技術經理職位自我評價

技術經理職位自我評價

　　技術經理職位自我評價

　　集豐富的管理經驗與扎實的科研技能于一身的綜合型人才。

　　1、具有6年多在世界一流高科技公司中從事部門管理、項目管理的經驗;

　　2、擅長團隊組建與擴充、產品(尤其是通信系統產品和軟件產品)研發管理體系的建立與來源于：http://www.ruiwen.com/wenshu/ziwopingjia/完善; (點評：總結自己的團隊項目管理能力。

　　3、擅長與各類客戶交流、協調合作關系。

　　4、具有10多年從事通信、網絡系統，以及計算機軟件研究和開發的實際經驗，大到系統級的設計，小至局部功能的具體實現。

【技術經理職位自我評價】相關文章：

技術經理職位自我評價11-18

技術經理職位自我評價03-01

技術經理自我評價范文11-22

職位轉正申請自我評價09-27

經理自我評價01-14

經理自我評價01-14

經理的自我評價12-05

應聘經理職位的自我介紹06-09

職位試用期工作自我評價02-18

出版發行類職位自我評價03-02