<dfn id="w48us"></dfn><ul id="w48us"></ul>
  • <ul id="w48us"></ul>
  • <del id="w48us"></del>
    <ul id="w48us"></ul>
  • 新員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得總結(jié)

    時(shí)間:2020-10-04 09:26:24 學(xué)習(xí)總結(jié) 我要投稿

    新員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得總結(jié)

      首先,感恩新宇公司給我提供了這樣的學(xué)習(xí)交流的平臺,感恩項(xiàng)目經(jīng)理羅紅亮給我的一次學(xué)習(xí)、鍛煉的機(jī)會,感恩新宇公司的領(lǐng)導(dǎo)為我們傳授專業(yè)的知識,感謝一路與我同行的各位同事,你們辛苦了!

    新員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得總結(jié)

      這次培訓(xùn),安排得緊湊有序,內(nèi)容豐富,活動(dòng)緊張而又不失輕松。學(xué)員共分七個(gè)小組,每組一名組長,通過回答問題、小組總結(jié)、互動(dòng)娛樂、嘉賓點(diǎn)評等方式,累計(jì)積分最高的小組獲得公司頒發(fā)的榮譽(yù)證書和禮包。在培訓(xùn)課上,學(xué)員都很專注,認(rèn)真聽講并做好筆記,在討論問題的過程中,大家積極發(fā)言,有不明白的問題培訓(xùn)講師現(xiàn)場解答,經(jīng)過兩天的培訓(xùn),我們小組積極參與,服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作、表現(xiàn)出色,榮獲了小組第一名的好成績。

      經(jīng)過這次培訓(xùn),給予我的啟發(fā)是一筆永久的精神財(cái)富,無論何時(shí)我都會銘記這十分有益的人生感悟。公司副總的講座就像一頓豐盛的大餐,精美的呈現(xiàn)在我們面前,他們都毫不保留的把在工作中的經(jīng)驗(yàn)以及方式方法拿出來與大家分享!

      一、團(tuán)隊(duì)的力量與優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品是企業(yè)成功的基石

      公司總裁羅樹明講新宇公司的過去、由來、以及今后公司的發(fā)展戰(zhàn)略。新宇公司自95年宿管開始,經(jīng)過二十多年的開拓進(jìn)取,現(xiàn)已在全國十多個(gè)省市發(fā)展了多個(gè)項(xiàng)目,項(xiàng)目保含物業(yè)、公寓、餐飲、商貿(mào)、保安、綠化等等,是一個(gè)綜合性的高校后勤保障服務(wù)公司。

      公司在發(fā)展的過程中,始終以為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為宗旨,服務(wù)的理念是顧客滿意、顧客接受、顧客感動(dòng)。公司有專業(yè)的管理人員,先進(jìn)的管理機(jī)制,是集標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、專業(yè)化于一身的管理團(tuán)隊(duì),是高校后勤保障服務(wù)公司中的龍頭企業(yè),最終打造成"中國校園后勤綜合服務(wù)提供商"及第一品牌。

      先進(jìn)的管理機(jī)制才會創(chuàng)造效率,先進(jìn)的效率才會贏,學(xué)生是學(xué)校及家庭的寶貝,不能因?yàn)槲覀兊腵管理問題造成事故,這是底線。我們要做好,首先要管理好,要想管理好,就要用人好,要想用人好,就要選得好,接著培訓(xùn)好,讓他們成為奮斗的人,是新宇的同心人,也是有共同價(jià)值觀的人,成為德才兼?zhèn)洹I(yè)精英、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)再創(chuàng)輝煌的人。

      公司副總裁郗藴超講的團(tuán)隊(duì)管理,要認(rèn)清自己的職責(zé)與位置,個(gè)性服從團(tuán)隊(duì)。作為下屬,執(zhí)行力與理解力很重要,不能角色錯(cuò)位,更不能成為傳聲筒,要做到事事有回音、有匯報(bào)。作為上司,不能拉山頭、結(jié)幫派,要做有利于公司發(fā)展的事情,是當(dāng)好教練員、起模范帶頭作用的人,同時(shí)也是工作中的監(jiān)督控制者,積極處理工作中發(fā)生的問題。作為企業(yè)的管理者,更應(yīng)該了解我們的合作伙伴,找到切口,便于我們在工作中更好的溝通解決問題,為學(xué)校提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

      公司副總李昕講的物業(yè)管理,內(nèi)容獨(dú)到、言簡意賅,何為管理?先理后管,理清層次,先主后次,理為做,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品,以制度為依據(jù),按照制度檢查工作。

      崔經(jīng)理講的物業(yè)品質(zhì)的管理,物業(yè)的品質(zhì)重要性是創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、提高品牌。品質(zhì)既是經(jīng)濟(jì)的手段制造產(chǎn)品、合乎使用。在使用的過程中制定計(jì)劃、然后執(zhí)行、檢查、發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,再更改計(jì)劃、再執(zhí)行、再檢查、再糾正,循環(huán)反復(fù)的做下去的過程。高層要做正確的事,基層把事情做好,員工要正確做事,不能高層做基層的事,基層做員工的事,員工沒事做,我們要認(rèn)清自己的崗位與職責(zé),在工作中發(fā)揮自己的特長,更好地提高服務(wù)質(zhì)量。

      二、學(xué)無止境、開拓視野

      項(xiàng)目經(jīng)理羅紅亮經(jīng)常對我講,細(xì)節(jié)決定成敗,態(tài)度決定人生。我們在工作中說錯(cuò)一句話,做錯(cuò)一件事,是用一百句話,一百件事也彌補(bǔ)不了的,我們要認(rèn)真做好工作中的每件事,不為公司制造任何問題,在快樂中工作,在工作中尋找快樂。

      聽老總們滔滔不絕、揮灑自如的講座,心中十分佩服他們的口才,佩服他們的自信,佩服他們知識淵博,今后將向他們學(xué)習(xí),培養(yǎng)自己的自信心,增加自己的專業(yè)知識,做好自己的本職工作,路雖遠(yuǎn),行則將至;事雖難,作則必成。為成為新宇的合格員工而努力!

    【新員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得總結(jié)】相關(guān)文章:

    新員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)400字11-19

    新員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)9篇11-19

    新員工培訓(xùn)評語11-30

    新員工培訓(xùn)考核評語12-19

    關(guān)于新員工培訓(xùn)評語09-20

    新員工培訓(xùn)鑒定評語11-11

    新員工培訓(xùn)的13條法則07-26

    外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)(通用5篇)03-20

    英語培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)(通用10篇)03-13

    學(xué)習(xí)培訓(xùn)總結(jié)08-15

    主站蜘蛛池模板: 久久国产成人亚洲精品影院| 精品人妻少妇一区二区三区不卡| 男女男精品网站免费观看| 99热都是精品久久久久久| 国产精品99久久久久久猫咪| 国产精品综合久成人| 欧美激情精品久久久久久久| 国产区精品福利在线观看精品| 亚洲av午夜成人片精品电影| 无码日韩精品一区二区免费| 99国产欧美精品久久久蜜芽| 国产成人高清精品免费观看| 久久精品二区| 国产AV午夜精品一区二区三区| 惠民福利中文字幕人妻无码乱精品 | 日本五区在线不卡精品| 精品黑人一区二区三区| 国产精品VIDEOSSEX久久发布| 午夜精品久久久久成人| 久久99精品国产| 亚洲精品国产自在久久| 亚洲精品你懂的| 人妻熟妇乱又伦精品视频| 国产精品高清2021在线| 国产精品第12页| 在线观看国产精品普通话对白精品| 国产亚洲美女精品久久久久狼| 亚洲午夜成人精品电影在线观看| 亚洲精品国产成人专区| 国内精品人妻无码久久久影院 | 久久精品无码一区二区无码 | 国产精品一区二区av不卡| 国产精品欧美亚洲韩国日本不卡| 亚洲日韩欧美制服精品二区| 精品人妻少妇一区二区 | 国产高清国产精品国产专区| 久久亚洲精品人成综合网| 日韩精品无码久久一区二区三| 国产精品美女久久久| 中文无码精品一区二区三区| 久久se精品一区精品二区国产|