<dfn id="w48us"></dfn><ul id="w48us"></ul>
  • <ul id="w48us"></ul>
  • <del id="w48us"></del>
    <ul id="w48us"></ul>
  • CPA考試《公司戰略管理》基礎知識分享

    時間:2024-10-13 12:44:08 戰略管理 我要投稿
    • 相關推薦

    CPA考試《公司戰略管理》基礎知識分享

      1.替代品的威脅

    CPA考試《公司戰略管理》基礎知識分享

      替代品是指能夠滿足同樣或類似需求的其他產品,例如蔗糖和甜味劑、咖啡和茶。替代品的存在限制了一個產品的潛在回報,實際上一定程度地設定了產品的價格上限。當產品價格超過這一上限時,用戶可能將轉向替代品。如果消費者的轉換成本較低,替代品會對產業競爭產生重大影響,替代品在價格、服務質量等方面會產生很強的競爭威脅性力量。如果產業產品幾乎沒有替代品或替代品的競爭力量較弱,產業內企業就將具有較強的提價能力,從而具有較大的盈利機會。

      2.現有企業之間的競爭

      現有企業之間的競爭強度主要由下列因素決定:

      (1)競爭者數量。如果產業內競爭者數量眾多,競爭將較為激烈;如果產業內競爭者數量較少但規模實力基本相當,產業競爭強度也會較高。

      (2)產業增長速度。如果產業增長速度較快,企業將主要致力于滿足不斷擴大的新顧客的需要,而不是從競爭對手那里搶奪原有客戶。但當產業增長速度較為緩慢甚至停滯時,現有企業之間爭奪既有市場份額的競爭就會變得激烈。

      (3)產品特征和轉換成本。產業內產品如果差異化明顯,或者具有較高的買方轉換成本,企業之間的競爭就較少。如果產品具有標準化或無差異的特征,或者購買者的轉換成本較低,企業之間的競爭程度就會較高。

      (4)固定成本。如果該企業固定成本占較高比重,企業將會盡量利用其生產能力以降低單位成本,該企業容易出現產能過剩的狀況,從而引發激烈的價格競爭。

      (5)退出壁壘。退出壁壘是阻止企業退出產業的重要因素,主要包括專用性資產、退出的固定成本(如支付職工工資補償)、戰略相關性(如某項業務具有戰略意義)、情感障礙、政府和社會約束(如失業問題)。如果產業的投資成本較大且資產專用性較強,企業就會具有較大的沉淀成本,因此一旦進入輕易不會退出。這樣一來,即使產業的投資回報率較低,企業仍然堅持競爭,該產業內的競爭強度就較大。

      另外,有的學者還在波特五力模型的基礎上,提出了影響產業競爭狀況的第6種力量——其他利益相關者的力量。這些其他利益相關者主要是指政府、當地社區、工會、特殊利益群體等。

    【CPA考試《公司戰略管理》基礎知識分享】相關文章:

    《公司戰略管理》基礎知識07-02

    國外美國CPA考試成功經驗分享06-18

    中國CPA和美國CPA考試的區別08-28

    2016年注會《公司戰略與風險管理》考試真題01-23

    美國CPA和其他CPA考試的比較07-09

    2017年注會《公司戰略與風險管理》考試試題及答案10-05

    證券公司戰略管理分析08-08

    CPA考試模擬試題及答案10-24

    關于美國CPA的考試經驗10-17

    美國CPA關島考試攻略01-13

    主站蜘蛛池模板: 亚洲国产成人乱码精品女人久久久不卡 | 国产亚洲精品看片在线观看 | 国产精品宾馆在线精品酒店| 欧美精品福利视频一区二区三区久久久精品 | 鲸鱼传媒绿头鱼实验室之炮机测评日韩精品一级毛 | 国产精品视频网站你懂得| 亚洲精品高清无码视频| 蜜臀精品国产高清在线观看| 国产精品国产三级国产a| 久久久国产精品福利免费 | 国产精品天干天干综合网| 精品日韩欧美国产| 国产成人99久久亚洲综合精品| 91麻豆精品视频| 69久久夜色精品国产69| 久久亚洲美女精品国产精品| 少妇人妻偷人精品视频| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃图片| 久久99精品久久久久久野外| 国产精品va在线观看无码| 青青草国产精品久久| 国产精品成人小电影在线观看| 国产精品亚洲а∨无码播放| 丁香色婷婷国产精品视频| 91精品最新国内在线播放| 国产精品对白交换视频| 亚洲动漫精品无码av天堂 | 91久久精品国产成人久久| 久久精品国产秦先生| 精品免费tv久久久久久久| 国产成人亚洲精品| 成人国产精品999视频| 99精品国产一区二区三区| laowang在线精品视频| 久久精品国产免费| 99精品伊人久久久大香线蕉| 91亚洲国产成人久久精品| 国产av无码专区亚洲国产精品| 四虎国产精品免费久久久| 日韩精品国产自在久久现线拍| 国产精品莉莉欧美自在线线 |