名企筆試經(jīng)驗

時間：2022-08-08 17:50:14 筆試經(jīng)驗我要投稿

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名企筆試經(jīng)驗

題目主要有以下4大類：
1、選擇和填空題。這里題目都是一些非常基礎(chǔ)的，
其他的考試其實也會考到一些。
你比如給你一段程序，讓你寫出輸出結(jié)果。相信好多考試都會這樣靠的。
另外這里還充斥著一些智力題目，有些簡單些，
有些我感覺比較難（我這人就是實話實說，我智力不咋的我也承認(rèn)。但我不會自己
不會還說小菜一碟）。
在這里的題目大多數(shù)我都做上了（沒有把握），
有一道題目俺是真的不會，哎，結(jié)果還耽誤了好長時間阿！

名企筆試經(jīng)驗

題目如下：有三個六位數(shù)，分別是ABCDEF、CDEFAB、EFABCD。
A、B、C、D、E、F分別代表一位數(shù)，可能是1~9之間的任何一個，但是他們都是不
同的數(shù)。
已知這三個六位數(shù)滿足下列條件：
ABCDEF*2=CDEFAB
CDEFAB*2=EFABCD
問A=？、B=？、C=？、D=？、E=？、F=？

題目就是如上這些，不知道各位看官感覺如何？
反正我是在那里猜了半天，時間耽誤不少，效果也不好，直接以虧本生意。
后來和老師談起來，他說可以用線性代數(shù)去做。
看見了么？這就是我和老師的差距，線性代數(shù)我早就忘了怎么回事了，
就算當(dāng)時我知道用線性代數(shù)，怎么去解題目我也不會，所以此題不冤，真的不會。

2、編程題。一共有兩道題目，按說應(yīng)該挺簡單的。
可惜俺這個英文還真的是爛，平時老用金山詞霸，
這一沒有這個工具之后，有些詞匯還真使模棱兩可，
第一題的題目我都沒有完全搞懂，吃了大虧。
第二題按說該作對，可是忘了一個步驟，我寫的算法應(yīng)該是排序兩個正序的鏈表，

而這道題讓你排序一個正序一個逆序的，我少做了一步，郁悶。
不過這道題即便是我做出來，起算法也是簡單的很，估計效率不高，

恐怕也沒有出彩的地方，只能說面子上好看點(diǎn)而已拉。

3、測試題。也是一共有兩道，一道偏保守的，一道挺開放的。
開放的那道講的是：
有一個公司宣布自己研發(fā)了一個搜索引擎，并說怎么怎么好。
問你怎樣才能測試這個搜索引擎是不是合格并向預(yù)期的那樣？
看來微軟對測試絕對很重視，從一開始選擇填空題就涉及測試了，
編程題目中也有測試，這次更是專門靠測試。
不過平日里測試?yán)碚撾m讀了一些，不過自己在項目中沒怎么用到。
俺們項目里面主要是自己做測試，也沒啥計劃，沒啥理論。
這N道題目考俺這個，俺已經(jīng)說得沒啥可說了，結(jié)果這道題又考，我暈！
遂，結(jié)合本人的特長，開始胡侃：
先把此網(wǎng)站公布，找一幫人幫助測試，參與就給錢。找到問題的給更多錢，并且張
榜公布找到問題的人的名單和具體獎勵辦法。然后把題目收集起來給那個公司。
胡侃阿，真的沒什么可說的了。再說那些什么合法數(shù)據(jù)測試，不合法數(shù)據(jù)測試什么
的，
實在是太老套了，索性這么說一下，多少也發(fā)揮了自己的特長，畢竟俺不是單純學(xué)
技術(shù)的。
只不過這閱卷可就要看微軟的了，搞不好某個同志大筆一揮，
俺這道題目可就零分了。
不過選擇是個人的，不管什么結(jié)果，俺都能接受。

感覺微軟很重視測試，其實程序員都不重視這個的。
這也正是俺看重微軟的地方，就是看重他可以用工程的眼光去看待軟件，
而不是其他的公司那樣，還是局限于小作坊。
微軟目前表現(xiàn)得漏洞如此眾多，其實也是無奈。
一方面產(chǎn)品確實規(guī)模太大，參與人數(shù)眾多，本身管理就是不好辦。
另一方面樹大招風(fēng)阿，就是有人和他作對挑她的毛病你也沒辦法。
所以中國有句古話：人怕出名豬怕壯，做企業(yè)也是如此，大了就有大了的風(fēng)險。

4、胡侃題。這個也有兩道題目，說其實胡侃題目的原因是因為它比較開放。
比如其中一道題目是：
說出你關(guān)于software的，比較creative和unusual的idea。
怎么樣，夠開放把？可以胡侃把？
其實這類題目從企業(yè)方來說是最可以看一個人的。
因為它變化太多，不同人有不同的應(yīng)答方法。
但是此類題目要求閱卷人的水平比較高，也比較主觀。
而且此類題目要求用英文作答，同時還靠你英語水平。
你光有idea還不行，你還得說出來，還得正確的表現(xiàn)出的creative和unusual，其
實是夠難的。
我做這道題目的時候沒啥時間了，
所以也不管什么idea，想到什么往上寫什么，
連每個人都有一個IP俺都寫上去了。
題目就是這些了，
具體的題目我也不清楚了，都忘了，交卷之前時間很緊張的。
其實具體的題目都是什么沒什么重要的，關(guān)鍵是了解微軟鑒別人才的方法。
微軟到目前能有如此的成就，應(yīng)該說得益于他的人才戰(zhàn)略。
這樣微軟怎樣鑒別人才并且使用人才就是很有借鑒意義的。
對于個人來說，去不去微軟并不重要，但是理解了微軟鑒別人才的標(biāo)準(zhǔn)，
對于日后自身的發(fā)展也是很有好處的。
也許這些標(biāo)準(zhǔn)并不全面，并不細(xì)致，
但是作為自身發(fā)展的整體指導(dǎo)還是有用的。

這次筆試挺不成功的。
一方面自己目前確實在有些基礎(chǔ)方面不太好，
以前學(xué)過的東西后來在實際項目中沒有用也就淡忘了。
另一方面自己的英語實在是不行，
離了金山詞霸不管事，嘿嘿，繼續(xù)學(xué)習(xí)英語。
因為我目前主要做高層應(yīng)用方面的東西，
C和C++用得很少，這次筆試都是用得這兩種語言，我也不是很適應(yīng)。
另外我是那種以應(yīng)用為導(dǎo)向的人，
學(xué)習(xí)東西快，忘東西也快，這種筆試并不擅長。
而且畢竟我是非計算機(jī)專業(yè)的人，
感覺微軟僅僅用這種鑒別計算機(jī)專業(yè)的人的方法對我有些不合適，
有些特長我并沒有發(fā)揮出來。
不過路是我自己選擇的，
成功和失敗我都能接受。

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