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大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的抗風險能力較弱
選擇的項目缺乏充分的調(diào)研論證
大學(xué)生是充滿激情的一個群體，但一些大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者因為盲目和沖動，市場預(yù)測過于樂觀，沒有對市場進行充分的調(diào)研和細分，缺乏真正有商業(yè)前景的創(chuàng)業(yè)項目，許多創(chuàng)業(yè)點子經(jīng)不起市場缺乏人脈資源
在當今競爭激烈的社會中，商場如戰(zhàn)場，想要獲得成功，就需要營造人脈。人脈資源是潛在的無形資產(chǎn)。表面上看，它不是直接的財富，但缺乏人脈創(chuàng)業(yè)很難成功。人脈資源豐富的創(chuàng)業(yè)者，在創(chuàng)業(yè)路上自然左右逢源。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者如果在短時間內(nèi)不能建立廣泛的人際網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)業(yè)對他來說一定不易，即使初期能夠依靠領(lǐng)先技術(shù)或者自身素質(zhì)，比如吃苦耐勞或精打細算，獲得某種程度上的成功，但事業(yè)很難做大。曾任美國總統(tǒng)的羅斯福說過：“成功的第一要素是懂得如何搞好人際關(guān)系。”作為創(chuàng)業(yè)者，“關(guān)系圈”對他們來說尤為重要。想要創(chuàng)業(yè)成功，就要營造一個適于成功的人際圈。一個沒有良好人際關(guān)系的人，即使知識豐富、技能突出，也很難得到施展的空間。對于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者來說，接觸社會的時間有限，閱歷不夠豐富，因此，積累和經(jīng)營自己的人脈資源還需要時間和磨練。
創(chuàng)業(yè)的抗風險能力較弱
創(chuàng)業(yè)風險是由于創(chuàng)業(yè)環(huán)境的不確定性，創(chuàng)業(yè)機會與創(chuàng)業(yè)企業(yè)的復(fù)雜性，創(chuàng)業(yè)者、創(chuàng)業(yè)團隊與創(chuàng)業(yè)投資者的能力與實力的有限性，而導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)活動偏離預(yù)期目標的可能性及其后果。在創(chuàng)業(yè)過程中包括技術(shù)風險、市場風險、投資風險、政策風險等。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)存在很多風險，他們是否具備風險意識和規(guī)避風險的能力，將直接影響創(chuàng)業(yè)的成敗。對創(chuàng)業(yè)風險具有清醒的認識，并充分擁有應(yīng)對風險的心理準備，是創(chuàng)業(yè)成功的必要條件。但是由于大學(xué)生受年齡及閱歷等方面的限制，未必對創(chuàng)業(yè)風險具有清醒的認識，缺乏對可能遭遇到風險的必要準備。一些大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過程中一旦遇到挫折和失敗，往往感到痛苦茫然，甚至沮喪消沉、一蹶不振。商場如戰(zhàn)場，競爭風險無處不在，優(yōu)勝劣汰法則是無情的。統(tǒng)計全國每年新開張公司有至少45%不到一年時間倒閉關(guān)門。創(chuàng)業(yè)激情很可貴，應(yīng)該得到全社會鼓勵、保護，但擁有魄力和果敢的同時，更需要理性、深思熟慮，需要腳踏實地才能一路走好。
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