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  • 學習大討論心得體會

    時間:2023-06-02 18:02:55 學習心得體會 我要投稿

    學習大討論心得體會

      我們有一些啟發后,將其記錄在心得體會里,讓自己銘記于心,這樣我們就可以提高對思維的訓練。那么寫心得體會要注意的內容有什么呢?下面是小編為大家整理的學習大討論心得體會,希望能夠幫助到大家。

    學習大討論心得體會

      通過解放思想大討論,深刻認識到大討論活動的重要性,主要有以下認識:

      〔一〕平安學習。公司黨委和科室定期組織平安學習,學習上級部門的文件和有關政策,讓我們了解當前煤礦形式的嚴峻性;組織學習公司'三違'界定標準,同時開展抓'三違'的活動高潮,推動公司形成一個你追我趕的良好的平安學習氣氛。

      〔二〕落實制度。好的企業就有一整套好的平安管理制度,建立建全企業的各項有關制度是當前勢必可行的,好的制度有待于職工的認真落實,是從落實制度過程中的反應意見中提取的,沒有制度的企業只是一團亂麻,要用制度來約束職工,到達>平安生產管理的目的。

      〔三〕現場管理。

      對于一個區隊工作面的平安、質量、生產的好壞關鍵在于要有一名好的班組長,好的班組長就能用好的方法和正確的思想來指揮一線,他是煤礦企業最靠前的現場指揮員和戰斗員,能正確處理平安與生產的辯證關系,這樣使職工有了一個平安后盾,一個良好的平安工作環境,職工也就能團結一心搞好工作,因此好的班組長是抓好現場管理的前提,是創造平安、質量、生產一流的必要條件。

      〔四〕以人為本,提高職工素質。要搞好一個企業首先干部職工要團結一心,這就要求干部要經常深入職工,貼切職工生活,聽取正確意見;了解職工的家庭環境、生活環境以及每天上班時的思想動態,隨時作好職工的思想工作,解決職工的生活困難,使職工深感到礦如到家,這樣才能讓職工有一個好的心情,好的心情高的素質是煤礦平安生產的必不可少的條件;沒有職工我們的平安生產就無從談起,沒有好的心情我們的平安生產就無保證,因此以人為本,提高職工素質是我們搞好企業的前提。 〔五〕堅持廉潔自律,搞好黨風廉政。黨風廉政工作歷來是我黨的工作重點,作為一名管理人員尤其要注意這一點。管理干部不廉潔,于公將會損害職工利益,影響職工情緒,將會產生一系列不利于工作的因素;于私,將會影響自己的威信,不利于工作開展。

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