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2017年山西免費師范生最新政策
為了認真貫徹國家、山西省《中長期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要》和《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)教育部等部門關(guān)于完善和推進師范生免費教育意見的通知》(國辦發(fā)〔2012〕2號)精神，推進我省師范生免費教育工作，培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀中小學教師，現(xiàn)提出如下實施意見。下面是yjbys小編為大家?guī)淼纳轿髅赓M師范生最新政策，歡迎閱讀。
一、充分認識實施師范生免費教育的重大意義?
推動全省教育事業(yè)科學發(fā)展，必須把加強教師隊伍建設(shè)作為重要的基礎(chǔ)工作來抓，必須造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍。積極推進師范生免費教育，是深化我省師范院校教育教學改革、優(yōu)化中小學教師隊伍結(jié)構(gòu)、創(chuàng)新農(nóng)村教師補充機制，從根本上提高教師隊伍整體素質(zhì)的重要舉措，對于提高基礎(chǔ)教育質(zhì)量和中小學教師地位、吸引更多優(yōu)秀人才從事教育工作、營造尊師重教的良好氛圍、促進教育公平和全省社會和諧發(fā)展具有重大而深遠的意義。?
二、實施師范生免費教育的主要措施?
(一)從2012年秋季開學起，在山西師范大學試行師范生免費教育。通過試點，建立制度，積累經(jīng)驗，逐步擴大到省內(nèi)其他師范類院校。?
(二)省教育行政部門根據(jù)全省中小學教師隊伍建設(shè)需要，科學制訂和統(tǒng)籌安排免費師范生招生計劃，合理確定分市、分專業(yè)招生數(shù)量，確保招生培養(yǎng)與教師崗位需求有效銜接。?
(三)免費師范生實行提前批次錄取。擇優(yōu)選拔熱愛教育事業(yè)、有志于長期從教的優(yōu)秀高中畢業(yè)生。報考免費師范教育專業(yè)的考生成績要達到當年高考錄取一本分數(shù)線。免費師范生入學后，單獨編班、單獨培養(yǎng)。免費師范生在校學習期間免除學費、教材費，免繳住宿費，并補助生活費。?
(四)免費師范生錄取前與培養(yǎng)學校和生源所在市的教育行政部門簽訂師范生免費教育協(xié)議，承諾畢業(yè)后從事中小學(包括職業(yè)中學基礎(chǔ)課)教育教學工作10年以上。到市直和縣城學校工作的免費師范畢業(yè)生，在服務(wù)期內(nèi)由當?shù)亟逃块T安排到農(nóng)村義務(wù)教育學校任教2年。鼓勵免費師范畢業(yè)生長期從教、終身從教。?
(五)加強免費師范生的學籍注冊與管理。培養(yǎng)院校要根據(jù)《普通高等學校學生管理規(guī)定》和師范生免費教育相關(guān)政策，制定在校期間免費師范生學籍管理具體辦法。錄取后，經(jīng)考察不適合從教的免費師范生，入學1年內(nèi)可按規(guī)定調(diào)整到非師范專業(yè)。對弄虛作假和有其他違規(guī)、違紀行為的免費師范生，依據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。?
(六)免費師范生畢業(yè)前及在協(xié)議規(guī)定服務(wù)期內(nèi)，不得報考脫產(chǎn)研究生。符合條件的可報考在職教育碩士專業(yè)學位。免費師范畢業(yè)生在職培訓納入中小學教師省級培訓計劃。?
三、推進免費師范生教育教學改革?
(一)免費師范生的培養(yǎng)院校要圍繞培養(yǎng)造就優(yōu)秀教師的目標，大力推進教育教學改革，特別要根據(jù)基礎(chǔ)教育發(fā)展和課程改革的要求，精心制訂教育培養(yǎng)方案。要安排更多名師和選派高水平教師給免費師范生授課，聘請優(yōu)秀中小學教師應(yīng)不少于教育類課程教學教師人數(shù)的20%，建立師范生培養(yǎng)導(dǎo)師制度，確保培養(yǎng)質(zhì)量。要加強對免費師范生的職業(yè)理想教育、師德教育和教學能力培養(yǎng)，強化實踐教學環(huán)節(jié)，通過培養(yǎng)教育，使學生熱愛教育事業(yè)，樹立先進的教育理念，具有長期從教的職業(yè)理想，為將來成為優(yōu)秀教師打下牢固根基。?
(二)積極開展師范生免費教育質(zhì)量管理和科學研究工作。省教育行政部門要加強對師范生免費教育工作的指導(dǎo)，建立免費師范生教育培養(yǎng)質(zhì)量評估和監(jiān)控體系，提高免費師范生的培養(yǎng)水平。要把優(yōu)秀中小學教師培養(yǎng)工作作為評價培養(yǎng)院校辦學水平的重要指標，對在實施師范生免費教育工作中做出貢獻的院校給予政策傾斜，進一步加大對師范教育改革的支持力度。培養(yǎng)院校要成立免費師范生教育質(zhì)量研究和測評機構(gòu)，開展免費師范生教育教學能力水平測試，推動教育教學質(zhì)量不斷提高。?
(三)根據(jù)基礎(chǔ)教育發(fā)展和課程改革的要求，培養(yǎng)院校要與地方合作共建教師教育創(chuàng)新實驗區(qū)，以實驗區(qū)為平臺構(gòu)建起培養(yǎng)院校、地方政府和中小學校共同培養(yǎng)師范生的創(chuàng)新教育機制。免費師范生在校期間要到實驗區(qū)學校進行教學實習，各市、縣(市、區(qū))政府要給予政策和經(jīng)費支持。?
四、加強免費師范畢業(yè)生就業(yè)工作?
(一)免費師范畢業(yè)生原則上回生源所在市公辦中小學任教。鼓勵免費師范畢業(yè)生到縣及縣以下中小學任教。各市、縣(市、區(qū))政府要統(tǒng)籌規(guī)劃，做好接收免費師范畢業(yè)生的各項工作，用空缺編制、自然減員指標或采取先進后出的辦法安排免費師范畢業(yè)生。滿編或超編的地區(qū)可按照有關(guān)規(guī)定向省編制部門申請專項周轉(zhuǎn)編制，確保每一位到中小學校任教的免費師范畢業(yè)生有編有崗。?
(二)各市教育行政部門要會同人力資源社會保障部門制定本市免費師范畢業(yè)生就業(yè)實施辦法。免費師范畢業(yè)生不參加省、市、縣級有關(guān)部門統(tǒng)一組織的新教師招聘錄用考試。在省、市、縣(市、區(qū))政府領(lǐng)導(dǎo)下，由本級教育行政部門會同人力資源社會保障部門按照事業(yè)單位新進人員實行公開招聘制度的要求，負責組織用人學校與畢業(yè)生在需求崗位范圍內(nèi)進行雙向選擇，為每一位免費師范畢業(yè)生落實任教學校。免費師范畢業(yè)生按簽訂的就業(yè)協(xié)議到公辦中小學校任教。未簽訂就業(yè)協(xié)議的，省教育行政部門將統(tǒng)一派遣到生源所在市教育行政部門，由市、縣(市、區(qū))政府及有關(guān)職能部門按照免費師范畢業(yè)生就業(yè)實施辦法，于當年秋季開學前安排到本行政區(qū)中小學校任教。?
(三)免費師范畢業(yè)生要嚴格履行《山西省師范生免費教育協(xié)議》。違約的免費師范生要按規(guī)定向省教育行政部門退還已享受的免費教育費用并繳納違約金。省、市教育行政部門負責履約管理，建立免費師范生誠信檔案。符合跨市任教條件的，需報經(jīng)省、市教育行政部門批準。?
(四)免費師范畢業(yè)生在協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期內(nèi)，經(jīng)教育行政主管部門同意，可在簽約的縣域內(nèi)城鄉(xiāng)公辦中小學校間流動。各地要創(chuàng)新免費師范畢業(yè)生管理使用機制，加強教育行政部門的統(tǒng)一管理，組織免費師范畢業(yè)生進行崗位交流和聘用。?
五、建立師范生免費教育的保障機制?
(一)各市、縣(市、區(qū))政府和有關(guān)部門要高度重視，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，建立師范生免費教育跨部門工作機制，形成師范生免費教育的工作合力。教育行政部門負責免費師范生簽約、招生、培養(yǎng)、就業(yè)指導(dǎo)、落實工作崗位、辦理派遣、違約處理等工作;人力資源社會保障部門負責免費師范畢業(yè)生用人計劃、人事接轉(zhuǎn)等工作;機構(gòu)編制部門負責在核定的中小學教師編制總額內(nèi)落實免費師范畢業(yè)生到中小學任教的編制;財政部門負責落實相關(guān)經(jīng)費保障。縣級政府和農(nóng)村學校要為免費師范畢業(yè)生到農(nóng)村任教提供必要的工作生活條件和周轉(zhuǎn)宿舍。?
(二)免費師范生免除的學費、教材費、住宿費及生活補助費等所需經(jīng)費由省財政安排，免費標準按照我省高校實際收費標準執(zhí)行，并建立免費師范生培養(yǎng)經(jīng)費和生活補助標準動態(tài)調(diào)整機制。優(yōu)秀免費師范生還可同時享受獎學金、國家勵志獎學金的資助政策。鼓勵各地政府和社會各界設(shè)立免費師范生專項獎學金。?
(三)各地和中小學校要支持免費師范畢業(yè)生的專業(yè)發(fā)展，為免費師范畢業(yè)生在職攻讀教育碩士學位和參加培訓提供便利條件。免費師范畢業(yè)生在職攻讀碩士學位期間，享受在職教師的工資待遇。?
(四)各市、縣(市、區(qū))政府、各有關(guān)部門和學校要加強領(lǐng)導(dǎo)、明確分工、落實責任、扎實工作，根據(jù)本實施意見，結(jié)合實際，細化措施和辦法，保證我省師范生免費教育的順利實施。
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