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社區入戶工作總結范文（通用12篇）
時光如流水般匆匆流動，一段時間的工作已經結束了，回顧這段時間中有什么值得分享的成績呢？好好寫寫工作總結，吸取經驗教訓，指導將來的工作吧。那么問題來了，工作總結應該怎么寫？以下是小編整理的社區入戶工作總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
社區入戶工作總結 篇1
普暉社區綜治維穩暨平安創建工作在夏港街黨工委的領導下，在街綜治辦具體指導下，積極響應區委區政府、區政法委、區平安辦、街道辦的統一號召，持續深入推進平安社區創建工作，圍繞不斷加強和創新社會管理，以“構建平安幸福社區、改善居民生活環境、維護群眾根本利益”為著力點，廣泛深入開展平安社區創建活動。在糾紛調解、隱患排查、嚴打整治、信訪維穩、社區治安等諸多方面取得了明顯成效。 社區全年一線調處矛盾糾紛39宗，調處成功率達100%，開展治安重點整治工作24次，有效整合轄區綜治協會成員單位，簽訂綜治責任書43份，社區長期保持著“零重大惡性案件”、“零重大安全責任事故”、“零群體性突發事件”、“零集體越級上訪”等顯著成效，轄區內刑事、治安案件同比街道整體水平保持下降狀態，居民群眾治安滿意率和安全感不斷提高。總結平安社區的創建工作，我們深切感到，必須牢牢把握規范建設標準，狠抓制度管理，突出扎實有效，務求發揮職能。即在實踐中緊扣社區特色將工作做細做實。現將平安社區創建工作匯報如下：
一、加強組織領導，深化平安社區的創建合力。
全面抓好落實，緊緊圍繞大局，堅持“統一領導、分級負責、齊抓共管、專群結合”的原則。夏港街高度重視我社區平安創建工作，由黨工委分管領導掛點指導，成立由社區黨支部書記擔任組長，社區警務室警長、治保會主任、出租屋管理工作站站長擔任副組長的平安社區創建工作領導小組，有效整合了社區警務室、治安協防隊、出租屋管理員，以及共建企業、學校、共青團、婦聯、志愿者、社會組織等社會力量，形成全方位參與平安創建工作的組織合力。設立了由綜治、計生、民政、社區服務、勞動保障等崗位組成并實行聯合辦公的綜治維穩工作站，形成各個職能崗位一個場所辦公、各類矛盾一個口子受理、化解工作一個流程開展、各項工作一個目標統領的平安創建工作體系，實施“一站式管理、一條龍服務”。取得了“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”的良好效果。
二、深入宣傳發動，營造平安社區的創建氛圍。
普暉社區不斷創新宣傳手段，自啟動平安創建工作以來，組織開展了各種類型的平安創建宣傳活動。
一是以平安輪訓及交流會的形式，結合“進千家入萬戶”活動，舉辦社區“平安大家談”活動；每月面向社區居民開展“普暉社區綜治平安宣傳‘進千家入萬戶’平安輪訓活動”。
二是以社區自主排版印刷宣傳資料的形式，結合平安創建入戶活動，印制《蘿崗區區夏港街普暉社區平安創建宣傳卡》、《蘿崗區夏港街普暉社區平安志愿者招募卡》、《蘿崗區夏港街普暉社區平安創建知識卡》、《普暉社區平安創建活動聯系卡》等宣傳資料，同期組織社區工作人員開展全面上門入戶宣傳工作，共派發宣傳資料及小禮品共12000份。
三是有效利用社區各類宣傳設施與平臺，通過張貼“創建平安社區，創造幸福生活”等內容的宣傳畫報24期，在轄區廣泛開展安全、法制宣傳教育活動；通過建立社區短信群發平臺，及時向居民通報治安形勢，宣傳防范知識；通過現場咨詢宣傳活動，向轄內居民群眾派發治安刑事警情分析通報、治安防范、文明出行、遠離毒品危害、防范邪教等宣傳資料約2000份；在春節期間，制作派發《平安出行、歡度春節》和《信訪問題訴求指引》等宣傳卡片。
四是組織社區87名樓長及自治組織成員開展“平安志愿日”活動，極大地調動了居民參與平安創建活動的積極性和主動性，確保營造“人人共同參與平安幸福創建”濃厚的共建氛圍。
三、強化防范建設，鞏固平安社區的創建根基。
1、全面加強“人防、物防、技防”建設。普暉社區以警務室為主導，大力整合了輔警、治安協管員、企業保安、社區志愿者等多種形式的群防群治力量近500人，結合形勢需要及時調整防控力量布局，真正把社會治安管理工作建立在廣泛的群眾基礎之上，形成社會治安人人參與的強大合力。為協防隊員配備巡邏單車、警棍、手電筒等必要的防護器械，利用“安保E通”對講系統，充分發揮了當班隊員整體作戰力，增強了協防隊與治保會間的協調執行效率。充分發揮社區內街內巷治安視頻監控系統，安排并培訓專職人員進行輪班值守，發現警情第一時間通知就近協防隊員，同時為派出所刑事治安案件偵破提供有力的視頻憑證，普暉社區已建成視頻監控模擬攝像槍37支，高清攝像槍18支，24小時“電子警察”監控搭配門禁系統形成全天候、無死角的安全防控網絡。
經典案例：20xx年12月16日上午,普暉十一街8號801房住戶蘇賽鈴反映12月15日中午時許快遞包裹被偷。視頻監控員通過視頻回放耐心比對，排查到搬取該快遞的可疑人員影像，拍照取證后由全體協防隊員一一辨識，最終確定此人是長城寬帶的`維修工。治保會當即將掌握的情況反饋給派出所，鑒于組合衣柜價值325元，王志平認錯態度良好，自述以為是無主之物所以占為己有，并當即完整歸還丟失之物，投訴人蘇賽鈴也表示不再追究，建議從輕處理。普暉社區治保會留下王志平詳細資料，對其進行嚴厲的批評教育，辦結此案。
2、不斷提高社區治安防控體系軟實力。組織各企業綜治負責人，召開工作交流會和治安形勢通報會，開展消防演練等活動，著力強化隊伍的綜合素質。在十八屆四中全會期間，社區特別制定社會面整體防控等級響應方案， 開展領導包案接訪、重點人員教育穩控、重點矛盾糾紛隱患排查及應急處突備勤等。
四、暢通信訪渠道，優化平安社區的創建條件。
普暉社區除了堅持開展動態性矛盾糾紛隱患排查工作外，創新性地建立24小時綠色信訪渠道，使群眾糾紛信息掌握快捷，信訪矛盾問題解決高效，做到苗頭問題早發現、早協調、早處理，有效維護社區平安穩定。一是設置一部24小時信訪專用熱線電話，居民群眾的切身問題全天24小時電話咨詢投訴都有人應答。二是設置“民意室”、“民意箱”，方便居民來信來訪。三是建立“民意溝通員制度”，由社區治保主任和綜治專干定期上門收集居民意見、建議，群眾心聲煩惱有處訴，有人答，并做到事事有回音、件件有落實。四是開通社區信訪工作網站，以博客、論壇、電郵等形式供居民咨詢和留言，指定專人負責網站的管理和查閱，收集民情民意，并在網頁上公布社區的公共事務，宣傳信訪條例及相關法律法規。五是制作“社區民生信訪公示牌”，在每個居民樓道醒目的地方，將24小時接訪熱線電話號碼和信訪工作網址告知居民，建立對群眾所思所想反映敏捷的信訪觸角。六是設立社區事務公開欄，將群眾關心的熱點問題、群眾訴求和來訪事項的處理結果及時公布。
五、創新社區管理與服務，凸顯平安社區的創建亮點。
普暉社區緊緊貼近社區群眾的思想觀念、行為方式、活動軌跡的變化，不斷創新社區管理服務工作，以社區管理服務實效確保平安創建活動的持久運作。
積極配合創建園林縣城工作的驗收。督促物業綠化小區，定期清理后街鐵路橋里的垃圾，并組織保潔員按時打掃小街小巷的衛生，努力配合辦事處每次的衛生檢查。
綜治維穩工作是我社區一直以來工作的重中之重。每名網格長在入戶走訪時都按要求檢查樓道，看是否有邪教傳單、安全隱患等問題。我社區都會定期宣傳護林防火、安全生產等信息。
社區入戶工作總結 篇2
時間過的很快，在送走了不平凡的xx年之后，xx年也已過半。xx年注定也將是不平凡的，因為今年是祖國xx周年華誕。在這不平凡的xx年上半年里，在建國xx周年精神鼓舞下，在單位領導正確決策下，在單位同事的團結協作下，本人緊緊圍繞隆崗村和城東派出所黨政工作要點，認真學習理論，積極履行職責，主動服務，強化管理，協調各方，努力提高工作效率，較好地完成了各項工作及領導交辦的各項任務。
一、努力學習，全面提高自身素質
群眾利益無小事，基層工作是一個特殊的崗位。它直接和一線群眾打交道，面臨的問題錯綜復雜，稍有不慎將會釀成大錯，造成工作上的被動，影響基層干群關系，阻礙和諧社會的構建。它要求我們必須熟悉和了解黨和國家大政方針政策，并且能夠用群眾耳熟能詳和能夠接受的語言進行宣傳，同時，還要求我們必須經常深入群眾了解群眾，“和群眾打成一片”，了解群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，把他們的建議和意見傳達給決策部門。
半年來，我注意加強政治理論學習，努力提高自己的政治理論水平和正確解決具體問題的能力。尤其是消化并盡可能把它和實際工作相結合；加強對科學發展觀的學習和實踐，把科學發展觀運用于基層工作實踐，很多工作困境和發展難題便迎刃而解，受益匪淺；同時，通過學習，不斷加強自身修養，特別是在日常工作中注意約束自己言行舉止，注意用自已的一言一行，維護領導的威信，維護村及派出所的整體形象。
在努力學習實踐黨和國家大政方針政策的同時，本人還利用一切可能的機會加強各方面學習以提高自身素質和技能，以便更好地開展工作、服務國家、服務群眾。
一是緊密了解實時動態，把握國際國內大環境。作為一名直接和群眾打交道的工作人員，必須能夠清楚地幫群眾分析當前國際國內基本局勢，以正視聽、振人心、鼓干勁。因此本人堅持每天通過互聯網、電視、報紙雜志等媒體了解國際國內大事，并找機會和群眾交流，實踐證明這是一個不錯的工作方法，取得了良好的工作效果。
二是利用各種機會不斷到兄弟單位參觀學習，交流經驗。數據顯示，我國目前有村級單位70多萬個，這么多村級單位必然有許多獨特和成熟成功的`治理經驗，在發展過程中當遇到類似難題的時候，其他地方成功的經驗便是很好的榜樣，可以直接拿過來解決我們自己的問題。
三是努力學習新的辦公技能和手段，適應新的行政環境。隨著電腦和網絡的普及以及國家電子政務的不斷推進，電腦及其應用技能成為國家工作任用必備的基本技能。因此本人購買了很多關于計算機及其辦公應用軟件的書籍以便學習，同時本人還自費購置電腦一臺，經過不斷摸索與學習，本人在應用電腦辦公方面取得了很大進步。
二、恪盡職守，努力完成本職工作和領導交辦的各項任務
1、強化服務意識，提高服務水平。
村治安聯防工作在很大程度上體現在服務上，為村領導服務、為各部門服務、為全村群眾服務。針對工作特點，我注意在工作中樹立全局意識、服務意識、奉獻意識、學習意識、形象意識、危急意識和保密意識，要求自己要當好參謀員、信息員、宣傳員和服務員，做到眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤，力爭使子按聯防工作做到更高、更強、更優。比如我們要協助對流動人口的管理和服務，而城市流動人口分布復雜、工作差別大、活動規律性不強、流動性大等特征要求我們必須經常到村各家及各經營場所走訪摸底，造冊登記。有時我們到居民家中走訪摸底會遭到不理解和抵制，對此我和其他同志都能做到熱情積極，并力所能及地做好勸導工作，決不將矛盾上推。堅決杜絕“門難進、臉難看、人難見、話難聽、事難辦”和指手劃腳、只說不干、辦事拖拉的現象。半年來處理這種事可以說不計其數，也花費了大量的時間和精力，但最大限度地做好了流動人口檔案管理，維護了社會的穩定。
2、發揮協調職能，做好主要工作
協調上下、左右及各方面的工作關系是治安聯防的重要工作之一，更是我們的職責。半年來，我注意配合、協調上級主管部門、各有關單位及各系部處室的工作關系，盡已所能消除因工作溝通協調不夠造成的工作阻力。
具體來說，半年來我們聯防工作主要包括如下幾項：
一是社會治安維穩工作，這也是我們最主要的職責。隨著流動人口的增加，村社會治安工作變得相當重要，尤其是金融危機使得很多外出人員返鄉，形成很大的社會群體，對社會治安穩定帶來新的挑戰。半年來，我們協同有關部門對流動人口進行建檔管理，注重教育群眾防偷防盜，社會治安整體良好，群眾安居樂業，社區關系和諧。
二是協助有關部門做好流動人口排查、統計、登記造冊工作。隨著城市化的發展，我們隆崗村由以前的小村莊變成了現在的繁華市鎮，由此出現了很多前來淘金尋找工作機會的流動人口。流動人口的到來為隆崗村各項事業的發展注入了活力，但由于流動人口來源復雜、分布分散、活動規律不強，對流動人口的管理也是一個復雜艱巨的工作。半年來我們走巷穿戶，歷經不解和辛苦，終于對我村流動人口基本情況有了明確的認識。
三是在對流動人口登記造冊規范管理的基礎上協助有關部門做好計劃生育管理工作，取得了明顯效果。四是協助有關單位做好防汛抗旱等突發事件管理工作。人類社會在任何時候都會面臨一些無法預知的突發公共危機事件，xx年初的冰凍雪災是對我們治安聯防協助處理突發事件的一次很好的考驗。實踐證明我們在這方面有所作為且成效顯著。
3、以身作則，堅持原則
聯防工作事無巨細、千頭萬緒，作為一名普通工作人員，我始終以身作則，任勞任怨，以群眾利益要求為最大的原則，不會因為工作的辛苦而抱怨，也不會因群眾的不理解、不配合而消極氣餒。為此本人在工作中注意時時處處做到以身作則、率先垂范，勤奮敬業，勇挑重擔，并注意以自己的言行影響身邊的同志。凡是要求同志們做到的自己首先做到，凡是難度大、時間緊、任務重的工作自己也主動承擔下來，而且對每一項工作及領導交辦的各項任務，不論大小，本人都本著認真、負責的態度做到熱情辦、馬上辦、認真辦、辦得好。對各部門需要配合的工作，不管是份內還是份外的工作，也從不講任何客觀理由和條件，總是默默無聞地努力完成。為此，雖然犧牲了不知多少個節假日，度過了多少個不眠夜，但我的心情始終是舒暢的。
三、工作中存在的不足和差距
半年來，本人在聯防的崗位上做了一些工作，從主觀上講，我認為自己做到了盡職盡責，但是由于本人水平所限，工作中也還存在許多不盡如人意的地方，特別是工作中有時為了完成任務而過于急躁，有時的工作重點不夠突出；此外，在發揮村級聯防工作的時候與派出所溝通聯系還不夠緊密。所有這些都有待在今后的工作中進一步改進和提高。
社區入戶工作總結 篇3
根據縣委關于“萬名干部下鄉進村入戶大走訪”活動的要求和部署，我局迅速行動，精心組織，扎實準備，切實把大走訪工作作為進一步推進我局各項工作的一件大事、實事來抓。通過努力，大走訪工作取得了積極成果，贏得了群眾的普遍贊賞，現就我局大走訪工作情況總結如下。
一、領導重視，精心部署
縣委3月6日召開大走訪活動會后，局長張佑元立即邀請縣煙草局唐局長、四明山鄉黨委書記曾愛軍等召開會議，對大走訪活動進行周密部署。為扎實有效開展好這次走訪活動,我局成立了以局長張佑元為組長、書記為指導員、副局長等干部為成員的領導小組，具體負責活動的任務落實，并制定了活動實施方案，方案中重點安排了走訪慰問、為民辦實事等事項，對下鄉時間、工作內容、走訪要求、注意事項等都作了明確的部署。要求每一名進村入戶的工作人員都要記好民情日記，建好民情臺帳，撰寫好一篇調研文章。同時，要求工作隊員要以解決突出矛盾、突出問題為目標，沉下心去了解民情，宣講政策，扎扎實實為村辦好1-3件實事。
二、深入走訪，了解民情
3月7日上午，由書記帶隊、副局長等干部參加的工作隊伍進駐四明山鄉四明村和李家村，拉開了大走訪活動的序幕。一個多月來，全體工作隊員共走訪慰問了兩個村的40戶困難群眾，送出慰問金8000元。走訪方式多樣，取得了實際效果。一是首先召開村干部座談會。了解村里的基本情況、該村的民情以及困難和問題。二是重點走訪困難戶和老黨員。了解群眾疾苦和呼聲，送去慰問金和溫暖。三是不拘形式召開群眾座談會。雨天或中午晚上休息時，到農民家里就近召集幾個群眾一起拉家常聊天，傾聽群眾呼聲，了解群眾最關心最實際的問題。四是到田邊地頭，訪問種養大戶。了解群眾生產需求、科技需求，現場指導和解決一些困難。五是參加生產勞動。體驗生產的辛苦，拉近與群眾的距離，進一步融洽感情。在走訪過程中，工作隊員認真寫好民情日記，做到了三個清楚，即清楚困難家庭的基本情況，清楚困難家庭的致困原因，清楚困難家庭的.意愿和要求。通過走訪，收集群眾意見建議10余條，真正傾聽了群眾的心聲、感受了弱勢的困苦，摸清了兩村的現狀、知曉了百姓的期盼。
三、興辦實事，解決難題
一是協助開展衛生大掃除活動，出動了包括鏟車、拉土車等重型機械，重點對村主要道路兩側的柴草、枯枝落葉、垃圾等雜物進行了清理。在清掃的過程中，許多村民自發拿起各種工具，積極參與到衛生清掃的隊伍中。經過工作隊員和村民的共同努力，村容村貌得到了很大改善。二是局黨組專門召開黨組會議，對在走訪中群眾反映最迫切最實際的問題認真加以分析研究，制訂切實可行的解決問題的方案。就當地的通村組道路、農田水利設施、農業產業結構調整、村醫療衛生等當地群眾亟待解決的問題與鄉政府交換了意見，承諾支助資金2萬元用于兩村的村級公路建設。三是對加強村兩委建設和村長遠規劃提出建議。活動中，工作隊對駐村的長遠發展、生態環境保護、科技致富等提出了一些建設性的意見和建議。“大走訪”活動為局機關搭建了聯系群眾的橋梁，和諧了干群關系，為我們進一步做好特殊時期和特定環境下的審計工作打下了良好的群眾基礎。我們一定要在認真總結階段性“大走訪”經驗的基礎上，建立常態工作機制，真正為聯系村解決好1—3個實際性的惠及民生的問題，并以此為契機，促進各項工作全面推進。
社區入戶工作總結 篇4
社會在不斷發展，我們公安工作也在不知不覺中發生了變化，由單純的管理型向服務型轉變，不再是高高在上等著群眾來報案，而是需要我們放下架子走出辦公室到群眾中去，宣傳政策，聽取意見，收集信息。如何才能發揮走訪的作用，真正“聽到看到”我們想知道的，通過幾年的實地走訪我體會到入戶走訪應做到以下幾點：
一、帶著細心去走訪，充分做好走訪前的準備。
干一件事情要有目的性和計劃性，不但要考慮到打算走訪哪個村莊，哪部分人，要走訪的村莊大體情況，老百姓對公安工作的認知情況，還要考慮到你走訪的時節、時間等因素。每個村莊的村民對公安工作的認知程度都有差異，而群眾之間因年齡、文化水平、與公安民警打交道的多少等因素又存在不同，所以要事先了解要走訪村莊人員的基本情況。走訪時還要注意是否是農忙時節，去的時間群眾在不在家，方便不方便等問題。我剛開始走訪時，沒有充分考慮這些因素，在走訪過程中不是時間不對找不到人，就是群眾不配合，致使工作上沒有大的進展。
二、帶著誠心去走訪，視群眾為親人。
與人民群眾打交道需要誠心誠意才能換得他們的信任，我們在走訪過程中，不要把走訪作為一項硬性的指標，帶著不情愿的情緒去走訪，這樣群眾就會覺得我們擺架子，沒有親切感，就會對我們的走訪有抵觸，輕者不會把真實的想法和一些重要信息向我們透露，重者就會直接拒絕我們的走訪。所以在走訪時要帶著誠意和微笑，把走訪群眾當作“走親戚”，把走訪的群眾當親人。與群眾交談時忌盤問式，忌夸夸其談、目空一切式談話，要采用拉家常的方式，多請教多夸獎，讓群眾把我們當作自己人，才能讓群眾“掏心窩子”，才能實話實說，有事敢說。
三、帶著真心去走訪，視群眾的困難為自己的困難。
人民公安為人民，我們走訪的`目的就是深入群眾去發現問題，解決問題，然后更好的為人民服務。所以在走訪的過程中，我們要有一雙觀察群眾疾苦的眼睛，有一顆為群眾解決問題的熱心。今年四月，我在走訪劉家坡村因病臥床不起的老人周某時，得知她辦理低保急需身份證但無法到派出所辦理的情況后，我立即回所帶上照相設備到其家中為其采集照片，老人不能坐立，而老人兒女嫌她太臟，氣味難聞不愿幫忙，民警只好自己動手把老人抱起依靠被子上，為其采集了相片，老人激動地哭了，她的兒女也慚愧的低下了頭。從此，我們在這個小村走訪時總能收到意想不到的效果，歸結原因是群眾對公安民警的認知發生了質的變化。
四、帶著愛心去走訪，學會為人民服務。
不要將走訪刻板化、教條化、單純化，要做好結合文章。走訪之前，認真考慮一下你要走訪的群眾有什么需要幫助的。如對于偏遠的村莊，群眾來所辦理戶籍業務十分不便，我們可以在走訪的同時，代辦了戶口手續、送二代證、宣傳各項法律政策和受理戶籍業務咨詢等。讓群眾真正在民警走訪中得到實惠，他們才愿意見民警，樂于接受民警的走訪調查。只要我們有愛民之心，就能在群眾中樹立起良好的形象，群眾就會配合我們的工作，我們才能將走訪的目的落到實處。
社區入戶工作總結 篇5
20xx年2月20日，全省召開“聯村聯戶為民富民”行動動員視頻會議之后，局黨組高度重視，積極宣傳，周密部署，相繼召開動員大會。一邊積極行動，深入聯系戶家庭了解基本情況、幫助生產物資、解決實際問題，按照局黨組的要求，我做好了各項工作，現將這一年來的工作總結如下：
一、深入了解，掌握情況。
經過走訪了解，我所包的戶低收入家庭，且家中勞動力缺乏，生活很困難。
完懷林，家庭人口7人，耕地面積10畝，主要以種植制種小麥為主，但由于干旱缺水，勞動力缺乏，收入很不樂觀。完懷林和老伴都有心臟病，兒媳剛做過手術，兩三年不能干重活，還有三個孫子，大的剛滿13歲，全家就靠兒子在陜北打工維持生活，家庭負擔很重。
二、想方設法，解決困難。
1、深入農戶，了解基本情況。通過深入農戶家中進行座談,為包掛的農戶家庭耐心地介紹了省市區開展的聯村聯戶活動政策，以及局黨組聯村聯戶安排，詳細地詢問了戶內的人口情況、身體健康情況、經濟收入情況，了解了他們的困難或要求，做了認真細致地記錄，與所包戶互留了聯系方式，并熱情地告訴他們有事可以打電話進行聯系，我們會積極聯系幫助解決。
2、發放連心卡，了解三春生產情況。一是根據安排，入戶發放聯村聯戶連心卡，進一步講清聯村聯戶政策。二是了解今年的種植情況，通過了解今年的種植還是以小麥為主，再就是務好僅有的二畝果園。
3、積極開展技術培訓，發放養殖技術圖本。聘請縣蔬菜辦技術人員在二十里鋪村舉辦培訓班，講解群眾在種植大棚蔬菜和養殖家禽中遇到的一些疑難問題，并為群眾發放養殖技術圖本等。
4、積極出謀劃策，制定幫扶計劃、措施。針對完懷林家的實際情況，一是積極通過與鄉勞務辦聯系，建議完懷林的兒子繼續外出務工，增加經濟收入；二是建議完懷林家擴大果樹種植面積，適當發展庭院養殖，增加經濟收入。
三、成效顯著，群眾滿意。
通過聯戶活動開展，我自身感到取得了以下幾方面效果：一是讓群眾能有機會更多、更具體的了解各項政策，提高群眾政策知曉率；二是通過入戶走訪，進一步拉近干部與群眾之間的關系，干部可以更直觀、更真實的看到、了解群眾的生產生活，對自己今后的工作也是一個促進。群眾可以
更深入的`了解干部的工作，改變群眾對機關干部工作的錯誤認識。今后我會更加認真地做好聯村聯戶工作，對村民反映的問題，能解決的及時聯系解決，不能解決的及時向局領導反映，爭取讓領導放心，群眾滿意。
社區入戶工作總結 篇6
為保障社會公共安全和用戶用氣安全，確保全區天然氣安全穩定供應，根據重慶市經信委《關于進一步加強城鎮天然氣入戶安檢工作的通知》文件精神，我司嚴格按照《重慶市天然氣管理條例（修正）》、《城鎮燃氣管理條例》等規定，積極、努力做到正確指導燃氣用戶安全用氣、節約用氣，并對燃氣設施定期進行安全檢查等。
用戶用氣安全是燃氣安全工作的重點，戶內一直是燃氣事故的多發、易發區域，燃氣事故發生后，危害大、損失大、影響大，是燃氣安全管理的重要環節。因此，在入戶安全檢查工作方面我們做了大量工作。
一、建立健全入戶安全檢查工作規范，加強了安檢人員燃氣安全知識和操作技能培訓。
按照入戶安全檢查要求，公司設定了入戶安全檢查的客戶安檢管理員，編制了入戶安檢工作合理的年度安檢計劃和月度實施計劃，以確保供氣范圍內全部用戶的入戶安全檢查到位。公司制定的《客戶管理員進戶安全檢查管理辦法》，規定客戶管理員必須每年要有1次入戶安全檢查和安全用氣知識宣傳工作，要自覺遵守客戶服務各項要求，認真開展安全檢查，禁止“吃、拿、卡、要”和違規收費的行為。年進戶率采取“四定”（定人、定片、定時間、定完成量）工作模式，逐項開展入戶檢查，客戶管理員全年進戶率須達到90%，同時要求各管理站每月要對進戶率進行自查，每季度由安監部隨機抽查2%，并將完成情況納入了年度目標考核中。為加強入戶安全檢查工作，公司還加大了對客戶安檢管理人員的培訓力度，多次組織員工參加各種制度培訓及技能培訓，大大提高了客戶安檢管理人員的業務素質和安全思想意識。努力做到使每位客戶安檢管理員都熟知入戶安全檢查的內容和重要性。
二、認真做好入戶檢查各項內容，及時排查整改安全隱患，做好檢查記錄。
入戶安全檢查工作必須做到“任務指標化，職責明確化，內容清晰化，工作流程化，行為規范化，整改及時化”。入戶安全檢查重在落實責任，查處隱患，因此要求客戶管理員要嚴格按照入戶檢查七大項內容認真負責進行入戶檢查。
在平時的入戶檢查工作中發現的問題主要有：
⑴漏氣現象。
由于居民的安全意識薄弱，很多居民忘記關燃氣閥門，或者燃氣具沒有熄火保護措施，一些房屋長時間無人居住等原因，造成的漏氣現象。
⑵膠管老化、膠管兩端未用膠管夾固定。
按照有關規定，天然氣膠管的使用壽命為2年，我們在安檢中發現，很多用戶天然氣軟管使用已經超過5年，老化嚴重。膠管兩端未用膠管夾固定的更加普遍。
⑶私拉亂接。
安檢中發現，小區存在私改私接現象，有部分用戶甚至將燃氣管道埋入墻體、地板下。很多用戶在裝修時聘請無資質人員擅自對燃氣管道進行改動、包裹，無任何驗收手續，所使用的材料也沒有質量保證。
⑷雙火源。
部分用戶在使用天然氣的同時使用液化氣，一旦漏氣后果不堪設想，同時，使用液化氣也會對燃氣管道、燃氣表產生腐蝕。
⑸天然氣灶具及熱水器超期服役。
按照有關規定，天然氣灶具及熱水器最長使用期限為8年，我們在安檢中發現，天然氣灶具及熱水器超期服役情況嚴重，存在一定的安全隱患。針對在入戶安檢中發現的主要問題，我司多次召開安全會議進行研究、討論，制定了相應的解決方法。對于一些漏氣現象，我們都將及時告知用戶危險性，并要養成使用后隨手關閥門的習慣；對于軟管老化的住戶，要求其必須及時的更換軟管，加設膠管夾；對于一些因為裝修把燃氣表和管道裝在密閉空間的，我們都責令拆除，并提醒用戶確需移動管道的'，應請有相關資質的人員設計、施工、安裝；對于有私拉亂接現象的，我們都及時進行了整改；對于存在雙火源的住戶，也責令用戶及時拆除；對于燃氣器具老化而漏氣嚴重的，我們都當即告知用戶更換爐具。總之，在安檢排查過程中，客戶管理員都盡量當場為存在燃氣安全隱患的住戶家排除隱患，不能當天排除隱患的住戶，被登記在案，由公司的維修人員擇日上門幫助用戶消除隱患、做安全指導。
三、進一步強化燃氣安全知識的普及和教育，加大對用戶燃氣安全知識的宣傳工作。
燃氣安全關系到千家萬戶，為把燃氣安檢工作做扎實、做具體，在源頭上把好關，讓轄區內用戶安全平穩的用上天然氣，公司首先不斷提升客戶安檢管理員的專業素質，在入戶檢查過程中能及時、準確、有效的把燃氣安全知識宣傳到每家每戶。公司多次組織安全宣傳活動走進社區、走進企業，大力宣傳用戶安全使用天然氣小常識、注意事項、燃氣規范，引導用戶正確使用燃氣器具等等，提高社區居民燃氣安全防范意識和能力。公司用報紙、電視臺、投影儀、用戶事故案例安全知識宣傳，還印制了溫馨提示牌張貼于各小區、各企業，為努力保障安全供氣、平安用氣做了大量的宣傳工作！
通過入戶安全用氣檢查，公司及時的排除了較多的燃氣安全隱患，全年進戶率也達到了90%。安全使用天然氣關系著用戶的生命和財產安全，因此，全力做好安全管理工作是保證安全生產穩定的基礎，我司將不斷完善入戶安全檢查的制度、規范，不斷提高客戶安檢管理員的專業素質，不斷加強入戶安全檢查的管理和督查力度，真正的把防患于未然做到實處。安全第一，預防為主，永遠是燃氣安全管理工作的主題。
社區入戶工作總結 篇7
XX年，本人從城西鎮調入xx鎮，9月份確定為該鎮科技入戶指導員，按照我縣農業科技入戶工作的相關要求，在局科技入戶專家組的指導下，根據科技入戶工程實施方案，通過自己的積極努力，對照農業科技入戶工作階段安排和技術指導員工作歷，較好地完成了各項工作任務。簡要總結如下：
一、加強學習，提高自身科技素質。
指導員水平的高低，直接影響著對科技示范戶的指導效果。為了提高自己的業務素質，我平時注重搜集相關資料，加強知識積累。同時，積極參加xx職院及縣農業局舉辦的科技入戶技術指導員培訓班，系統全面地學習了水稻、蔬菜及其它作物的'栽培管理技術和病蟲害綜合防治技術，為深入農村進行科技指導工作奠定了良好的基礎。
二、發揮優勢，認真遴選好科技示范戶
蔬菜地方品種xx港辣椒是xx鎮的一種特色農產品，本人根據該地作物布局特點，建立示范區域，確定科技示范戶，在選擇程序上，通過農戶自已申請、群眾評議、組織批準，選擇了10個種植經驗豐富，示范帶動作用強的農戶作為全國科技入戶工程的示范戶。
三、精心組織，確保培訓質量。
按照技術員負責，任務落實到人的原則，我負責xx鎮10名科技示范戶的技術指導工作。接到任務的當天，就開始入村，與示范戶見面，了解他們的生產水平和種植習慣。在對示范戶進行培訓時，聘請了縣農業局高級農藝師現場講課2次，講授了蔬菜、水稻等作物的栽培管理技術。同時，還積極發動輻射戶參加培訓。半年來，共培訓科技示范戶及輻射農戶100余人次，發放科技資料300余份。
四、深入調查，創新工作方法。
活動開展以來，結合"萬名干部進民家"活動，進村入戶與農民進行親切交談，和農民交朋友，了解其生產、生活情況，提出適當的建議，并結合當時作物生長情況，做好觀察記載，既探索了更好的栽培、施肥、病蟲防治方法，又與示范戶建立了良好的伙伴關系。
五、下一步工作計劃：
1、繼續做好以蔬菜為重點的科技入戶工作，認真抓好蔬菜和水稻等作物的各個生產環節的關鍵技術落實。
2、指導示范戶按照實施方案運用新技術科學管理示范田塊，達到高產、高效、示范的目的，同時擴大示范輻射帶動面。
社區入戶工作總結 篇8
為了更好地響應國家關于經濟轉型與創新驅動的發展戰略，10月11日，蘇州高新區（虎丘）工商局楓橋分局副局長張曉兵帶領管區干部葛高柏對轄區內江蘇利誠紡織集團有限公司進行了走訪指導。江蘇利誠服裝集團有限公司成立于1999年，是一家集設計、生產與銷售為一體的為國內外服裝客戶提供供應鏈管理服務的綜合型跨國企業集團。20xx年集團總銷售額逾8億元人民幣，員工總數3000余人。現已針對公司的服裝、鞋、帽等申請“朗緒”商標。對于此次走訪江蘇利誠服裝集團有限公司，走訪人員主要對企業在商標方面的問題進行了指導：
一、積極宣傳高新區所實施的商標戰略以及一系列獎勵政策，鼓勵企業保護知識產權、提高品牌意識，并詳細了解江蘇利誠服裝集團有限公司在商標創牌、使用過程中所遇到的困難。
二、向公司發放工商局所印制的注冊商標創牌建議書等相關宣傳材料，讓企業能深入了解商標相關法規。
走訪人員向江蘇利誠服裝集團有限公司的負責人指出，企業在創牌上可以多發揮積極主動性，轉變觀念，樹立品牌意識。企業領導人在作重大決策時，一定要考慮商標品牌，要看到商標品牌也和有形資產一樣是公司的'寶貴財富。要真正意識到商標品牌不僅僅代表企業產品質量、管理水平、員工素質和商業信用，是企業市場競爭能力的綜合體現，更是企業服務相關者的體現。
在走訪人員的積極宣傳下，江蘇利誠服裝集團有限公司的負責人表示將認真考慮走訪人員的建議，強化維權意識，嚴厲打擊商標侵權行為。同時會加強市場管理，發揮營銷網絡和消費者的作用，拓展信息渠道，及時發現侵權線索，做好相關的調查取證、證據保全工作。并加強和執法機關合作，發現違法侵權線索會及時向工商行政管理機關投訴。
社區入戶工作總結 篇9
近期，xx鎮按照上級要求，開展了重點圍繞信訪維穩、民生工程、中心工作、政策宣傳等事項為主題的大走訪活動，鎮黨委明確要求，不搞轟轟烈烈、不搞形式主義，集中開展走訪活動，逐類排查摸底，對發現的問題及時解決，從一開始就要扎扎實實走好每一步、抓好每一個環節，真正把黨和政府的關懷和幫助送到困難群眾的身邊。現將大走訪活動內 容總結如下：
一、強力發動，迅速鋪開
精心組織，堅持鎮黨委班子成員和各鎮支部班子帶頭，全員參與，迅速啟動，強力推進。工作中，著力做到了 “三求”：
一是發動求快。在市大走訪活動領導小組工作部署后，我鎮立即召開專題工作會，專門研究開展活動的有關事宜；制定《大黃鎮大走訪活動實施方案》，成立領導小組，召開了全鎮干部大會，進行動員部署。連續高密度的工作，確保了活動迅速啟動，進入實質操作階段。
二是范圍求廣。迅速成立了由鎮黨委書記任組長、鎮長任副組長、黨政班子為成員的活動領導小組，把活動范圍擴大到全體黨員干部，確保使廣大群眾得到實實在在的幫助，確保了活動的強力推進。
三是認識求深。要求每個領導干部把這次活動作為檢驗自己黨性強不強、為民意識濃不濃的重要活動，不僅是要“身”入，更要“心”入，要把知民情、解民憂、化民怨、暖民心作為經常性工作。要認真解決調研走訪中發現的問題，要做到發現一件解決一件，切實讓群眾感受到新的變化。
二、扎實推進，務求實效
xx鎮黨委努力抓好“五個環節”的.工作，促進“大走 訪活動”深入開展，確保“大走訪活動”取得實效。
1、深入宣傳，明確“大走訪活動”任務。xx鎮黨委認真組織班子成員學習省委《關于深化“五級書記帶頭大走訪”活動促進黨員干部深入基層服務群眾的若干規定》市、“大走訪活動”相關文件、會議精神，針對本鎮實際情況，安排“大走訪活動”任務。根據上級領導的要求，對個別特 殊群體逐一走訪。
2、結合實際，選擇“大走訪活動”方式。鎮黨委要求全體參加“大走訪活動”的領導干部，走訪中充分利用行之有效的手段，靈活形式、創新載體，善于運用群眾語言，深入基層開展宣講活動。共走訪群眾420戶。密切聯系實際，大力宣傳黨領導人民群眾深化改革、加速發展所取得的巨大成就，大力宣傳經濟社會發展所發生的巨大變化，大力宣傳人民群眾共建共享改革發展的巨大成果，進一步調動基層干部群眾的主動性、積極性、創造性，聚精會神搞建設，一心一意謀發展，為建設美好界首多作貢獻。
3、及時總結，上報“大走訪活動”活動記錄表。鎮黨委要求全體大走訪參與人員認真填寫好《大走訪活動記錄表》。按時上報。對于“大走訪”活動中發現的新典型、新問題要即時上報。通過對結果的及時掌握，解決好“訪的程度怎樣了”的問題，并根據“大走訪”實際情況調整工作思路。
4、反饋回訪，掌握“大走訪活動”實況。鎮黨委成立了以鎮支部書記為組長的督查組，采取看、聽、訪等方式，對“大走訪活動”進行督查。根據《大走訪活動記錄表》的內容，對其中的重點問題安排專人進行電話、上門等方式即時回訪，檢查大走訪情況及問題解決情況。通過多種方式的督查，解決好“訪的實況如何”的問題。
5、重在落實，注重“大走訪活動”實效。鎮黨委根據大走訪活動了解的問題及時督促有關部門解決或向上級有關部門反映，注重新問題的發現和解決。通過重點幫扶、一對一幫扶等方式，按即時解決、限時解決等要求，扎實深入開展“大走訪活動”，解決好“訪要有實效”的問題。鎮各支部能夠妥善處理好大走訪活動和日常工作的關系，要求班子成員深入村，研究工作難點熱點，與群眾一起商量，解 決實際問題。
社區入戶工作總結 篇10
20xx年春節來臨之際，為了進一步落實教育局、鎮黨委重要指示，根據上級有關文件要求，結合我校實際情況，認真做好春節期間走訪慰問離退休教師和困難教師工作。
一、提高認識，加強領導。
春節期間，我校把走訪慰問離退休教師、困難教師工作列入議事日程，學校自接到縣教育局、鎮黨委要求后，學校主要領導和相關人員認真安排，使我們充分認識到在春節期間走訪慰問離退休教師，對于發揚我黨關心愛護老干部的光榮傳統，弘揚中華民族尊老敬老的傳統美德，構建社會主義和諧社會有著十分重要的意義。學校排出離退休教師、特困教職工名單，并成立走訪慰問領導小組，分管領導做好組織慰問的具體工作。
二、創新形式，豐富內容。
我校離退休教師雖只有兩人，但居住分散，針對以上情況，校領導對慰問小組明確分工，利用春節前幾天時間對他們進行慰問。
第一小組由校長帶隊到沈莊村對教師進行慰問，向他傳遞了上級領導和校領導的溫暖關懷，組織對他以前所作的貢獻是肯定的，對他的付出表示真誠的謝意，同時簡單的向他介紹了我校發展現狀和未來的發展規劃，真誠的希望他對我校的發展提出寶貴的意見。
第二小組由副校長帶隊對峰山村沈志民教師進行慰問，送上微薄的禮品和溫暖的關懷，了解實際困難，能當時給予解決的當場解決，當場不能解決的帶回經校委會討論尋求方法解決，確實不能解決的要給予情況說明，切實把黨和政府的溫暖送到他的的心坎里。
第三小組由后勤主任帶隊對在崗困難職工進行慰問，對他們一年來克服家庭困難、辛勤工作表示肯定，對他們的努力付出表示感謝，學校會盡全力幫助他們，真誠的希望他們照顧好家庭，理解黨和學校的溫暖，繼續努力工作。
三、相互了解，增進感情。
我校慰問組通過走訪慰問、召開座談會等形式，對離退休教師進行春節慰問。在走訪慰問中，我校領導向各位離退休教師通報了我校20xx年工作開展情況和20xx年工作計劃，重點介紹我校過去的教育教學發展情況和未來的發展規劃，宣傳介紹我縣經濟建設和各項事業取得的成績，傾聽了離退休教師的意見和建議。以走訪慰問為契機，加強與離退休教師、困難職工的思想溝通，準確掌握他們的思想動態，對他們提出的意見和建議，慰問組都認真聽取，對提出的困難能當時解決的全部當場解決，當場不能解決的提交校委會研究后都及時給予解釋說明，鼓勵他們發揮自優勢，以實際行動在構建和諧社會，實現跨越發展，建設新睢寧中發揮積極作用。同時勉勵離退休教師積極養老，科學養老，鼓勵家庭子女盡心盡孝，使離退休教師健康長壽，歡度晚年。通過慰問交談，組織和離退休教師、困難職工之間有了進一步的了解，相互之間增進了感情。
四、解決困難，務求實效。
本次對離退休教師、家庭特殊困難的在職教師慰問時，不僅對他們進行精神上的關心，并給予物質上和經濟上的.幫助。特別是對上有老下有幾個孩子的熊懷球老師家，不光學校給予經濟上的幫助，并申請鎮政府民政辦給予一件棉衣及一床被子，讓熊懷球老師家的孩子象正常人家的孩子一樣過一個歡樂、祥和、喜慶的節日。
本次春節慰問校領導高度重視，主要領導親自組織慰問工作，堅持把走訪慰問和解決實際問題相結合，作為落實黨的十八大精神，深入學習實踐科學發展觀和踐行“講黨性、重品行、作表率”的實際行動，真正落實了黨中央關于“政治上尊重老干部、思想上關心老干部、生活上照顧老干部”的重要指示。讓離退休教師感受到他們雖離開工作崗位，但黨和組織還記住他們的，在崗的困難職工黨和組織不會忘記他們，他們的貢獻永遠裝在黨和人民的.心中!
社區入戶工作總結 篇11
12月4日下午，為進一步了解大連市低保家庭生活狀態，視窗實踐團隊赴沙河口區馬欄街道廣場社區走訪低保家庭。這次走訪給團隊成員留下了深刻印象。
1、廣場社區概況
廣場社區位于大連市西郊紅旗鎮附近，隸屬于沙河口區馬欄街道。轄區面積0.95平方公里，人口7471人。由于位于繁忙地段，該社區人流量、車流量巨大。目前，該社區共有2311戶，有低保家庭120戶，占總戶數的5%。其中大部分為因病致困或殘疾致困。
馬欄廣場社區建筑大多比較破舊，人員紛雜，社區環境與大連市內的高標準環境相去甚遠。廣場附近是3、109、534等多路公交車站所在地，因而交通繁忙，在大連市內應屬于中低標準的居民區。從周邊環境及建筑可以看出，廣場社區內居民應以中低收入家庭為主。
據社區工作人員介紹，社區嚴格按照大連地區低保工作政策執行，落實到戶。社區經常派人到低保家庭走訪慰問，當地政府也對低保戶特別關照。社區也經常組織相關活動，為低保人員的收入增添色彩。由于時間倉促，社區來不及我們提供更多的資料。但從我們掌握的資料看來，廣場社區在低保家庭中開展的工作還是切實有效的。
當問及是否有達到低保標準人員仍未領到低保金時，工作人員解釋到，社區在低保金發放上一向是徹底落實的。但是有的家庭雖然達到低保標準，家庭成員卻執意不肯申請辦理低保。對于這樣的家庭，社區是尊重本人意見的。
2、入戶調查
1）張淑華——心自堅強，平靜生活
第一戶人家戶主叫張淑華，據了解，她因為車禍造成下肢行不便，喪失工作能力，XX年辦理低保。據她介紹，車禍后她仍能堅持工作，自己掙錢供女兒上學，因而沒有向社區申請補助。但05、XX年時，她的病情開始惡化，同時女兒鹿露考入沈陽工程學院，經濟負擔劇增。于是到社區辦理了低保手續。
張阿姨信仰佛教，因而她的一言一語都帶有一種看透世俗的平淡。她提到，近些年病情已經有所好轉，女兒非常懂事，在外地上學也能體諒家里，假期打工掙錢，為家里減輕負擔。從言談中可以看出，張阿姨平時是個非常要強的人，她說，“我是信佛的，所有欠的債，來世都是要還的，即使國家的錢也一樣。我女兒大學畢業后我會趕緊解除低保”。盡管她的生活很拮據，家中卻收拾得窗明幾凈、井井有條。顯然，這是阿姨閑來無事收拾的。
阿姨介紹，最近沙河口區政府組織了“結對子”活動，為她家提供了糧、油等生活用品，看得出，她對社會是非常感激的。我們問她憧憬什么樣的生活，她笑了笑，“將來如果我病好了，腿腳靈便了，我就找塊地，種點花，種點草，自立更生，過一種平靜的生活”，一幅悠然神往的樣子。平靜生活，這就是這位堅強樂觀的阿姨心中的愿望。
2）李吉國夫婦——相濡以沫，開心就好
跟隨工作人員我們敲開了第二戶人家的門。男主人叫李吉國，個頭不高，給我們一種很樸實的感覺。他非常熱情，把我們迎進家門。他的妻子躺在床上，看我們進來，也連忙起身迎客，看得出，這家人非常熱情好客。然而，他們的生活卻真的很苦。李吉國XX年下崗失業，他的妻子由于高血壓引起腎功能衰竭并發貧血，只能靠透析和生血針維持生命。家里沒有任何經濟來源，在社區的幫助下，去年才辦理了低保，每個月有620元的低保補貼。夫妻兩人相濡以沫，一起守著這個家。
李叔叔比較忙，于是我們就問題和他妻子談了談。她說，她現在為了治病已經花去了很多錢，雖然在社區的幫助下辦理了特困保險，可報銷65%的住院費用，但治病的'其他費用卻遠遠超出他們這個家庭的經濟承受能力。他們每個月要交430元的醫療保險，而每個月的低保補貼也只有620元，再加上治病所需要的錢，還有房租、水電煤氣費，生活狀況可想而知。提到這些，這位阿姨苦笑著說，“這樣，我們就只能拉饑荒（借債）了。”
腎功能衰竭俗稱尿毒癥，稍微有點醫學常識的人都知道，得了這種病，唯一的根治方法就是換腎手術，否則就只能以血液透析維持生命。而血液透析的費用往往十分高昂，對于經濟拮據的病人無疑是雪上加霜。高昂的治療費用加上沒有經濟來源，很難想像他們是怎么生活的。
然而，當我們提到她對當前生活的看法時，這位阿姨卻感到十分幸福。她說，她最大的愿望，不求富有，只求快樂。阿姨說，她有幸福美滿的家庭，有丈夫孩子，丈夫對她不離不棄，孩子也非常懂事。說這些的時候，她臉上始終洋溢著一種難以言表的幸福。“經歷了這么多事情，我真的覺得自己改變了很多。我還有丈夫孩子，還有希望。只要他們好，我就是快樂的。”
“誰能幫人一輩子呢？自己能解決的還要自己解決，有困難就要克服。”她希望自己能干點兒活，能快快樂樂的度過每一天。
社會上有很多與這位阿姨相似的弱勢群體，然而我們在她身上看到的，是一種滿足，一種快樂。相濡以沫，開心就好。
3、總結——為夢寫句號
馬欄廣場社區是我們走訪的最后一家社區。我們走訪過了海州、凌水社區，發現這些經濟困難家庭，雖然生活非常艱苦，可是艱苦的日子也帶給了他們常人難以體會到的堅強與樂觀。離開馬欄河，那位我們采訪過的夫妻倆的熱情和樂觀還有他們相濡以沫的情感給我們留下了深刻的印象。是的，他們貧苦，但他們不悲觀。
走訪了這么多社區，低保戶們最需要的是什么呢？據調查，絕大多數低保家庭都是因疾病或殘疾致困。醫療方面的開支是他們經濟上最難以承受的。同時，我們也發現，他們都想做一些工作，想自立更生，像張淑華阿姨的“種點花種點草”，社會能不能為他們準備一些力所能及的工作崗位呢？
同時，我們也希望現行制度能更加靈活一些，畢竟，各個家庭的貧困程度不一樣。有的家庭，僅僅幾百元的保障金對他們拮據的生活無異于杯水車薪。或許我們也該呼吁全社會，關注他們，給他們以精神上的慰藉。因為，人間有愛。
社區入戶工作總結 篇12
這段時間以來，我們社聯外聯部大二的部員帶領了一些大一的新成員分別走訪了哈爾濱理工大學，哈爾濱醫科大學，黑龍江中醫藥大學，和他們互相交流了一些社聯的以及外聯部的相關工作。以下是我的工作總結：
關于社聯的工作：不得不說，我們學校相對于他們這幾個學校來說，社團數量龐大，社團種類繁多，活動內容及方式豐富多彩。但是同時也給我們社聯的管理帶來了很大的不便。而且這幾所學校比較特色的協會都有武術協會，舞蹈協會等等。并且據他們說他們的這些社團還代表學校和省市出國參加演出，因此感覺我們學校的這些優秀協會或社團并沒有體現出來出明顯的優勢。建議今后高校聯誼的時候可以讓這些協會互相交流，以及合作共同表演節目，彌補不足，優勢互補。另外我們可以將一些性質相似，而且活動大致相同的社團可以進行合并，增強社團的活力以及凝聚力，優化社團內部管理，使一些走下坡路的社團從新煥發活力。而且數量巨大的社團確實不利于社聯的管理。
關于外聯部的工作：我們的外聯部定期收集一些商家的聯系方式，比較系統，便于整理，而他們這幾個學校都沒有像我們學校的工作做的這樣充分。但是他們這幾個學校的部門都有正部和副部，所以相對來說管理比較方便，減輕了部長的負擔。他們外聯部的大一部員經常外出拉贊助，而且不拘泥于學校周邊的飯店以及餐館。包括學校周邊的婚紗攝影和發型設計。其實仔細想想也是，如果僅僅是學校周邊的.這些飯店或者餐館等的商家，我們的道路就會越走越窄，今后的壓力只會徒增。而且我比較欣賞的是他們一些大一的部員能夠自覺主動的出去拉贊助，即使手中沒有一份像樣的策劃書仍然敢出去歷練自己，其實這也正是我們報外聯部的真正目的，這點確實值得我們去學習。今后我們的工作重點是調動部員的工作積極性，使他們自覺主動的意識到自己的工作及任務，這樣就不會到臨有活動的時候感到茫然無助的感覺了。從這次辯論賽我就深深的體會到了這一點。外聯不能僅僅是協助其他部門搞好活動，而且要起到實質性的作用，今后要努力加強這點意識。
總之，這幾次的高校走訪，我們擴大了校際交流圈，學到了很多有價值的東西。這一階段工作完成情況基本良好，達到了預期的目的。但在工作中還存在諸多的不足，并暴露出很多問題。外聯部會及時組織會議對這些問題進行了深入的討論，并提出了有效的解決辦法和意見。在以后的工作中將得到不斷的完善和改進。以期得到更好的效果。
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