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  • 以社會需求為導向的IT人才培養(yǎng)新模式

    時間:2024-10-25 11:02:39 管理畢業(yè)論文 我要投稿
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    以社會需求為導向的IT人才培養(yǎng)新模式

    摘要:本文綜合分析了本科應用型人才的特點和計算機本科應用型人才的社會需求,提出了“以社會需求為導向,與企業(yè)結合,依托實習實訓基地,按照“2 1 1”的教學模式,以能力為本位,培養(yǎng)具有全面素質、理論基礎扎實、知識面寬、實際動手能力強的復合性應用型IT人才。
      關鍵詞:人才培養(yǎng)模式;應用型人才;課程體系;計算機本科
      
      1引言
      
      21世紀是信息的時代,軟件應用觸及社會每一個角落。金融、電信、電子商務、歐美及對日軟件外包等行業(yè)和領域的迅猛發(fā)展,毋庸置疑會帶來專業(yè)軟件開發(fā)人才需求數(shù)量的大幅增長。然而,事實上,IT企業(yè)對軟件人才的招聘并沒有降低要求,相反,由于行業(yè)細分程度的不斷提高,對軟件開發(fā)者也提出了更高的要求。湖南工業(yè)大學計算機與通信學院在軟件人才培養(yǎng)上,按照一切以社會為導向的基礎,與企業(yè)結合,依托實習實訓基地,按照“2 1 1”(四年本科教學中,兩年基礎理論知識學習,1年專業(yè)知識學習,1年校內外專業(yè)技能實習實訓)的教學模式,以能力為本位,培養(yǎng)具有全面素質、理論基礎扎實、知識面寬、實際動手能力強的復合性應用型IT人才。在人才培養(yǎng)過程中,采用項目驅動的方法進行大量項目實戰(zhàn),這些項目大多來自教師的科研課題和軟件公司,具有真正的市場價值,絕非簡單案例的演練。同時,學院也非常注重學生的職業(yè)素質培養(yǎng),開設專門的職業(yè)素質培養(yǎng)課程,強調開發(fā)技能和職業(yè)素質的共同提升。整個過程完全企業(yè)化管理,讓學生在大量實際項目開發(fā)過程中迅速累積項目經驗,在潛移默化中形成軟件工程師必備的思維模式和行為模式,成為企業(yè)需要的標準化軟件人才。
      
      2IT人才培養(yǎng)新模式的構建
      
      2.1以社會需求為導向
      以社會需求為導向就是以市場為導向,以就業(yè)為導向。在應用型IT人才本科教育中,以社會需求為導向主要表現(xiàn)在以下幾個方面:第一,要面向區(qū)域和地方(行業(yè))經濟社會發(fā)展;第二,培養(yǎng)目標定位在社會需求量大、就業(yè)面廣的高級應用型人才。作為計算機本科應用型人才首先應該能夠成為普通基層編程人員,通過一定時間的鍛煉使他們成為軟件開發(fā)工程師、軟件系統(tǒng)測試工程師、數(shù)據(jù)庫開發(fā)工程師等。
      2.2以應用能力為核心
      重點培養(yǎng)學生的分析問題和解決實際問題的能力。強化實驗能力和工程實踐能力。一方面要求對于實際問題能夠進行整體把握進行系統(tǒng)分析;另一方面要求學生對于實際問題能夠進行抽象,通過實驗建立相關的概念模型、物理模型、數(shù)學模型或原型模型等,以準確地描述具體的實際問題;此外還要求學生能夠應用系統(tǒng)工程的方法,特別是軟件工程方法,進行準確地設計和開發(fā)。
      在新的人才培養(yǎng)模式中,要建立好支持應用能力培養(yǎng)的公共基礎和專業(yè)基礎課程平臺,將應用能力培養(yǎng)貫穿于教學全過程,按理論與實踐相融合的應用性課程設計好專業(yè)課程。
      2.3以IT素質教育為重要方面
      當前,人才是困擾IT企業(yè)發(fā)展的第一大問題,企業(yè)之間的競爭正在變成人才的競爭。

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