安全生產責任書

時間：2024-06-07 11:11:38 責任書我要投稿

[精華]安全生產責任書

　　在當今社會生活中，需要使用責任書的場合越來越多，責任書是寫明責任，明確應該承擔的任務的文書。我敢肯定，大部分人都對擬定責任書很是頭疼的，下面是小編幫大家整理的安全生產責任書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

[精華]安全生產責任書

　　為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據公司20xx年度安全生產目標的內容，現與市場部簽訂如下安全生產目標：

　　一、目標值：

　　1、本部門質量、環境、安全培訓合格率為100%。

　　2、負責配合公司安全部門對員工安全培訓和新職工入公司安全教育工作。

　　3、負責配合公司安全部門對本部門的質量、環境因素和危險源進行控制和管理。

　　4、積極與甲方溝通了解承接項目的質量、環境和安全等方面要求，并及時傳達給公司工程部和項目部。

　　二、本部門安全工作上必須做到以下內容：

　　1、對本部門的安全生產負直接領導責任，必須模范遵守公司的各項安全管理制度，不發布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本部門全面落實，并全力支持安全工作。

　　2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本部門內全面實施，并自覺接受公司安全部門的監督和管理。

　　3、在確保安全的前提下組織生產，始終把安全工作放在首位，當“安全與交貨期、質量”發生矛盾時，堅持安全第一的原則。

　　4、參加生產碰頭會時，首先匯報本部門的安全生產情況和安全問題落實情況；在安排本部門生產任務時，必須安排安全工作內容，并寫入記錄。

　　5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現象。

　　6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。

　　7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發現的各類違章現象負有查禁的責任，同時要予以查處。

　　8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮；

　　9、發生事故，應立即報告主管領導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。

　　10、必須按規定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育；

　　11、嚴格執行公司安全生產各禁令，保證本部門所有人員不違章作業。

　　三、安全獎懲：

　　1、對于全年實現安全目標的按照公司生產現場管理規定和工作說明書進行考核獎勵；對于未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。

　　2、每月接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。

　　3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人500元。

　　4、發生一起重傷事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人300元。

　　5、輕傷負傷率超過規定標準，除按照考核規定處罰外，同時每發生一起罰相關負責人100元。

　　6、發生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規定處理的或隱瞞不報、事后補報的每次罰相關負責人100元。

　　7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象，罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。

　　8、安全管理目全部達標，獎勵500元。

　　四、本責任狀一式二份。

　　五、本責任狀自簽字之日起執行，至20xx年12月31日止。

　　四川易園園林集團有限公司目標責任人：

　　日期：

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