的理論去思考指導(dǎo)工作。

      六、 如何使科室有限的管理要素發(fā)揮最大的效能

      作為護(hù)理管理者要合理利用和分配人力資源,適當(dāng)授權(quán),用人之長(zhǎng),做到人人有職責(zé),事事有人關(guān)。最大限度地調(diào)動(dòng)護(hù)士的主觀能動(dòng)性,發(fā)揮護(hù)士的潛能和團(tuán)隊(duì)精神。鼓勵(lì)護(hù)士參與和關(guān)心科室護(hù)理管理工作,最大限度地提高工作質(zhì)量。

      通過(guò)培訓(xùn),使我們更新了觀念,括寬了思路,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),更明確了護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé),以及護(hù)士長(zhǎng)在工作中面臨各方壓力,許多問(wèn)題和困難時(shí),怎樣讓自己做的更好。首先,護(hù)士長(zhǎng)要有較高的業(yè)務(wù)能力和綜合能力。

      其次,護(hù)士長(zhǎng)要有奉獻(xiàn)精神。還有,護(hù)士長(zhǎng)要具備多元意識(shí)才能適應(yīng)現(xiàn)代的管理工作,即競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)。

      護(hù)士長(zhǎng)只有不斷努力和進(jìn)取,不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,不斷完善自己,以沉穩(wěn)的心態(tài)來(lái)面對(duì)一切,才能更好地適應(yīng)現(xiàn)代護(hù)理工作。

    【醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)培訓(xùn)班心得體會(huì)范文】相關(guān)文章:

    醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)辭職申請(qǐng)書(shū)范文11-19

    醫(yī)院婦科護(hù)士長(zhǎng)述職報(bào)告12-23

    校長(zhǎng)培訓(xùn)班的心得體會(huì)范文12-21

    醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)01-15

    2021年醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)述職報(bào)告11-13

    醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿08-27

    關(guān)于科級(jí)干部培訓(xùn)班心得體會(huì)范文12-25

    醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)辭職信4篇12-23

    醫(yī)院優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿01-08

    醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘優(yōu)秀演講稿范文(通用8篇)12-28

    主站蜘蛛池模板: 欧美jizzhd精品欧美| 成人精品一区二区三区免费看| 2022国内精品免费福利视频| 久久精品一区二区三区中文字幕 | 色婷婷在线精品国自产拍| 国产精品免费视频观看拍拍| 3D动漫精品啪啪一区二区下载| 亚洲午夜国产精品无码| 精品乱子伦一区二区三区高清免费播放 | 四虎永久在线精品免费一区二区| 国产精品视频久久| 久久久一本精品99久久精品88 | 自怕偷自怕亚洲精品| 99久久免费国产精精品| 无码人妻精品一区二区三区东京热| 精品亚洲欧美无人区乱码| 91久久精品视频| 欧美极品欧美精品欧美视频| 91精品美女在线| 国产精品视频二区不卡| 亚洲国产精品无码av| 亚洲七七久久精品中文国产| 四虎国产精品永久在线看| 欧美成人精品一区二区综合| 国产精品日韩欧美在线第3页| 中文字幕精品一区二区日本| 久久精品国产影库免费看| 韩国精品欧美一区二区三区 | 国产精品亚洲日韩欧美色窝窝色欲 | 51精品资源视频在线播放| 国产原创精品视频| 国产精品久久久福利| 国产人成精品午夜在线观看| 久久99国产精品久久久| 欧美久久精品一级c片片| 日韩精品www| 久久99精品国产麻豆宅宅| 久久99精品综合国产首页| 久久成人影院精品777| 柠檬福利精品视频导航| 国产高清精品在线|