東邱聯小禁煙責任書

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　　為貫徹落實我校禁煙煙工作，為廣大師生營造文明、健康、和諧的工作環境，樹立教師良好形象，實現創建“無煙學校”的目標。特制定創建無煙辦公室責任書：

　　一、辦公室責任內容：

　　（一）辦公室必須認真學習學校有關禁煙制度，凡在校內嚴禁吸煙的場所，必須無條件地遵守執行。

　　（二）利用辦公室培訓的方式，辦公室負責人為本辦公室所有教師進行禁煙培訓，并對培訓人員進行登記、收集記錄培訓文字、圖片資料，做好工作總結，每月底把相關資料交至禁煙領導辦公室。

　　（三）辦公室內設置禁煙監督員，由辦公室負責人、禁煙骨干擔任，負責本辦公室教師的禁煙監督工作，對存在的問題要及時糾正，鼓勵和幫助吸煙職工禁煙、戒煙。

　　（四）辦公室內禁止擺放煙草制品及煙灰缸等煙具，保持本區域的衛生，不得看見煙頭和煙盒等物，在辦公場所及病房明顯位置設立禁煙標識。

　　（五）辦公室必須進一步加強對入校人員的禁煙宣傳。

　　（六）禁煙區實行包干負責，各辦公室負責范圍內發生吸煙現象者，負責人負監管失職之責。

　　二、考核和獎懲：

　　學校將在年終對各辦公室進行考評，參照《學校禁煙考核辦法及獎懲制度》進行獎勵和處罰。

　　此責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份，從簽訂之日起生效。

　　學校負責人： 辦公室負責人：

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