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  • 南通大學(xué)開展創(chuàng)業(yè)教育的有效途徑與方法研究的論文

    時間:2024-08-28 15:20:55 如何創(chuàng)業(yè) 我要投稿
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    南通大學(xué)開展創(chuàng)業(yè)教育的有效途徑與方法研究的論文

      論文關(guān)鍵詞: 南通大學(xué) 創(chuàng)業(yè)教育 師資隊伍 服務(wù)體系

    南通大學(xué)開展創(chuàng)業(yè)教育的有效途徑與方法研究的論文

      論文摘要: 近幾年,隨著知識經(jīng)濟(jì)時代的到來,社會對大學(xué)生創(chuàng)造、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)能力的要求越來越高。高等教育不能再僅僅滿足于知識和學(xué)歷的教育,而應(yīng)該對如何適應(yīng)市場的需求,培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力承擔(dān)起自己應(yīng)有的責(zé)任,這符合我國經(jīng)濟(jì)體制改革的基本要求,也是高等教育改革的內(nèi)在需要。高等學(xué)校如何轉(zhuǎn)變教育觀念,循序漸進(jìn)、科學(xué)合理地推進(jìn)創(chuàng)業(yè)教育,培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)造力及創(chuàng)業(yè)能力,造就國家急需的創(chuàng)新型人才,是擺在各個高校面前的重大課題。

      大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育已成為我國高等教育改革的必然趨勢、培養(yǎng)目標(biāo)和高校未來發(fā)展的方向。從1998年清華大學(xué)舉辦的創(chuàng)業(yè)計劃競賽標(biāo)志著我國創(chuàng)業(yè)教育的正式開始,到2002年教育部確定了中國人民大學(xué)等8所高校為代表的創(chuàng)業(yè)教育試點(diǎn)院校,各高校均在積極探索適合我國國情的創(chuàng)業(yè)教育體系。作為南通地區(qū)唯一一所地方綜合性大學(xué),南通大學(xué)也正在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念、構(gòu)建科學(xué)的創(chuàng)業(yè)教育體系、建設(shè)合理的創(chuàng)業(yè)師資隊伍、開設(shè)科學(xué)的創(chuàng)業(yè)教育課程、創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育的相互滲透、校外創(chuàng)業(yè)教育基地及孵化基地等方面進(jìn)行了大膽的探索與研究,也取得了一定的成果。但從目前情況來看,我校的創(chuàng)業(yè)教育仍處于起步階段,與國內(nèi)外一些高校相比還有很大的差距,如何有效地開展創(chuàng)業(yè)教育仍需要我們?nèi)シe極探索和研究。為此,我們通過學(xué)生走訪、問卷調(diào)查、座談會等形式多樣的方式,對我校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行了一次深入調(diào)查與研究,試圖通過研究找出存在的問題及差距,形成適合我校創(chuàng)業(yè)教育現(xiàn)狀的理論體系,對今后我校開展創(chuàng)業(yè)教育提出科學(xué)合理的意見和建議。

      一、調(diào)研方法與過程

      1.調(diào)研對象。

      南通大學(xué)在校本科生,涵蓋文學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、醫(yī)學(xué)、藝術(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、教育學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科門類。共計發(fā)放問卷320份,回收有效問卷305份,有效問卷回收率為95.31%。其中,男生138人(45.2%),女生167人(54.8%);年級:大一58人(19.0%),大二95人(31.1%),大三82人(26.9%),大四70人(23.0%)。

      2.調(diào)研方法及數(shù)據(jù)處理。

      我們采取的是問卷調(diào)查的方法。課題組設(shè)計印刷了“南通大學(xué)創(chuàng)業(yè)教育調(diào)查問卷”,然后通過學(xué)生走訪、座談會、問卷發(fā)放等方式進(jìn)行不記名問卷調(diào)查。問卷回收后,利用統(tǒng)計分析軟件spss16.0對有效問卷進(jìn)行數(shù)據(jù)處理,得出調(diào)查結(jié)論。

      二、調(diào)研結(jié)果

      1.創(chuàng)業(yè)狀況。

      通過調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn)在被調(diào)查者中,已經(jīng)創(chuàng)業(yè)的不足一成,創(chuàng)業(yè)率不到10%。創(chuàng)業(yè)者中,有一半到目前為止創(chuàng)業(yè)有一定的盈利,但也有部分處于虧損狀態(tài)。30.4%的創(chuàng)業(yè)者對自己創(chuàng)業(yè)項目的前景持樂觀態(tài)度,表示會增加投資并繼續(xù)干下去,而其他創(chuàng)業(yè)者則表示比較迷茫、很有壓力,有很大的感。

      2.創(chuàng)業(yè)認(rèn)識及成因。

      在對創(chuàng)業(yè)概念的理解方面,有八成左右的同學(xué)認(rèn)為創(chuàng)業(yè)是通過自己的努力開創(chuàng)自己的一份事業(yè)、實(shí)現(xiàn)人生價值的過程,對創(chuàng)業(yè)持支持態(tài)度,并有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)愿望,但苦于缺乏相應(yīng)的創(chuàng)業(yè)方面的知識及一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),很多同學(xué)的創(chuàng)業(yè)愿望沒有能夠?qū)崿F(xiàn)。但81.3%的同學(xué)表示在條件成熟的情況下會考慮自己創(chuàng)業(yè)而不會選擇自主擇業(yè)。在創(chuàng)業(yè)目的方面,大多數(shù)同學(xué)認(rèn)為創(chuàng)業(yè)是為了提高自身的創(chuàng)新能力和綜合素質(zhì),為社會提供更多的就業(yè)崗位,同時也能夠挑戰(zhàn)自我,以便獲得更多的財富。

      對于促使自己創(chuàng)業(yè)的原因方面,有近一半的同學(xué)表示主要是為了實(shí)現(xiàn)自己的人生價值,歸咎于就業(yè)壓力過大的占30.8%,同時我們也發(fā)現(xiàn),家長支持子女創(chuàng)業(yè)的僅為4.6%。在被問及什么情況下會選擇自主創(chuàng)業(yè)時,30.2%表示在擁有了自己的科研成果后會考慮自主創(chuàng)業(yè),44.6%的同學(xué)會在就業(yè)不理想的情況下自主創(chuàng)業(yè),選擇絕不主動創(chuàng)業(yè)的占5.6%。

      3.創(chuàng)業(yè)壓力。

      66.2%的同學(xué)認(rèn)為大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過程中最大的障礙是經(jīng)驗(yàn)不夠、缺乏一定的社會關(guān)系,其次是創(chuàng)業(yè)啟動資金的缺乏,也有不少人表示面對風(fēng)險心理承受能力不夠,害怕創(chuàng)業(yè)失敗后負(fù)債累累,擔(dān)心來自于社會的輿論壓力、冷嘲熱諷,但也有一成多的同學(xué)認(rèn)為不會有任何顧慮,勇往直前,屢敗屢戰(zhàn)。

      4.創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備。

      60%左右的同學(xué)認(rèn)為在創(chuàng)業(yè)前會通過選擇到企業(yè)實(shí)習(xí)來積累自己的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),以便不斷獲取創(chuàng)業(yè)方面的知識和技能,還有同學(xué)表示會向創(chuàng)業(yè)成功的企業(yè)家或校友虛心討教,避免走彎路。但我們也發(fā)現(xiàn),有超過90%的同學(xué)表示自己對國家出臺的扶持大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策、法律法規(guī)不是很了解,平時不是很關(guān)注,也缺乏相應(yīng)的學(xué)習(xí)機(jī)會。對于所學(xué)專業(yè)和創(chuàng)業(yè)的關(guān)系方面,81%的同學(xué)認(rèn)為沒有太大關(guān)聯(lián),超過一半的同學(xué)表示會選擇自己感興趣或當(dāng)今熱門方向(如網(wǎng)絡(luò)、軟件等高科技)的領(lǐng)域去發(fā)展,以便更好地發(fā)掘自身潛能。對于創(chuàng)業(yè)中最希望得到學(xué)校的幫助主要是創(chuàng)業(yè)方面的知識和技能,其次是創(chuàng)業(yè)資金和場地。

      三、調(diào)研結(jié)論

      通過調(diào)查我們發(fā)現(xiàn),由于創(chuàng)業(yè)教育保障體系不夠完善,創(chuàng)業(yè)者缺乏系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)知識培訓(xùn)、專業(yè)的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)及相應(yīng)的啟動資金和場地,害怕創(chuàng)業(yè)風(fēng)險和失敗,同時受到社會及家長傳統(tǒng)就業(yè)觀念的影響,導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)成為就業(yè)、出國、升學(xué)之外的第四選擇。如何循序漸進(jìn)、科學(xué)規(guī)范地推進(jìn)我校的創(chuàng)業(yè)教育,改變傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)模式,營造良好的創(chuàng)業(yè)教育氛圍,確保創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的順利開展,進(jìn)一步提高我校的人才培養(yǎng)質(zhì)量,更好地為南通地方經(jīng)濟(jì)服務(wù),我們有如下建議。

      1.改變傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)觀,樹立全面的創(chuàng)業(yè)教育觀。

      創(chuàng)業(yè)型人才的培養(yǎng)不單是依靠教學(xué)方法、教學(xué)計劃的調(diào)整,而是要涉及總體教育理念這一頂層設(shè)計的變革。因此在學(xué)校層面上,應(yīng)當(dāng)將創(chuàng)業(yè)教育納入高等教育價值鏈中,在辦學(xué)理念和培養(yǎng)方式上作出調(diào)整,改變傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)型培養(yǎng)方式,樹立全面的人才觀和創(chuàng)業(yè)教育理念。在教育目標(biāo)上,突出學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意識的培養(yǎng);在教育方式上,擴(kuò)大并落實(shí)學(xué)生的實(shí)踐環(huán)節(jié);在教育評價上,完善評價要素,將創(chuàng)業(yè)能力作為對學(xué)生素質(zhì)要求之一納入評價系統(tǒng)。在構(gòu)建創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)模式上除堅持傳統(tǒng)的理論與實(shí)踐相結(jié)合外,還要進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)實(shí)踐和評價相結(jié)合、高校共性與個性相結(jié)合、學(xué)校積極性與社會積極性相結(jié)合,營造校園創(chuàng)業(yè)文化,構(gòu)建良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境[1]。

      2.積極推進(jìn)課程體系建設(shè),全面提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

      積極推進(jìn)創(chuàng)業(yè)教育“三進(jìn)”(進(jìn)教學(xué)計劃、進(jìn)教材、進(jìn)課堂),將科目課程、活動課程、實(shí)踐課程、環(huán)境課程整合,形成必修課與選修課相互統(tǒng)一、顯性課程與隱性課程相結(jié)合的課程體系[2]。根據(jù)我校創(chuàng)業(yè)教育的總體目標(biāo),構(gòu)建培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基本素質(zhì)、傳授創(chuàng)業(yè)知識、提高創(chuàng)業(yè)能力的課程體系。在課程教學(xué)中,要將法律法規(guī)、創(chuàng)業(yè)心理和技能、經(jīng)濟(jì)與管理、商務(wù)與財務(wù)知識、公關(guān)和交往技巧等融入到創(chuàng)業(yè)課程中去。在課程設(shè)置中,應(yīng)當(dāng)注重創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵和動因,創(chuàng)業(yè)的機(jī)會和環(huán)境,創(chuàng)業(yè)途徑,創(chuàng)業(yè)過程的組織模式,創(chuàng)業(yè)道德法規(guī)、市場評估等方面知識的傳授,要學(xué)會因個體和目標(biāo)的不同來具體設(shè)置相關(guān)課程,以提高大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)理論知識、創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力、創(chuàng)業(yè)綜合素質(zhì)。

      3.進(jìn)一步建立創(chuàng)業(yè)教育基地,推進(jìn)創(chuàng)業(yè)項目的實(shí)體孵化。

      創(chuàng)業(yè)實(shí)踐是實(shí)施創(chuàng)業(yè)教育、提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力的關(guān)鍵環(huán)節(jié),而創(chuàng)業(yè)孵化基地的建設(shè)是推動創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展的重要運(yùn)作機(jī)構(gòu)。因此我校要進(jìn)一步加強(qiáng)校內(nèi)外創(chuàng)業(yè)教育基地的拓建,使之成為創(chuàng)業(yè)項目的集散地和創(chuàng)業(yè)教育的實(shí)踐基地。一方面,可以借助基地管理者經(jīng)驗(yàn)豐富、營銷管理水平高的優(yōu)勢,來指導(dǎo)學(xué)生開展創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,從而提高學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力;另一方面,要借助南通大學(xué)科技園、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園、學(xué)生創(chuàng)業(yè)社團(tuán)等,開展創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動,為學(xué)生的創(chuàng)業(yè)孵化提供場地資金、政策指導(dǎo)、項目申報、稅收籌劃等方面的服務(wù),做好學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目的入園、推介和轉(zhuǎn)化工作。

      4.打造一支專業(yè)化的創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍。

      創(chuàng)業(yè)教育的順利實(shí)施離不開一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍,這是搞好創(chuàng)業(yè)教育的重要保障。我校今后一要依托商學(xué)院、管理學(xué)院、教育科學(xué)學(xué)院等學(xué)院的師資,強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)教師的師資選拔和專業(yè)培訓(xùn),逐步建立具有專業(yè)知識背景的創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍;二要通過一定的優(yōu)惠政策吸引一批具有相應(yīng)專業(yè)背景和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師從事這項工作,從而彌補(bǔ)創(chuàng)業(yè)教師數(shù)量上的不足;三要加強(qiáng)對教師的培訓(xùn)工作,選派教師參加創(chuàng)業(yè)教育師資培訓(xùn)班、各類專題研討會、學(xué)術(shù)交流活動,以開闊視野、創(chuàng)新思路,提高實(shí)際工作能力;四是聘請企業(yè)家或具有企業(yè)家背景的教師作為創(chuàng)業(yè)教師隊伍的重要組成部分,實(shí)行導(dǎo)師聘任制,依托他們的實(shí)踐背景和現(xiàn)身說法為學(xué)生的創(chuàng)業(yè)活動提供指導(dǎo)和幫助,為我校推進(jìn)創(chuàng)業(yè)教育提供智力支持和師資保障。

      5.建立并完善創(chuàng)業(yè)管理服務(wù)體系。

      在校內(nèi)設(shè)立“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)研究與服務(wù)中心”,專門負(fù)責(zé)全校創(chuàng)業(yè)教育的布局規(guī)劃,為學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐進(jìn)行指導(dǎo)和跟蹤服務(wù)。其主要職責(zé)為:一是對我校創(chuàng)業(yè)教育的指導(dǎo)思想、課程設(shè)置、培養(yǎng)目標(biāo)等進(jìn)行規(guī)劃;二是加強(qiáng)對本校學(xué)生開展創(chuàng)業(yè)教育的研究,有針對性地開設(shè)創(chuàng)業(yè)教育課程;三是組織師資開發(fā)具有本校特色的創(chuàng)業(yè)課程體系;四是定期組織創(chuàng)業(yè)研討,對教學(xué)過程中的教學(xué)效果、學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力等進(jìn)行評估,從而提高創(chuàng)業(yè)教育的針對性和實(shí)效性[3]。服務(wù)中心要為學(xué)生提供政策解讀、工商和稅務(wù)登記咨詢、項目論證、場地和資金、培訓(xùn)和指導(dǎo)等一站式服務(wù),解除學(xué)生的后顧之憂。

      參考文獻(xiàn):

      [1]鄭其緒.論創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)[j].戰(zhàn)略思考,2010,(5).

      [2]常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院[r].江蘇省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育示范校建設(shè)分項自評報告,2011.

     。3]趙發(fā)榮.創(chuàng)業(yè)教育的實(shí)踐與思考[j].紡織教育,2012,(4).

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