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  • 質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

    時(shí)間:2024-10-29 09:20:18 崗位職責(zé) 我要投稿

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)精選15篇

      在充滿活力,日益開放的今天,越來越多人會接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家整理的質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)精選15篇

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)1

      1、認(rèn)真學(xué)習(xí)獸醫(yī)、獸藥知識和保管員業(yè)務(wù)理論。

      2、各類藥品采購要做到超前計(jì)劃,保證供應(yīng),保證質(zhì)量。

      3、分類按藥的形態(tài)分固體藥,液體藥,氣體藥。也可按藥的性分抗菌藥、健胃藥、麻藥、消毒藥、驅(qū)蟲藥、解熱鎮(zhèn)痛藥。分別放置,統(tǒng)一管理。

      4、效期要及時(shí)對藥物徹底清查有效期。對過期藥廢除,對接近有效期的藥可考慮先用,而且最好早用這就要適量計(jì)劃。進(jìn)入的藥物要查看其有效期,是否快要過期,如有這種情況必退回。

      5、疫苗的管理疫苗的管理是藥房管理的.重點(diǎn)。

      1、看看疫苗瓶有無破損,封口是否嚴(yán)密,標(biāo)簽上的名稱、有效日期、檢驗(yàn)號、用法用量等記載是否清楚。藥品的理性狀與說明書所述是否相符,有任何疑慮不清楚者及時(shí)向上級匯報(bào)。

      6、藥房內(nèi)禁止閑雜人員出入,堅(jiān)持憑處方領(lǐng)藥品。

      7、藥房要經(jīng)常性保持干燥干凈整潔,藥品及疫苗要按要求保管,冰箱內(nèi)嚴(yán)禁放與藥品無關(guān)的東西。

      8、藥品購進(jìn)后必須辦清一切帳務(wù)手續(xù),按月及時(shí)上報(bào)各豬舍的醫(yī)藥費(fèi)報(bào)表,每季度盤點(diǎn)一次,做到帳務(wù)相符。

      9、做好醫(yī)療器械的消毒工作,不準(zhǔn)在藥房內(nèi)燒開水做飯。

      10、愛護(hù)公共財(cái)物,妥善保管各類器械,器械必須專用,不準(zhǔn)挪做他用,丟失器械按價(jià)賠償,對一些易消耗用具,要及時(shí)予以維修。

      11、從大局出發(fā),服從服務(wù)于生產(chǎn),緊急用藥,隨叫隨到。

      12、負(fù)責(zé)消毒室內(nèi)消毒液的更換和衛(wèi)生打掃工作。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)2

      1、 負(fù)責(zé)醫(yī)療器械經(jīng)營過程的質(zhì)量管理工作,貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)和行政規(guī)章,行使質(zhì)量否決權(quán)。

      2、 組織編制質(zhì)量管理文件,并指導(dǎo)、檢查、督促實(shí)施。

      3、 審核供貨單位、購進(jìn)產(chǎn)品及購貨單位合法資格,建立質(zhì)量檔案。

      4、 收集分析質(zhì)量信息,負(fù)責(zé)質(zhì)量查詢、投訴或質(zhì)量事故的調(diào)查處理及報(bào)告。

      6、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督產(chǎn)品收貨、驗(yàn)收、保管、養(yǎng)護(hù)、出庫、運(yùn)輸?shù)冗^程的.質(zhì)量工作。

      7、 負(fù)責(zé)不合格品的審核,對不合格品的銷毀處理過程實(shí)施監(jiān)督。

      8、 負(fù)責(zé)組織儲運(yùn)設(shè)施設(shè)備校準(zhǔn)及驗(yàn)證工作。

      9、 協(xié)助人事行政部開展質(zhì)量管理方面的教育或培訓(xùn)。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)3

      1、負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生檢測與評價(jià)管理體系的建立、實(shí)施和維護(hù),有效運(yùn)行和技術(shù)服務(wù)的質(zhì)量保證;

      2、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理活動(dòng)中不符合工作的控制,組織糾正、預(yù)防措施的實(shí)施并跟蹤驗(yàn)證;

      3、組織質(zhì)量管理體系文件的編寫、審核、宣貫,修訂和改版;

      4、負(fù)責(zé)內(nèi)部審核并任命內(nèi)審組長,評價(jià)內(nèi)審員的工作和水平;

      5、對管理體系的.運(yùn)行進(jìn)行日常監(jiān)督和檢查;

      6、組織內(nèi)部管理體系核查、計(jì)劃、實(shí)施和總結(jié)報(bào)告,驗(yàn)證管理體系運(yùn)行的有效性;

      7、參與處理客戶的投訴,對外部協(xié)作和支持的資質(zhì)審查。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)4

      1、督促相關(guān)部門和崗位人員執(zhí)行醫(yī)療器械管理的法律法規(guī)法規(guī);

      2、編寫質(zhì)量管理體系文件及監(jiān)督執(zhí)行;

      3、供銷單位合法性審核;

      4、經(jīng)營管理系統(tǒng)職責(zé)權(quán)限設(shè)置;

      5、不合格品的管理;

      6、質(zhì)量事故的'調(diào)查處理;

      7、協(xié)助開展培訓(xùn);

      8、其它應(yīng)該質(zhì)量部門履行的職責(zé)。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)5

      1、全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目施工質(zhì)量管理、施工質(zhì)量監(jiān)督、施工質(zhì)量檢查驗(yàn)收工作;負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家現(xiàn)行建設(shè)工程施工規(guī)范和施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);執(zhí)行和落實(shí)公司的施工質(zhì)量管理方針和工程項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃。

      2、負(fù)責(zé)組織建立工程項(xiàng)目施工切實(shí)有效的質(zhì)量保障管理體系,監(jiān)督、指導(dǎo)各施工隊(duì)認(rèn)真實(shí)施運(yùn)行機(jī)制,嚴(yán)格按照工程項(xiàng)目質(zhì)量控制的PDCA循環(huán)原理,把好工程項(xiàng)目施工質(zhì)量過程控制關(guān),認(rèn)真做好“三階段控制”。

      3、負(fù)責(zé)組織、督促專職質(zhì)量管理人員嚴(yán)格按照國家現(xiàn)行建設(shè)工程施工規(guī)范、施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范及有關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、施工圖設(shè)計(jì)要求、施工組織設(shè)計(jì)、專項(xiàng)施工方案和施工技術(shù)交底等技術(shù)文件對本工程項(xiàng)目的各單位工程,各分部分項(xiàng)工程的施工質(zhì)量進(jìn)行過程控制、監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查驗(yàn)收。

      4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、督促項(xiàng)目部各施工隊(duì)作業(yè)班組自覺做好各分部分項(xiàng)工程施工質(zhì)量的.自檢、互檢、交接檢工作。負(fù)責(zé)對重要結(jié)構(gòu)、重要分部工程、重點(diǎn)部位及工序?qū)嵤┤^程跟蹤監(jiān)督、檢查;按施工階段或施工節(jié)點(diǎn)提出質(zhì)量控制措施并安排落實(shí)。

      5、和項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、施工負(fù)責(zé)人會同建設(shè)主管部門、建設(shè)單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位及其他協(xié)作單位的有關(guān)人員按有關(guān)規(guī)定對工程項(xiàng)目各單位工程的隱蔽工程、主體結(jié)構(gòu)工程、重要分項(xiàng)工程、單位工程竣工的施工質(zhì)量進(jìn)行檢查、驗(yàn)收,做好檢查驗(yàn)收總結(jié)紀(jì)錄,辦好驗(yàn)收簽字手續(xù)。

      6、負(fù)責(zé)會同材料員、試驗(yàn)員按有關(guān)規(guī)定對進(jìn)入施工現(xiàn)場的各種建筑、安裝工程所需用的成品、半成品、原材料進(jìn)行取樣送檢,對施工過程中使用。

      的砌筑砂漿、結(jié)構(gòu)及構(gòu)造砼等材料進(jìn)行抽樣試驗(yàn);配合質(zhì)監(jiān)部門、質(zhì)檢單位按規(guī)定對工程質(zhì)量進(jìn)行檢測、試驗(yàn)并辦理好有關(guān)手續(xù)。

      7、協(xié)助專職檔案資料員按有關(guān)規(guī)定要求將工程項(xiàng)目的各單位工程的各種工程檔案資料和經(jīng)濟(jì)技術(shù)資料與工程施工同步收集、填寫、辦理、整理、完善好,確保按時(shí)順利歸檔和辦理工程項(xiàng)目竣工結(jié)算。

      8、配合專職造價(jià)員按有關(guān)規(guī)定和“施工合同”有關(guān)條款的約定做好各施工隊(duì)月度施工形象進(jìn)度已完工程量的質(zhì)量驗(yàn)收評定。

      9、及時(shí)處理施工過程中跟蹤檢查發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題,對潛在的不合格質(zhì)量隱患有權(quán)簽發(fā)停工整改通知,督促及時(shí)返工整改,排除質(zhì)量隱患,并按規(guī)定對造成質(zhì)量問題的責(zé)任人進(jìn)行處罰。

      10、負(fù)責(zé)定期或不定期組織召開施工質(zhì)量管理例會或施工質(zhì)量問題現(xiàn)場分析會議,總結(jié)成果經(jīng)驗(yàn)分析,造成施工質(zhì)量問題的原因,并提出切實(shí)可行的預(yù)控和整改措施。

      11、負(fù)責(zé)按規(guī)定向有關(guān)部門和單位報(bào)告質(zhì)量事故,配合有關(guān)部門對工程質(zhì)量事故的調(diào)查、取證,參加工程質(zhì)量事故調(diào)查分析會議,提供真實(shí)施工情況報(bào)告,以便有關(guān)部門或上級領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)作出處理決定。

      12、主動(dòng)與建設(shè)單位、監(jiān)理單位現(xiàn)場負(fù)責(zé)人員交流和溝通,保持良好的工作關(guān)系。認(rèn)真做好工程質(zhì)量報(bào)驗(yàn)工作,及時(shí)辦理好各單位工程、分部分項(xiàng)工程的驗(yàn)收手續(xù)。

      13、參加各單位工程的主體結(jié)構(gòu)工程驗(yàn)收和單位工程竣工驗(yàn)收。負(fù)責(zé)編制工程項(xiàng)目施工質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

      14、認(rèn)真完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)6

      職責(zé)描述:

      1.全面主持聚光檢測質(zhì)量管理工作;

      2.負(fù)責(zé)組織建立質(zhì)量體系并保持其有效運(yùn)行;

      3.負(fù)責(zé)組織編制、修訂質(zhì)量手冊和程序文件;

      4.主持質(zhì)量體系審核和組織管理評審;

      5.負(fù)責(zé)新開展項(xiàng)目的評審,各項(xiàng)計(jì)量認(rèn)證/認(rèn)可的準(zhǔn)備工作;

      6.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室間比對(能力驗(yàn)證)的組織實(shí)施;

      7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織質(zhì)量監(jiān)督活動(dòng)的開展;

      8.負(fù)責(zé)外部服務(wù)和供應(yīng)質(zhì)量保證的監(jiān)督;

      9.負(fù)責(zé)組織對公司分包方能力的評審;

      10.負(fù)責(zé)顧客抱怨的處理;

      11.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量活動(dòng)中允許偏離的.批準(zhǔn);

      12.負(fù)責(zé)公司檢測報(bào)告質(zhì)量、測量設(shè)備管理狀況和樣品管理狀況的監(jiān)督;

      13.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量事故的分析調(diào)查和編寫事故分析報(bào)告;

      14.完成公司總經(jīng)理交辦的其它事項(xiàng);

      15.報(bào)告審核等工作。

      任職資格:

      1.環(huán)境監(jiān)測行業(yè)五年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn);

      2.中級工程師以上職稱。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)7

      工作職責(zé):

      1、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì),完成所轄團(tuán)隊(duì)的團(tuán)隊(duì)業(yè)績;

      2、貫徹執(zhí)行公司的銷售策略,落實(shí)公司的銷售計(jì)劃;

      3、根據(jù)所轄團(tuán)隊(duì)的銷售任務(wù),制定所轄團(tuán)隊(duì)的具體銷售策略及計(jì)劃,根據(jù)銷售數(shù)據(jù)持續(xù)優(yōu)化策略和計(jì)劃;

      4、組建銷售隊(duì)伍、培訓(xùn)一線銷售人員、打造積極正向的銷售氛圍;

      5、前期獨(dú)立完成個(gè)人業(yè)績;

      6、完成上級規(guī)定的其他工作。

      任職資格:

      1.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力。

      2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品市場,餐飲相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      3.有本地餐飲資源、團(tuán)購網(wǎng)站以及餐飲優(yōu)惠券從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      4.具備較強(qiáng)的.客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

      5.熱愛銷售工作。

      6.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有挑戰(zhàn)精神。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)8

      1、主持質(zhì)量手冊和程序文件的編寫、修訂工作,維持管理體系文件的現(xiàn)時(shí)有效性;

      2、負(fù)責(zé)組織管理體系文件的宣貫和質(zhì)量培訓(xùn);

      3、策劃和組織內(nèi)部審核工作,確保管理體系有效運(yùn)行;

      4、建立管理體系的.反饋機(jī)制,保持和改進(jìn)管理體系;

      5、組織對客戶質(zhì)量問題申訴和質(zhì)量事故的處理工作;

      6、主持公司質(zhì)量監(jiān)督管理工作。

      7、負(fù)責(zé)對檢測報(bào)告的審核;

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)9

      1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室CMA、CNAS等各項(xiàng)資質(zhì)申請的策劃、組織實(shí)施工作;

      2、組織編制實(shí)驗(yàn)室的`質(zhì)量體系程序文件,不斷優(yōu)化管理制度;

      3、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量目標(biāo)的管理,審核實(shí)驗(yàn)室各質(zhì)量目標(biāo)完成情況,并監(jiān)督質(zhì)量目標(biāo)改進(jìn)工作的落實(shí)情況;

      4、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量考核、質(zhì)量監(jiān)督及其他質(zhì)量活動(dòng)計(jì)劃的實(shí)施;

      5、組織實(shí)驗(yàn)室開展能力驗(yàn)證、測量審核、實(shí)驗(yàn)室間比對外部質(zhì)量控制;

      6、負(fù)責(zé)組織實(shí)驗(yàn)室技術(shù)人員上崗證、特殊資格證的辦理;

      7、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量改進(jìn)工作的組織、實(shí)施,協(xié)調(diào);

      8、負(fù)責(zé)客戶投訴、質(zhì)量事故的調(diào)查處理工作。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)10

      1、組織公司質(zhì)量管理體系的建立和運(yùn)行,負(fù)責(zé)質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的貫徹落實(shí);

      2、負(fù)責(zé)本公司質(zhì)量工作,組織編制、修訂手冊和程序文件;

      3、組織處理檢測工作中的質(zhì)量事故,負(fù)責(zé)糾正措施/預(yù)防措施的審查和組織跟蹤驗(yàn)證;

      4、負(fù)責(zé)組織內(nèi)審策劃,委派內(nèi)審員,審批內(nèi)部審核計(jì)劃,簽發(fā)內(nèi)部審核報(bào)告;

      5、組織對評審和審核中發(fā)現(xiàn)的`問題,采取糾正或預(yù)防措施,并進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證;

      6、負(fù)責(zé)組織編制管理評審計(jì)劃、評審報(bào)告并組織實(shí)施;

      7、負(fù)責(zé)檢測報(bào)告的審核、簽發(fā);

      8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)11

      1、在工作中必須嚴(yán)格依照《中國藥典》20xx版附錄XIJ和附錄XII標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作、記錄、計(jì)算判定,嚴(yán)禁擅自改變操作標(biāo)準(zhǔn)和憑主觀下結(jié)論。

      2、在工作質(zhì)量上精益求精,必須及時(shí)完成各項(xiàng)檢驗(yàn)任務(wù),并應(yīng)于規(guī)定的工作日內(nèi)出具報(bào)告。

      3、進(jìn)行微生物限期度檢查后,應(yīng)對室內(nèi)進(jìn)行清潔消毒處理。

      4、應(yīng)對用于微生物限度檢查的培養(yǎng)皿、吸管及培養(yǎng)基等進(jìn)行滅菌。

      5、進(jìn)入微生物限度檢查室前,應(yīng)按規(guī)定著裝,穿戴好已滅菌的'連帽衣、褲口罩等。離去時(shí)脫去洗滌消毒,放置于規(guī)定位置兩天內(nèi)使用,否則重新消毒方可使用。

      6、廢棄培養(yǎng)皿及帶有活菌的物品,必須經(jīng)消毒處理后才能進(jìn)行沖洗,嚴(yán)禁污染下水道。

      7、定期對微生物限度檢查室進(jìn)行監(jiān)測。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)12

      崗位職責(zé)

      (1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量體系和安全管理的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;遵守本公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系和安全監(jiān)督工作職責(zé)。

      (2)建立和完善質(zhì)量體系,定期組織內(nèi)部質(zhì)量體系審核工作,保證質(zhì)量體系的.有效運(yùn)作。

      (3)認(rèn)真貫徹執(zhí)行質(zhì)量手冊、檢驗(yàn)工作程序和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保質(zhì)量體系正常有效運(yùn)行。

      (4)負(fù)責(zé)組織對比試驗(yàn)和能力驗(yàn)證試驗(yàn),負(fù)責(zé)對不符合檢測工作進(jìn)行處理。

      (5)負(fù)責(zé)對分包實(shí)驗(yàn)室的調(diào)研情況組織評審。

      (6)負(fù)責(zé)對原始記錄、隱患整改報(bào)告和檢測報(bào)告等技術(shù)文件的審核工作,如基本內(nèi)容要完整、格式及用語要專業(yè)、隱患情況描述要準(zhǔn)確、字跡要清晰規(guī)范。

      (7)負(fù)責(zé)修正質(zhì)量管理體系及組織全體人員對質(zhì)量管理體系進(jìn)行培訓(xùn)和考核工作。

      (8)組織本科室人員做好計(jì)量認(rèn)證、監(jiān)督評審、復(fù)評審和認(rèn)可、擴(kuò)項(xiàng)評審等準(zhǔn)備工作。負(fù)責(zé)和CNAS的日常事務(wù)聯(lián)系。

      (9)開展內(nèi)部質(zhì)量審核工作,定期對檢驗(yàn)工作質(zhì)量進(jìn)行抽查和分析,并提出考核意見和改進(jìn)意見。對檢驗(yàn)質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析;

      (10)完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)13

      崗位職責(zé):

      1、熟悉醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例及相關(guān)法規(guī),定期組織員工學(xué)習(xí)醫(yī)療器械有關(guān)法律法規(guī)知識;組織公司質(zhì)量管理方面的教育和培訓(xùn),并建立檔案;

      2、全面管理企業(yè)的質(zhì)量管理工作,負(fù)責(zé)起草和修訂質(zhì)量管理體系文件并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查;

      3、負(fù)責(zé)監(jiān)督協(xié)調(diào)各部門各級崗位人員質(zhì)量控制措施的實(shí)施;

      4、及時(shí)有效組織公司應(yīng)對GMP的.各種檢查工作以及認(rèn)證公司的外審等外部檢查并做好監(jiān)測記錄;

      5、建立和改進(jìn)適合本公司的質(zhì)量體系;編寫質(zhì)量手冊檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn);

      6、負(fù)責(zé)經(jīng)營商品質(zhì)量事故、質(zhì)量投訴的調(diào)查、處理;

      7、負(fù)責(zé)與藥監(jiān)部門的報(bào)告與溝通;

      8、熟悉13485體系質(zhì)量認(rèn)證,有內(nèi)審員證書優(yōu)先;

      9、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系、內(nèi)部流程制度的培訓(xùn)工作,如設(shè)計(jì)控制、風(fēng)險(xiǎn)管理、缺陷管理等。

      任職要求:

      1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,機(jī)電、光學(xué)工程、應(yīng)用化學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

      2、具有醫(yī)療器械行業(yè)相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識以及項(xiàng)目管理、體系法規(guī)等相關(guān)專業(yè)知識;

      3、接受過ISO13485培訓(xùn);熟悉ISO9001等相關(guān)質(zhì)量管理體系及具體運(yùn)作,持有內(nèi)審員證書;

      4、5年以上醫(yī)療器械經(jīng)營公司質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);

      5、具有良好的計(jì)算機(jī)操作與英文閱讀能力;

      6、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力;

      7、工作態(tài)度認(rèn)真,積極負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識;

      8、熟悉CFDA、CE、FDA對醫(yī)療器械的監(jiān)管要求及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);

      9、編寫過質(zhì)量體系文件,了解各程序文件要求的出處及其原因;

      10、熟悉新產(chǎn)品研發(fā)流程、設(shè)計(jì)控制及風(fēng)險(xiǎn)管理,并能指導(dǎo)日常工作;

      11、思維清晰,善于思考、分析與總結(jié)的優(yōu)先考慮;

      12、優(yōu)秀的溝通技巧,良好的英語溝通能力;

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)14

      職責(zé)描述:

      1、負(fù)責(zé)建立并維護(hù)實(shí)驗(yàn)室的質(zhì)量管理體系,熟悉體系運(yùn)行過程,編制并修訂體系文件,組織提供必要的資源,支持過程的運(yùn)行、監(jiān)視、測量和改進(jìn);

      2、通過內(nèi)部審核、管理評審對體系的運(yùn)行進(jìn)行維護(hù)和指引,確保體系得到有效實(shí)施和保持;

      3、組織內(nèi)部管理知識培訓(xùn),貫徹質(zhì)量體系要求,致力于質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),并組織組內(nèi)人員分析和持續(xù)改進(jìn);

      4、對本部門出現(xiàn)的'不符合項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查和分析,提出糾正措施并組織實(shí)施,為實(shí)驗(yàn)室的發(fā)展提供富有建設(shè)性的意見和方向。

      任職要求:

      1、本科及以上學(xué)歷,化學(xué)、藥學(xué)或相關(guān)專業(yè),中級以上(含中級)職稱;

      2、具有實(shí)驗(yàn)室檢測工作經(jīng)驗(yàn)和三年以上質(zhì)量體系管理經(jīng)驗(yàn);

      3、熟悉藥典和相關(guān)法律法規(guī),了解實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系相關(guān)要求(包括iso/iec17025等);

      5、良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神;

      6、有職業(yè)道德,獨(dú)立工作能力強(qiáng),應(yīng)變能力突出,有良好的口頭及書面表達(dá)能力;

      7、原則性強(qiáng),思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn),工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。

    質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)15

      一、在企業(yè)負(fù)責(zé)人的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)質(zhì)量管理工作,帶領(lǐng)企業(yè)全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等法律、法規(guī),落實(shí)企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度及崗位職責(zé);

      二、加強(qiáng)企業(yè)的'全面質(zhì)量管理工作,對企業(yè)的質(zhì)量管理工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào),有效實(shí)施質(zhì)量否決權(quán);

      三、負(fù)責(zé)組織制定和修訂各項(xiàng)質(zhì)量管理制度,實(shí)施和維護(hù)公司質(zhì)量管理制度的有效運(yùn)行,主持質(zhì)量管理制度的檢查與考核工作,負(fù)責(zé)向企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告質(zhì)量管理的執(zhí)行情況;

      四、定期組織召開質(zhì)量分析會,及時(shí)掌握質(zhì)量管理工作動(dòng)態(tài),研究解決有關(guān)質(zhì)量問題;

      五、負(fù)責(zé)對首營企業(yè)、首營品種質(zhì)量審批;

      六、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門之間質(zhì)量管理工作的有效開展;

      七、主管質(zhì)量方面培訓(xùn)教育工作的實(shí)施;

      八、研究、部署、檢查質(zhì)量管理工作,對質(zhì)量工作獎(jiǎng)懲提出建議,并根據(jù)企業(yè)負(fù)責(zé)人的授權(quán),具體實(shí)施質(zhì)量獎(jiǎng)懲。

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