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  • 競聘某單位綜合科科長的演講稿

    時間:2020-11-26 12:03:43 競聘演講稿 我要投稿

    競聘某單位綜合科科長的演講稿

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:下午好。

    競聘某單位綜合科科長的演講稿

      首先,自我介紹一下。我叫*,19*年月出生,中共黨員,本科學(xué)歷,學(xué)士。*人。

      主要簡歷 ....

      根據(jù)要求,下面,結(jié)合一年來的工作實踐和思考,談幾點比較粗淺的想法。

      我對綜合科工作的認(rèn)識是:綜合科要起到一個單位的“窗口”作用,要把好關(guān),搞好服務(wù),塑好形象。做好綜合科工作關(guān)鍵是:當(dāng)好局領(lǐng)導(dǎo)的參謀、助手,搞好協(xié)調(diào)工作。

      綜合科起著溝通上下,協(xié)調(diào)左右,聯(lián)系內(nèi)外,保證機關(guān)正常運行的樞紐作用,這樣才能使一個單位的整體效能得以充分體現(xiàn)。有效發(fā)揮綜合科的協(xié)調(diào)作用,是做好綜合科工作的關(guān)鍵所在,也是難點所在。其次,要當(dāng)好局領(lǐng)導(dǎo)的助手,做好參謀,發(fā)揮參謀和助手作用。第三,要廣泛深入地開展調(diào)查研究。

      既要做好有關(guān)具體工作,又要善于做宏觀管理工作。比如出臺措施,制定政策。就要及時全面地搜集來自上級部門的指示精神和外來經(jīng)驗,以及來自基層的實際工作情況、動態(tài)信息,并進(jìn)行綜合處理,提取有價值的信息,供領(lǐng)導(dǎo)決策。領(lǐng)導(dǎo)做出決策后,還要將貫徹執(zhí)行情況及執(zhí)行中存在的問題及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋。所以,科長要充分發(fā)揮其參謀作用,加強調(diào)查研究,重視信息反饋,如實反映情況,加強請示報告,協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)研究解決工作中遇到的新情況、新問題。另外,科室正常工作的開展離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的支持,工作中遇到困難同樣離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助。

      第二,綜合科工作思路,五個方面。具體到我們社管局當(dāng)前工作中的熱點和難點,我認(rèn)為,重點是協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)做好以下工作:1、調(diào)研政策,社管局的職能很多,形象地講,就是一個人從出生到死亡,社管局都可以管,所以說有著大量的社會事務(wù)要處理,2、以信息反饋全局的工作進(jìn)度,3、以總結(jié)推進(jìn)全局的工作進(jìn)展,4、理清工作思路,樹立科學(xué)發(fā)展觀,穩(wěn)步推進(jìn)東錢湖各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,5、局機關(guān)財政預(yù)決算和財務(wù)工作。

      工作上具體把握三點:一是為局領(lǐng)導(dǎo)出好點子,用自己的智慧,出一些有利于本單位工作的意見和建議,二是要有超前意識,正確理解局領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,創(chuàng)造性地開展工作,不能平平常常,隨波逐流。三是要全面了解情況,為局領(lǐng)導(dǎo)的'決策提供必要的有價值的參考意見。

      在日常工作中還要注意工作方法,學(xué)會彈鋼琴,團結(jié)科室同志,發(fā)揮科室同志的特長,調(diào)動積極性。樹立五種意識:一是樹立大局意識,二是樹立責(zé)任意識,敢于負(fù)責(zé),樂于奉獻(xiàn),三是樹立勤政廉政意識,除了黨紀(jì)國法,還有共產(chǎn)黨員的高風(fēng)亮節(jié),講政治,講正氣,在各種誘惑面前做到“六根清凈”,“無欲則剛”,四是樹立服務(wù)意識,五是樹立開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的意識。

      最后,表個態(tài):如果本人競聘上崗了,保證做到誠信實干,克己奉公,干凈干事,做一個黨和人民信得過的干部。在工作中起好表率作用,邊干邊學(xué),勤思考,多總結(jié),熟政策、熟情況,當(dāng)好局領(lǐng)導(dǎo)的參謀、助手,搞好協(xié)調(diào)工作。始終保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,以一顆平常心對待自己,對待他人,對待工作,做到不自滿,不自傲、不自大、不越權(quán)、不越位,準(zhǔn)確地把握好自己的角色。立足本職崗位,努力工作,奉獻(xiàn)事業(yè)。

      謝謝大家。

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