談?wù)劽旱V企業(yè)工會(huì)思想政治工作形式及方法
導(dǎo)語(yǔ)：煤礦企業(yè)工會(huì)進(jìn)行思想政治工作的方法和形式，應(yīng)該不斷地創(chuàng)新和改變，要適應(yīng)新時(shí)期的發(fā)展。有效的開展思想政治教育工作，體現(xiàn)以人為本的精神，加強(qiáng)企業(yè)的文化建設(shè)。
一、前言
煤礦企業(yè)的發(fā)展歸根結(jié)底是職工自身的素質(zhì)和能力方面，要想加強(qiáng)企業(yè)職工的思想素養(yǎng)和職能素養(yǎng)，就應(yīng)該加強(qiáng)工會(huì)引導(dǎo)思想政治工作的方法。由于煤礦企業(yè)的自身特性，企業(yè)職工的思想會(huì)受到許多不確定的因素影響。這樣嚴(yán)重地影響了企業(yè)的和諧健康發(fā)展和安全生產(chǎn)，煤礦企業(yè)應(yīng)該通過工會(huì)創(chuàng)新企業(yè)職工的思想政治工作開展的形式和方法。同時(shí)提出創(chuàng)新的管理方式，提高企業(yè)職工的文化素養(yǎng)和思想素養(yǎng)，要充分的提高職工的積極性，在企業(yè)中可以創(chuàng)造一個(gè)良好的工作和生活的環(huán)境，由此來促進(jìn)職工自身的進(jìn)步，推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。
二、煤礦企業(yè)工會(huì)思想政治工作的特點(diǎn)
(一)思想政治工作具有長(zhǎng)期性
煤礦的工作場(chǎng)所在很多時(shí)候都會(huì)受到地質(zhì)條件和自然條件的影響，并且其自身的工作性質(zhì)就具有特殊性。這樣的自然條件和客觀條件，就決定了煤礦企業(yè)工會(huì)開展思想政治工作具有周期長(zhǎng)的特點(diǎn)。應(yīng)該對(duì)職工進(jìn)行不斷地思想政治教育，這樣才能夠改變生產(chǎn)的方式和職工的思想。
(二)思想政治工作具有連續(xù)性
煤礦企業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)和作業(yè)的時(shí)間較長(zhǎng)，一般都是全天候的作業(yè)，這樣就會(huì)給職工的心理素質(zhì)和生理素質(zhì)造成影響。要想保證煤礦企業(yè)的職工進(jìn)行安全的生產(chǎn)創(chuàng)造活動(dòng)，就需要不間斷的對(duì)于職工進(jìn)行思想政治教育工作。這就要求思想政治工作具有連續(xù)性的特點(diǎn)。
(三)思想政治工作具有艱難性
在煤礦井下生產(chǎn)活動(dòng)的勞動(dòng)強(qiáng)度較大，并且從事工作的相關(guān)人員具有素質(zhì)較低的特點(diǎn)。這就讓企業(yè)工會(huì)在進(jìn)行思想政治公的開展過程中遇到困難。
(四)思想政治工作具有靈活性
經(jīng)常的對(duì)職工進(jìn)行教育，會(huì)導(dǎo)致職工產(chǎn)生厭煩的心里。這就要求企業(yè)工會(huì)在進(jìn)行思想政治工作的同時(shí)可以采用合適的方法和手段，這就要求教育工作具有靈活性，可以便于職工對(duì)于教育的理解和接受。
三、煤礦企業(yè)中加強(qiáng)思想政治工作具有的意義
煤礦企業(yè)的管理由于自身的特點(diǎn)，導(dǎo)致了管理工作的復(fù)雜性。煤礦企業(yè)的管理包括生產(chǎn)活動(dòng)、經(jīng)營(yíng)管理、安全管理等方面。目前煤礦工作的管理內(nèi)容涉及到很多方面，包含許多方面的員工。這就要在管理中充分的發(fā)揮企業(yè)工會(huì)的作用，加強(qiáng)職工的思想政治教育，構(gòu)建和諧安全的煤礦企業(yè)。
四、煤炭企業(yè)工會(huì)思想政治工作的形式和方法
(一)采用多樣化管理形式和方法
要想提高職工的思想政治素養(yǎng)和安全意識(shí)，就要不斷地運(yùn)用不同的方式進(jìn)行思想政治教育的工作。讓職工在進(jìn)行生產(chǎn)活動(dòng)的過程中能夠嚴(yán)格地按照操作流程和規(guī)范來進(jìn)行，做到安全生產(chǎn)。職工的安全思想政治呢教育是企業(yè)安全生產(chǎn)活動(dòng)的重要組成部分，也是企業(yè)的精神文化的重要體現(xiàn)。要注重教育方式的改變和創(chuàng)新，一直用同一種教育方式進(jìn)行職工教育的效果不好，容易讓職工產(chǎn)生厭煩的心理。這就要求在思想政治工作中可以采用不同的方式和工作方法，來加強(qiáng)對(duì)于職工的教育。比如直觀的教育方式，在對(duì)于職工的思想教育中應(yīng)該注重職工自身的啟發(fā)。在井上或者走廊中可以設(shè)置警示的文化標(biāo)語(yǔ)。幫助職工樹立安全意識(shí)，進(jìn)行安全生產(chǎn)活動(dòng)。
(二)重視心理形式的教育，可以開展相關(guān)活動(dòng)
在煤礦企業(yè)中可以定期地舉行關(guān)于思想政治安全教育的講座，或者可以運(yùn)用晚會(huì)的方式開展。在對(duì)于職工的教育中可以開展組織教育，讓再生產(chǎn)活動(dòng)中進(jìn)行文章的人員進(jìn)行講話，讓職工可以在心理上感受到安全的教育是為了自己。同時(shí)開展組織活動(dòng)，運(yùn)用案例、宣傳、講話等方式，讓職工可以深刻地感受到安全教育的重要性，同時(shí)讓職工了解生命的珍貴很安全生產(chǎn)的重要性。在宣傳內(nèi)容方面要選擇能夠打動(dòng)職工的內(nèi)心，注重主題應(yīng)該明確同時(shí)監(jiān)督職工自覺地遵守安全意識(shí)。利用娛樂的方式來進(jìn)行思想政治教育，比如開展安全教育相關(guān)主題的晚會(huì)或者活動(dòng)，把教育與娛樂活動(dòng)相結(jié)合，提高職工對(duì)于安全教育的興趣，并且更加的便于職工接受和理解思想政治工作的教育內(nèi)容�？梢岳眯∑�、快板、歌曲、舞蹈等表現(xiàn)形式來體現(xiàn)思想政治教育的內(nèi)涵。這樣的女方是具有簡(jiǎn)單移動(dòng)的特點(diǎn)，同時(shí)還能夠起到良好的宣傳效果。
五、結(jié)語(yǔ)
煤礦企業(yè)工會(huì)進(jìn)行思想政治工作的方法和形式，應(yīng)該不斷地創(chuàng)新和改變，要適應(yīng)新時(shí)期的發(fā)展。有效的開展思想政治教育工作，體現(xiàn)以人為本的精神，加強(qiáng)企業(yè)的文化建設(shè)。同時(shí)讓煤礦企業(yè)的職工能夠加強(qiáng)思想政治安全教育，促進(jìn)企業(yè)的和諧發(fā)展。
參考文獻(xiàn)：
[1]李寧.淺析煤礦企業(yè)工會(huì)思想政治工作的形式和方法[J].中小企業(yè)管理與科技(上旬刊),2015(02):200~201.
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