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  • 獵頭經(jīng)理崗位職責(zé)

    時(shí)間:2024-09-20 04:12:18 崗位職責(zé) 我要投稿
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    獵頭經(jīng)理崗位職責(zé)

      隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的獵頭經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

    獵頭經(jīng)理崗位職責(zé)

    獵頭經(jīng)理崗位職責(zé)1

      崗位職責(zé):

      1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略思想,負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)與個(gè)人完成年度業(yè)績(jī)指標(biāo);

      2、負(fù)責(zé)所在行業(yè)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行有效的激勵(lì)、培養(yǎng)、支持以及考核;

      3、負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理團(tuán)隊(duì)成員,順利完成客戶要求的招聘任務(wù),為客戶提供專業(yè)的獵頭服務(wù);

      4、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)的重點(diǎn)客戶、重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)項(xiàng)系統(tǒng)的統(tǒng)籌規(guī)劃與安排,保證客戶項(xiàng)目有效的進(jìn)行;

      5、負(fù)責(zé)了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì),深入研究,組織實(shí)施市場(chǎng)策略的有效執(zhí)行;

      6、負(fù)責(zé)行業(yè)客戶的開拓與發(fā)展,為團(tuán)隊(duì)提供有效的生意保障;

      7、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,達(dá)到公司與個(gè)人價(jià)值雙贏。

      任職要求:

      1、?萍捌湟陨蠈W(xué)歷,5年以上獵頭工作經(jīng)驗(yàn);1年以上teamleder經(jīng)驗(yàn),具有出色的業(yè)績(jī);

      2、具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),搭建與管理過團(tuán)隊(duì)5-10人;

      3、有良好的理解、溝通、分析及解決問題能力,能承受工作壓力,善于學(xué)習(xí),有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,并具有良好的`團(tuán)隊(duì)管理激勵(lì)能力,強(qiáng)烈的責(zé)任感;

      4、具有良好的溝通表達(dá)和影響說服能力,思維邏輯清晰;

      5、良好的目標(biāo)導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),強(qiáng)烈的進(jìn)取心和成功欲望。

    獵頭經(jīng)理崗位職責(zé)2

      獵頭顧問、客戶經(jīng)理a)我們需要本科及以上學(xué)歷的人才(專業(yè)不限,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬);

      b)我們喜歡敢大膽的想,能踏實(shí)的做,知行合一的人才;

      c)我們喜歡除了追求物質(zhì)享受之外,也追求思想的升華,能力的提升,并愿意為此求索的人才;

      d)誠(chéng)摯歡迎有主見,思想獨(dú)立,有夢(mèng)想,有內(nèi)驅(qū)力,有行動(dòng)力的你加入采納。

      a)我們需要本科及以上學(xué)歷的人才(專業(yè)不限,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬);

      b)我們喜歡敢大膽的想,能踏實(shí)的做,知行合一的人才;

      c)我們喜歡除了追求物質(zhì)享受之外,也追求思想的`升華,能力的提升,并愿意為此求索的人才;

      d)誠(chéng)摯歡迎有主見,思想獨(dú)立,有夢(mèng)想,有內(nèi)驅(qū)力,有行動(dòng)力的你加入采納。

    獵頭經(jīng)理崗位職責(zé)3

      1、負(fù)責(zé)目標(biāo)行業(yè)客戶信息分析,研究客戶需求;

      2、建立人才搜尋渠道,了解中高級(jí)人才的動(dòng)態(tài)信息;

      3、開發(fā)及拓展客戶,了解客戶潛在人才需求;

      4、從客戶端收集、分析招聘需求的詳細(xì)信息并實(shí)施有效的招聘行動(dòng);

      5、從客戶的`招聘需求中確認(rèn)職位的所需能力及資歷,分析市場(chǎng)并確立搜尋的方向及目標(biāo);

      6、指導(dǎo)助理利用有效工具,有計(jì)劃地進(jìn)行搜索、篩選候選人;

      7、向客戶做候選人面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)跟蹤服務(wù);

      8、保持與維護(hù)客戶和被錄用者良好的關(guān)系。

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