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  • 三方協(xié)議彩印才有效嗎

    時間:2024-09-19 22:18:37 三方協(xié)議 我要投稿
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    三方協(xié)議彩印才有效嗎

      在現實社會中,各種協(xié)議頻頻出現,協(xié)議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規(guī)范。想寫協(xié)議卻不知道該請教誰?下面是小編為大家收集的三方協(xié)議彩印才有效嗎,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    三方協(xié)議彩印才有效嗎

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      這個沒有要求的,可以彩印的,也可以黑白。

      擴展內容:

      一、就業(yè)協(xié)議是否是三方協(xié)議

      三方協(xié)議是《普通高等學校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱,它是明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務的書面表現形式,能解決應屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到(憑《全國普通高等學校本專科畢業(yè)生就業(yè)報到證》或《全國畢業(yè)生研究生報到證》)、用人單位正式接收后自行終止。也就是說,就業(yè)協(xié)議就是三方協(xié)議。

      二、三方協(xié)議的與勞動合同的區(qū)別

      三方就業(yè)協(xié)議書不同于勞動合同。三方就業(yè)協(xié)議書是國家教育部統(tǒng)一印制的,主要是明確三方的基本情況及要求。三方就業(yè)協(xié)議書制定的依據是國家關于高校畢業(yè)生就業(yè)的法規(guī)和規(guī)定,有效期為:自簽約日起至畢業(yè)生到用人單位報到止的這一段時間。而勞動合同是受《勞動法》和《合同法》的限定和保護,有些用人單位如許多外企在確定錄用時(注:在到用人單位報到前),就同時要求和畢業(yè)生簽訂一份類似勞動合同的協(xié)議;而更多的用人單位則要求先簽“就業(yè)意向書”,畢業(yè)生報到后再簽訂勞動合同。

      就業(yè)協(xié)議是三方合同,它涉及學校、用人單位、學生等三方面,三方相互關聯(lián)但彼此獨立;而勞動合同是雙方合同,它由勞動者和用人單位兩方的權利、義務構成。畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議時仍然是學生身份,但是簽訂勞動合同時應當是勞動者身份。勞動合同一經簽訂,就業(yè)協(xié)議的效力應當喪失。若勞動合同與三方協(xié)議附件內容矛盾,則以勞動合同為準。

      只簽了三方協(xié)議毀約多少錢

      三方協(xié)議的違約金要看合同約定,如果是合同約定的違約金過高,可以要求降低,違約金高于實際損失的30%視為過高。

      簽訂三方協(xié)議時應注意什

      由于三方協(xié)議是大學生就業(yè)的第一步,也是最容易發(fā)生糾紛的一個環(huán)節(jié),因此,首先對三方協(xié)議相關的法律問題進行講解。

      三方協(xié)議是由學校作為見證,畢業(yè)生與用人單位簽訂的一份意向性協(xié)議,它具有法律效力,但它不能替代勞動合同。同學們要正確理解和得用三方協(xié)議,應該從四個方面著手:

      第一,唯一性,即畢業(yè)學生不得持有多份三方協(xié)議,如果學生簽訂多份三方協(xié)議,則一旦出現沖突以第一份協(xié)議為準。

      第二,法律效力的時限,三方協(xié)議的法律效力在畢業(yè)生到用人單位報到之后即告終止。

      第三,三方協(xié)議中的違約金必須經由畢業(yè)生與用人單位協(xié)商之后約定,并且違約金的數額必須符合用人單位所在地的相關規(guī)定;2008年后簽訂的三方協(xié)議中不得涉及懲罰性違約金等事宜。

      第四,備注欄,畢業(yè)生應該盡量將單位的承諾,如休假,住房補貼,解決戶口,保險等各項承諾明確寫入備注欄,現實的情況是90%的以上的三方協(xié)議中備注欄全是空白。

      另外,還特別指出,在三方協(xié)議涉及的三方中,真正履行責任和權利雙方是用人單位和畢業(yè)生,而學校只是作為一個見證單位,不承擔任何責任。

      什么是三方協(xié)議

      三方協(xié)議是《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱,它是明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務的書面表現形式,能解決應屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。

      三方協(xié)議一旦簽署,就意味著大學生第一份工作就基本確定,因此,應屆畢業(yè)生要特別注意簽約事項。高校就業(yè)辦一位老師說,大學生簽三方協(xié)議前,要認真查看用人單位的隸屬,國家機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)一般都有人事接收權。民營企業(yè)、外資企業(yè)則需要經過人事局或人才交流中心的審批才能招收職工,協(xié)議書上要簽署他們的意見才能有效。應屆畢業(yè)生還要對不同地方人事主管部門的特殊規(guī)定有所了解。

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