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  • 醫(yī)療安全工作目標責任書

    時間:2022-07-27 23:01:32 責任書 我要投稿
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    醫(yī)療安全工作目標責任書

      篇一:

    醫(yī)療安全工作目標責任書

      為進一步貫徹落實“加強醫(yī)療安全,提高醫(yī)療質(zhì)量”和“誰主管、誰負責”的醫(yī)療安全工作責任制,明確醫(yī)院科室主任及員工對醫(yī)療安全工作應(yīng)負的責任,有效防范杜絕醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯、醫(yī)療事故的發(fā)生,保障醫(yī)療安全,維護醫(yī)療秩序,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,明確職責和工作目標,將醫(yī)療安全工作責任制落實到人。根據(jù)醫(yī)院的部署,結(jié)合我院實際情況,特簽定醫(yī)療安全工作目標責任書:

      一、甲方對乙方有以下義務(wù)及權(quán)利:

      (一)甲方有向乙方及時傳達上級黨委政府、衛(wèi)生主管部門和醫(yī)院關(guān)于醫(yī)療安全工作政策、要求、具體目標的義務(wù)(文字形式);

      (二)甲方有按照醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度為乙方的工作開展提供必要物質(zhì)基礎(chǔ)和技術(shù)支持的義務(wù);

      (三)甲方有按照醫(yī)院的規(guī)定幫助乙方解決工作中實際困難的義務(wù);

      (四)甲方有為乙方明確責任目標的義務(wù),且有對乙方工作進行定期或不定期考核并據(jù)考核結(jié)果予以獎懲的權(quán)利;

      (五)甲方有對乙方隨時下達臨時指令性工作的權(quán)利。

      二、乙方在醫(yī)療安全工作中的任務(wù)和目標:

      (一)乙方在工作中嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,如:首診醫(yī)師負責制、首問負責制、急危重癥病人討論制度、會診制度、轉(zhuǎn)診制度、醫(yī)療文書書寫制度、查對制度、業(yè)務(wù)學習制度、值班及交班制度等;

      (二)乙方應(yīng)定期召開醫(yī)院及門診部相關(guān)人員醫(yī)療安全工作會及醫(yī)療知識講座,傳達上級黨委政府、衛(wèi)生主管部門和醫(yī)院關(guān)于醫(yī)療安全工作的方針、政策及有關(guān)工作措施,認真貫徹落實醫(yī)院的各項醫(yī)療安全管理制度、診療技術(shù)操作規(guī)程和醫(yī)療安全工作措施;

      (三)在甲方的帶領(lǐng)與指導下,認真做好醫(yī)院醫(yī)療安全檢查工作,并協(xié)助“一體化”辦公室搞好門診部的醫(yī)療安全工作,及時檢查各項工作,消除各類醫(yī)療隱患,確保醫(yī)療安全。隨時向院領(lǐng)導匯報檢查情況;

      (四)及時完成甲方安排的臨時指令性工作。

      三、獎罰措施:

      (一)根據(jù)醫(yī)院要求科主任每月拿出200.00元作為風險押金,如科室內(nèi)屬人為原因造成醫(yī)療醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯、醫(yī)療事故的發(fā)生,醫(yī)院將扣除科主任200.00元*12月作為處罰;如未發(fā)生任何醫(yī)療醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯、醫(yī)療事故,醫(yī)院將給予科主任200.00元*12月*2作為獎勵。

      (二)根據(jù)醫(yī)院規(guī)定屬人為原因造成醫(yī)療醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯、醫(yī)療事故發(fā)生的醫(yī)療賠償,由當事人承擔賠償金的5-20%,并對科主任作200.00元*12月的處罰;

      (三)對無故不完成甲方安排的各種臨時指令性工作的行為,據(jù)情況將給予(

      )處罰。

      (四)乙方未完成醫(yī)療安全工作中的任務(wù)和目標,據(jù)情況將給予(

      )處罰。

      此目標責任書一式三份,由甲方、乙方和監(jiān)督方各存一份。

      甲方:

      乙方:

      監(jiān)督方:

      日期:

      篇二:

      甲方:

      乙方:

      為加強醫(yī)療管理,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,減少醫(yī)療糾紛,杜絕醫(yī)療事故,特制訂醫(yī)療安全責任書,具體內(nèi)容如下:

      1、乙方要嚴格按照二級醫(yī)院管理評審標準進行醫(yī)療活動,確保醫(yī)療安全。

      2、乙方要及時、準確、規(guī)范、完整地書寫各項醫(yī)療文書(包括住院病歷、病程記錄、會診搶救記錄、各項協(xié)議書、各種護理、麻醉記錄單、各種申請、報告單,門診病歷及門診登記本等),并按《醫(yī)療機構(gòu)病歷管理規(guī)定》管理好病歷資料。

      3、乙方不得發(fā)生越級醫(yī)療行為,對急、危、重病例及疑難病例,必須請示上級醫(yī)師并嚴格執(zhí)行上級醫(yī)師指示。

      4、乙方應(yīng)嚴格遵守手術(shù)分級管理制度及審批制度,對重、大、新、殘手術(shù)應(yīng)實行報批制,乙方進行手術(shù)前,必須報請科主任批準(如遇有特殊情況,亦應(yīng)請求上級醫(yī)師),嚴格掌握手術(shù)、麻醉適應(yīng)癥和禁忌癥,不得擅自進行手術(shù)。

      5、乙方必須嚴格執(zhí)行首診醫(yī)師負責制、三級醫(yī)師查房制、疑難病例會診討論制度、轉(zhuǎn)診制度、手術(shù)分級管理及術(shù)前討論制度等核心醫(yī)療制度。

      6、乙方應(yīng)當設(shè)立醫(yī)療質(zhì)量管理小組,配備質(zhì)控人員,負責醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全管理,乙方與每個醫(yī)務(wù)人員簽訂醫(yī)療安全責任書。

      7、乙方應(yīng)當對醫(yī)務(wù)人員進行法律、法規(guī)、管理制度及業(yè)務(wù)知識培訓,提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)道德素質(zhì)。

      8、乙方必須加強急診搶救工作,成立搶救專班,落實崗位責任制和各項搶救操作規(guī)程,保證搶救設(shè)備、藥品、人員處于應(yīng)急狀態(tài),并作好搶救記錄和轉(zhuǎn)診記錄。

      9、乙方必須依法執(zhí)業(yè),試用期工作人員及無執(zhí)業(yè)資格的人員不得單獨從事執(zhí)業(yè)活動,必須安排好帶教。

      10、乙方必須以熱情、耐心、仔細、負責的態(tài)度對待所有病人,不得與病人或家屬發(fā)生爭吵、斗毆等。

      11、乙方必須嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)章制度,嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī),恪守職業(yè)道德。嚴格按各項醫(yī)療護理、醫(yī)技、藥劑等工作規(guī)范開展工作。

      12、乙方違反上述規(guī)定,造成醫(yī)療糾紛或事故,應(yīng)由乙方負責,甲方按相關(guān)制度對乙方進行處罰。

      13、甲方每年將對安全醫(yī)療責任書落實情況進行檢查,對先進科室及個人給予表彰。

      甲方:乙方:

      日期:

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