工廠員工宿舍內(nèi)務(wù)整理管理制度

工廠員工宿舍內(nèi)務(wù)整理管理制度

　　現(xiàn)如今，各種制度頻頻出現(xiàn)，制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。一般制度是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的工廠員工宿舍內(nèi)務(wù)整理管理制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　目的

　　為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特定本制度。

　　公司為員工提供宿舍，由行政人事部統(tǒng)一規(guī)劃宿舍設(shè)施，員工可自行選擇是否入住；凡是住宿舍的員工，必須遵守《員工宿舍管理?xiàng)l例》之規(guī)定，若有違反者，行政人事部視情況給予處罰或取消其住宿資格。

　　適用范圍

　　公司所有入住宿舍人員。

　　入住條件

　　一、公司員工于轄區(qū)內(nèi)無(wú)適當(dāng)住所或交通不便者，可申請(qǐng)住宿。

　　二、凡有以下情況之一者，不得入住

　　1、患有傳染病者；

　　2、有不良嗜好者。

　　三、不得攜眷住宿

　　四、需遵守本管理制度

　　總則

　　一、員工離職（自動(dòng)辭職、自離、辭退等），應(yīng)于離職交接完當(dāng)日搬離宿，不得借故拖延。

　　二、每間宿舍設(shè)立宿舍長(zhǎng)，其工作任務(wù)如下：監(jiān)督管理一切內(nèi)務(wù)，分配清掃，保護(hù)整潔，維護(hù)秩序，水、電及門(mén)戶(hù)管理；

　　三、住宿員工必須服從行政人事部安排，未經(jīng)批準(zhǔn)，任何人不得私自調(diào)換房間或床位；嚴(yán)禁亂住、混住。若有違反可處以5—20元罰款；

　　四、員工不得將宿舍轉(zhuǎn)租或借給他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即停止其居住權(quán)利，有違反可處以5—20元罰款。

　　五、人事行政部匯同各宿舍長(zhǎng)檢查宿舍環(huán)境衛(wèi)生，宿舍員工不得拒絕，若有違反可處以5—20元罰款。

　　六、宿舍所有器具設(shè)備，住宿員工有責(zé)任維護(hù)其完好，若有疏于管理或惡意破壞者，由其擔(dān)負(fù)全部修理費(fèi)或賠償費(fèi)，并視情節(jié)輕重給予10—30元罰款。

　　宿舍基本管理制度

　　一、住宿員工應(yīng)當(dāng)服從行政人事部及宿舍長(zhǎng)的管理與監(jiān)督；

　　二、宿舍內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器；

　　三、宿舍內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品；

　　四、宿舍不得留宿親友，外人拜訪應(yīng)登記姓名、與員工關(guān)系及出入時(shí)間；

　　五、貴重物品應(yīng)自行妥善保管；

　　六、不得在墻壁、櫥柜、門(mén)窗上隨意張貼字畫(huà)或釘掛物品；

　　七、廢物、垃圾等集中傾倒于指定場(chǎng)所；

　　八、宿舍衛(wèi)生，住宿員工輪流負(fù)責(zé)打掃；

　　九、節(jié)約用水、用電，人去燈滅；

　　以上條款，如有違反，人事行政部可視情節(jié)輕重給予5—30元罰款。

　　十、住宿員工發(fā)生下列行為之一，可立即取消其住宿資格：

　　1、屢次不服從管理人員監(jiān)督、指揮；

　　2、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施；

　　3、擅自在宿舍內(nèi)接待異性或留宿外人；

　　4、經(jīng)常妨礙宿舍安寧，屢教不改；

　　5、嚴(yán)重違反宿舍安全管理規(guī)定；

　　6、有盜竊行為。

　　宿舍衛(wèi)生管理制度

　　一、衛(wèi)生責(zé)任范圍

　　1、各宿舍衛(wèi)生由入住員工輪流打掃，個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生有入住員工自己負(fù)責(zé)；

　　2、個(gè)人使用的櫥柜均由個(gè)人自行打掃；

　　3、床上用品按規(guī)定統(tǒng)一方向疊放；

　　二、衛(wèi)生管理要求

　　1、員工入住期間，應(yīng)維護(hù)本宿舍環(huán)境清潔，輪流打掃衛(wèi)生（輪值表由宿舍長(zhǎng)制定并張貼于門(mén)后），行政人事部將會(huì)同各宿舍長(zhǎng)不定期檢查，如有發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定者，將依照本制度予以處理；

　　2、宿舍衛(wèi)生做到“六凈”、“六無(wú)”：“六凈”即地面、墻壁、衣柜、門(mén)窗、床、洗漱用品等每天擦洗干凈。“六無(wú)”即無(wú)灰塵、無(wú)痰跡、無(wú)水跡、無(wú)紙屑、無(wú)果殼、無(wú)異味；

　　3、床位做到“四齊”：即每天被褥統(tǒng)一方向疊放整齊，床單拉平整齊，枕頭擺放整齊，床下鞋子擺放整齊；

　　4、保持墻壁清潔；

　　5、使用和保管好電器，用電器出現(xiàn)異常或損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)修，并說(shuō)明責(zé)任，做到人離寢室就關(guān)燈；

　　6、室內(nèi)所有物品擺放整齊；

　　7、室內(nèi)清理的垃圾必須袋裝，每天及時(shí)清理，不準(zhǔn)將室內(nèi)垃圾隨便掃在走廊或其他公共區(qū)域；

　　8、保持衛(wèi)生間、浴室的衛(wèi)生，便后放水沖洗；

　　9、各宿舍實(shí)行門(mén)前三包，門(mén)外走廊由值日人員打掃，嚴(yán)禁將自己門(mén)前垃圾堆放在他人門(mén)前。

　　相關(guān)費(fèi)用

　　一、宿舍及其配置

　　1、公司為有需求的員工提供免費(fèi)宿舍；

　　2、宿舍永久性配置包括四個(gè)上下層鐵床、人均一個(gè)衣柜、一臺(tái)1.5P空調(diào)、兩個(gè)風(fēng)扇、一臺(tái)熱水器，以上物品員工免費(fèi)使用；

　　3、宿舍臨時(shí)配置包括掃帚、拖把、垃圾鏟各一個(gè)，一年可免費(fèi)更換一次，一年之內(nèi)損壞或丟失由宿舍人員自行購(gòu)買(mǎi)。

　　二、水費(fèi)、電費(fèi)

　　1、用水：公司每月為員工提供免費(fèi)用水1噸/人；

　　2、用電

　　2.1公司每月（除7月、8月、9月）為員工提供免費(fèi)用電5度/人；

　　2.2考慮到每年7—9月為高溫季節(jié)，故在此3個(gè)月份內(nèi)，公司每月為員工提供 免費(fèi)用電20度/人；

　　2.3宿舍住宿人員低于3個(gè)人，在此3個(gè)月份為每個(gè)宿舍免費(fèi)提供60度電；

　　3、煤氣

　　煤氣費(fèi)用公司與員工各承擔(dān)一半，需要購(gòu)買(mǎi)煤氣時(shí)，宿舍長(zhǎng)填寫(xiě)申購(gòu)單，并全額收取費(fèi)用，申購(gòu)單由廠長(zhǎng)簽字后與購(gòu)買(mǎi)費(fèi)用一并交與采購(gòu)員，采購(gòu)員安排煤氣，由公司承擔(dān)的一半費(fèi)用在當(dāng)月工資中補(bǔ)給。

　　4、水電超出以上規(guī)定數(shù)量由每間宿舍員工平均分?jǐn)偅��?cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)從員工當(dāng)月工資中扣除。

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