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  • 銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)

    時(shí)間:2023-07-10 12:59:39 崗位職責(zé) 我要投稿

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)優(yōu)選15篇

      在學(xué)習(xí)、工作、生活中,需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編為大家整理的銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé),歡迎大家分享。

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)優(yōu)選15篇

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)1

     。1)負(fù)責(zé)面向客戶(hù)的銷(xiāo)售工作。

     。2)熱情接待用戶(hù),認(rèn)真聽(tīng)取和記錄用戶(hù)有關(guān)信息。

     。3)為用戶(hù)提供力所能有的服務(wù)項(xiàng)目,做好跟蹤服務(wù)及建立用戶(hù)檔案。

     。4)定期向銷(xiāo)售經(jīng)理匯報(bào)工作。

     。5)嚴(yán)格執(zhí)行汽車(chē)銷(xiāo)售公司對(duì)特約經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

      (6)積極主動(dòng)宣傳汽車(chē)產(chǎn)品及產(chǎn)品特點(diǎn),向客戶(hù)主動(dòng)發(fā)放銷(xiāo)售宣傳資料。

     。7)積極參與對(duì)汽車(chē)銷(xiāo)售市場(chǎng)的調(diào)查與開(kāi)拓,掌握公司及其他同類(lèi)型轎車(chē)的各種信息,進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)和訂貨預(yù)測(cè),并反饋銷(xiāo)售經(jīng)理。

      (8)對(duì)出現(xiàn)的客戶(hù)投訴等問(wèn)題要及時(shí)反饋到銷(xiāo)售經(jīng)理,不能推諉用戶(hù)。

     。9)積極參加銷(xiāo)售人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)考核,并主動(dòng)進(jìn)行服務(wù)思想、服務(wù)態(tài)度及服務(wù)作風(fēng)的.自我教育。

      (10)經(jīng)常性地查閱微機(jī),了解汽車(chē)的經(jīng)營(yíng)情況。了解汽車(chē)的儲(chǔ)備定額和最低庫(kù)存量。

     。11)完成銷(xiāo)售經(jīng)理交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)2

      職位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)在線接待,在線服務(wù)準(zhǔn)客戶(hù);

      2、通過(guò)電話(huà)、微信等方式與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通,了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);

      3、對(duì)客戶(hù)訂單進(jìn)行及時(shí)跟蹤,回訪服務(wù),如查詢(xún)物流信息等;

      4、管理與維護(hù)老客戶(hù),提高二次購(gòu)買(mǎi)率;

      5、及時(shí)解決客戶(hù)反饋的問(wèn)題,提供良好的售前、售中及售后服務(wù);

      6、按照要求完成領(lǐng)導(dǎo)分配的'其他任務(wù)。

      任職資格:

      1、年齡20-35周歲,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

      2、有較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強(qiáng),頭腦靈活,思維敏捷;

      3、熟悉電腦基本操作、打字速度40字/分鐘以上;

      4、服從安排、細(xì)心耐心、責(zé)任心強(qiáng)、長(zhǎng)期穩(wěn)定者優(yōu)先;

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)3

      崗位職責(zé)

      1、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

      2、樹(shù)立公司及品牌形象,管理客戶(hù)關(guān)系,為客戶(hù)提供有效、完善的銷(xiāo)售服務(wù);

      3、了解和發(fā)掘客戶(hù)需求及購(gòu)買(mǎi)愿望,介紹自己產(chǎn)品的.優(yōu)點(diǎn)和特色;

      4、收集潛在客戶(hù)資料,完善客戶(hù)信息,做好售后跟蹤服務(wù);

      5、與其他部門(mén)有效合作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)、全面的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

      任職資格

      1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

      2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

      3、熱愛(ài)汽車(chē),樂(lè)于學(xué)習(xí),敢于創(chuàng)新,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

      4、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有親和力以及良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

      5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)4

      職責(zé)描述:

      工作內(nèi)容:

      1、利用公司提供的優(yōu)秀客戶(hù)資源通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)溝通,完成邀約潛在客戶(hù)的`工作任務(wù)。

      2、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的潛力。

      3、對(duì)客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún);

      4、收集潛在客戶(hù)資料。

      5、定期與潛在客戶(hù)溝通,以確立合作關(guān)系。

      職位要求:

      1、男女不限,高中及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。

      2、有金融營(yíng)銷(xiāo)、保險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)、銀行貸款或電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      3、善于溝通,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有執(zhí)行力,公司提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。

      崗位要求:

      學(xué)歷要求:大專(zhuān)

      語(yǔ)言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:1—3年

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)5

      職位描述:

      崗位職責(zé):

      1、對(duì)汽車(chē)尤其是高端品牌汽車(chē)有一定了解,對(duì)銷(xiāo)售汽車(chē)有較強(qiáng)的上進(jìn)心,追求高薪。

      2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,認(rèn)同公司的.管理政策。

      3、在規(guī)定時(shí)間內(nèi),電話(huà)撥打及后期跟蹤工作,各工作操作系統(tǒng)的維護(hù)

      4、按公司相關(guān)規(guī)定完成下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)和考核任務(wù)

      5、嚴(yán)格按照英菲尼迪銷(xiāo)售流程和服務(wù)要求接待客戶(hù)

      6、簽單前后的客戶(hù)關(guān)系維護(hù)

      崗位要求:

      年齡:20—35歲,有中高端汽車(chē)銷(xiāo)售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      試用期薪資2500元+

      本公司為員工繳納五險(xiǎn)一金,享各項(xiàng)福利。

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)6

      1、及時(shí)響應(yīng)跟進(jìn)我方app注冊(cè)美術(shù)學(xué)生、家長(zhǎng)的用戶(hù)需求,維護(hù)良好的客情關(guān)系;

      2、負(fù)責(zé)意向?qū)W員的`跟進(jìn),進(jìn)行顧問(wèn)式答疑、咨詢(xún);

      3、了解學(xué)員美術(shù)水平情況及訴求,推薦適合課程,管理學(xué)員,進(jìn)行定期回訪,促成訂單;

      4、用戶(hù)全部來(lái)自我司app注冊(cè)用戶(hù),均為美術(shù)生身份,對(duì)公司有認(rèn)知,無(wú)需外出,不需開(kāi)發(fā)資源;

      6、用戶(hù)全部是學(xué)生。

      【職位要求】

      1、年齡20-30,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬至高中;

      2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),有良好的表達(dá)、溝通能力和服務(wù)意識(shí);

      3、性格樂(lè)觀開(kāi)朗,對(duì)銷(xiāo)售充滿(mǎn)強(qiáng)烈的興趣和熱情,抗壓能力強(qiáng);

      4、具備美術(shù)相關(guān)背景、教育行業(yè)、客服、電銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)7

      崗位職責(zé):

      1、在線與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);

      2、維護(hù)新老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;

      3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的.長(zhǎng)期合作關(guān)系。

      任職資格:

      1、20-30歲,口齒清晰,普通話(huà)流利,語(yǔ)音富有感染力;

      2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;

      3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

      4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)8

      1、在工作時(shí)間內(nèi),一律著工作裝,佩戴工作牌,保持良好的形象;在參加各種重要會(huì)議及各種重要活動(dòng)時(shí),必須保持公司標(biāo)準(zhǔn)著裝;

      2、每天晨會(huì)期間銷(xiāo)售顧問(wèn)向銷(xiāo)售經(jīng)理匯報(bào)前一天的客戶(hù)接待情況、意向客戶(hù)級(jí)別情況和接收訂單情況;

      3、銷(xiāo)售顧問(wèn)按順序接待客戶(hù),并嚴(yán)格按照客戶(hù)接待流程熱情大方,認(rèn)真、專(zhuān)業(yè)的向客戶(hù)介紹產(chǎn)品和提供各項(xiàng)服務(wù);接待臺(tái)的銷(xiāo)售顧問(wèn)必須嚴(yán)格填寫(xiě)來(lái)店(來(lái)電)客戶(hù)登記表,來(lái)店(來(lái)電)客戶(hù)登記表的必填項(xiàng)不能留有空白,留的電話(huà)客戶(hù)必須按要求建卡,(客戶(hù)不留電話(huà)的除外),信息來(lái)源項(xiàng)必須認(rèn)真填寫(xiě);

      4、銷(xiāo)售顧問(wèn)應(yīng)技巧性的向客戶(hù)索要電話(huà)以方便跟進(jìn)客戶(hù),并按規(guī)定認(rèn)真建立填寫(xiě)兩表一卡,銷(xiāo)售顧問(wèn)應(yīng)保持跟進(jìn)卡的清潔,不能在跟進(jìn)卡上亂寫(xiě)亂畫(huà);

      5、銷(xiāo)售顧問(wèn)每天及時(shí)回訪客戶(hù),至少跟進(jìn)六個(gè)意向客戶(hù),客戶(hù)跟進(jìn)卡每天下午5:00送到銷(xiāo)售經(jīng)理處檢查簽字;

      6、銷(xiāo)售顧問(wèn)嚴(yán)格執(zhí)行公司的報(bào)價(jià)及優(yōu)惠政策,不允許向客戶(hù)高報(bào)價(jià),不允許未經(jīng)銷(xiāo)售經(jīng)理同意而向客戶(hù)優(yōu)惠或贈(zèng)送公司制定的優(yōu)惠政策以外的.價(jià)格或裝飾品;

      7、銷(xiāo)售顧問(wèn)應(yīng)保持辦公場(chǎng)所的清潔,辦公服務(wù)器應(yīng)有序放置。辦公電話(huà)不能公話(huà)私打,辦公室內(nèi)不能談與工作無(wú)關(guān)的話(huà)題;

      8、銷(xiāo)售顧問(wèn)交易完成后,并認(rèn)真介紹售后人服務(wù)人員及售后相關(guān)責(zé)任人員,交車(chē)完畢后的一小時(shí)內(nèi)應(yīng)向客戶(hù)打感謝電話(huà);

      9、認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作;聽(tīng)眾管理、服從分配、遵章守紀(jì)、與同事之間團(tuán)結(jié)互助,不做有損公司信譽(yù)和利益的事情;

      10、銷(xiāo)售部員工應(yīng)愛(ài)護(hù)公司的財(cái)物和安全操作,工作期間因?yàn)閭(gè)人的原因或操作失誤導(dǎo)致其人身受到傷害和公司財(cái)產(chǎn)受到損壞造成的經(jīng)濟(jì)損失由員工個(gè)人負(fù)全部責(zé)任。

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)9

      1、負(fù)責(zé)體驗(yàn)館業(yè)主咨詢(xún)接待工作,在現(xiàn)場(chǎng)依據(jù)業(yè)主需求規(guī)劃軟裝產(chǎn)品套餐及解決方案,迅速達(dá)成銷(xiāo)售意向;

      2、按照公司制定的銷(xiāo)售計(jì)劃進(jìn)行整體軟裝產(chǎn)品銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售任務(wù);

      3、為業(yè)主提供“一對(duì)一全程專(zhuān)業(yè)服務(wù)”:從業(yè)主進(jìn)店選購(gòu)、色彩搭配、定單銷(xiāo)售、送貨安裝到售后服務(wù)等,積極處理、解決客戶(hù)售前、售中、售后的各類(lèi)問(wèn)題;

      4、維護(hù)體驗(yàn)空間產(chǎn)品陳列,跟進(jìn)體驗(yàn)館整場(chǎng)與貨品清潔,保證產(chǎn)品達(dá)到展示效果;

      5、完成業(yè)主的'跟進(jìn)和回訪工作,收集業(yè)主對(duì)各項(xiàng)產(chǎn)品和服務(wù)的需求、意見(jiàn)和建議,不斷反饋公司提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī);

      6、跟蹤定單時(shí)間及家居產(chǎn)品的制作周期及送裝時(shí)間,協(xié)調(diào)客服及運(yùn)營(yíng)部門(mén)及時(shí)送裝,確保業(yè)主滿(mǎn)意度。

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)10

      1、根據(jù)總公司下達(dá)的年度任務(wù),廠家下達(dá)的月度任務(wù),完成銷(xiāo)售經(jīng)理分解的當(dāng)月銷(xiāo)售任務(wù)。

      2、按照總公司、廠家的要求布置展廳,每天做好商品車(chē)和展廳清潔工作,保持衛(wèi)生清潔,保證商品車(chē)隨時(shí)處于臨賣(mài)狀態(tài)。

      3、熱情主動(dòng)的接待展廳內(nèi)客戶(hù),并進(jìn)行車(chē)輛的詳細(xì)介紹,進(jìn)行有效的客戶(hù)管理和溝通,了解并分析客戶(hù)需求,將客戶(hù)信息及時(shí)錄入IPAD,為客戶(hù)提供周到的'服務(wù),幫助客戶(hù)解決困難,努力實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售并協(xié)助客戶(hù)完成購(gòu)車(chē)、保險(xiǎn)、裝飾、上戶(hù)等手續(xù),并在交車(chē)時(shí)同維修人員一起向客戶(hù)解釋車(chē)保養(yǎng)、保修情況及注意事項(xiàng),提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

      4、積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù),跟蹤潛在客戶(hù),主動(dòng)回訪、拜訪老客戶(hù)。

      5、根據(jù)總公司、廠家對(duì)銷(xiāo)售顧問(wèn)的要求,做好銷(xiāo)售管理的每一個(gè)環(huán)節(jié),積極參加總公司、廠家、本部門(mén)安排的培訓(xùn),不斷提高銷(xiāo)售話(huà)術(shù)水平和銷(xiāo)售技能。

      6、充分了解長(zhǎng)安系列產(chǎn)品,熟練掌握運(yùn)用銷(xiāo)售話(huà)術(shù),認(rèn)真、如實(shí)貫徹廠家的促銷(xiāo)政策,完成總公司、廠家、本部門(mén)每月的巡展活動(dòng)。

      7、做好銷(xiāo)售全過(guò)程的安全工作,確保無(wú)安全事故發(fā)生。

      8、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、團(tuán)結(jié)同事,努力完成各項(xiàng)工作。

      9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作以及配合其他部門(mén)同事完成相關(guān)工作。

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)11

      1、發(fā)掘分析客戶(hù)招聘需求,拓展維護(hù)新老客戶(hù)、為客戶(hù)制定合理化招聘解決方案;

      2、把握銷(xiāo)售機(jī)會(huì),與客戶(hù)談判促成合作,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);

      3、快速有效解決客戶(hù)的咨詢(xún)、疑問(wèn)、投訴、建議及反饋,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

      4、挖掘自身潛力,收集一線營(yíng)銷(xiāo)信息、用戶(hù)意見(jiàn)、市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)方信息;

      5、執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略及政策,積極向公司提出參考意見(jiàn),維護(hù)企業(yè)形象。

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)12

      1、發(fā)掘分析客戶(hù)招聘需求,拓展維護(hù)新老客戶(hù)、為客戶(hù)制定合理化招聘解決方案;

      2、把握銷(xiāo)售機(jī)會(huì),與客戶(hù)談判促成合作;

      3、執(zhí)行公司的'銷(xiāo)售策略及政策,積極向公司提出意見(jiàn),維護(hù)企業(yè)形象;

      4、暢通無(wú)阻、客觀公正的晉升機(jī)制,面向全國(guó)、足以展現(xiàn)你個(gè)人價(jià)值的職業(yè)平臺(tái);

      5、發(fā)掘分析客戶(hù)招聘需求,拓展維護(hù)新老客戶(hù)、為客戶(hù)制定合理化智慧養(yǎng)老難題解決方案;

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)13

      崗位職責(zé)

      1)承接銷(xiāo)售、渠道、零售運(yùn)營(yíng)等業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)規(guī)劃和IT需求,對(duì)相關(guān)需求進(jìn)行方案評(píng)估,給出最優(yōu)的系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃和方案

      2)對(duì)已審批的`業(yè)務(wù)需求進(jìn)行項(xiàng)目規(guī)劃或?qū)嵤┯?jì)劃,完成招標(biāo),與實(shí)施方進(jìn)行商務(wù)溝通和談判,組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)并啟動(dòng)項(xiàng)目

      3)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目調(diào)研和需求分析、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、測(cè)試、上線準(zhǔn)備、試運(yùn)行支持等階段性工作,依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目配置管理方法保證項(xiàng)目建設(shè)的質(zhì)量和計(jì)劃達(dá)成

      4)關(guān)注系統(tǒng)在運(yùn)營(yíng)中發(fā)現(xiàn)的不足,對(duì)應(yīng)用系統(tǒng)進(jìn)行不斷完善,提出建設(shè)性解決方案。

      5)完成領(lǐng)導(dǎo)要求的其它工作,配合完成運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)中心的支持工作

      任職要求

      1)8年以上的IT相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的相關(guān)服飾行業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí),如:零售業(yè)務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)、渠道相關(guān)業(yè)務(wù)等,

      2)5年及以上的IT項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn),最好管理過(guò)5個(gè)以上的中大型項(xiàng)目(項(xiàng)目投入300萬(wàn)以上)必須有服飾、零售行業(yè)銷(xiāo)售類(lèi)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

      3)至少2年以上銷(xiāo)售、渠道、零售運(yùn)營(yíng)等相關(guān)的項(xiàng)目建設(shè)及實(shí)施經(jīng)驗(yàn),具備一定開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目管理能力。

      4)熟悉計(jì)算機(jī)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)詞匯、英語(yǔ)四級(jí)及以上。

      5)具備良好的溝通能力及責(zé)任心。

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)14

      1.負(fù)責(zé)公司品牌的`銷(xiāo)售及推管

      2.客戶(hù)的開(kāi)發(fā),拜訪與維護(hù)

      3.聽(tīng)從管理,服從分配,遵章守紀(jì),與同事之間團(tuán)結(jié)互助

      4.認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作

      5.深入了解公司相應(yīng)銷(xiāo)售政策,并把它組成自己的語(yǔ)言,流利的表達(dá)出來(lái)職責(zé)

    銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)15

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)車(chē)輛銷(xiāo)售服務(wù)和客戶(hù)咨詢(xún)服務(wù);

      2、通過(guò)發(fā)布廣告信息進(jìn)行渠道的開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)銷(xiāo)售的`拓展;

      3、積極拓展和開(kāi)發(fā)客戶(hù)、維護(hù)、跟蹤、反饋客戶(hù)需求,并協(xié)調(diào)處理客戶(hù)需求反饋;

      4、按照公司計(jì)劃和任務(wù)及時(shí)有效地開(kāi)展工作。

      任職資格:

      1、18—27歲,口齒清晰,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取;

      2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;

      3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

      4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

      5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售和電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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