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      簡歷中,年輕人需要展示他們的年輕,以此作為優(yōu)勢而非劣勢。認(rèn)真考慮你的哪些年輕特點(diǎn)會被視為優(yōu)勢。例如,可能你愿意接受較低的薪水,不起眼的工作任務(wù),長時(shí)間或在常規(guī)工作時(shí)間外工作,或者能夠勝任那些更有經(jīng)驗(yàn)的人不能做的事。如果有,就表現(xiàn)出來。年輕人需要意識到許多雇主更愿意使用那些與工作職位相關(guān),更有經(jīng)驗(yàn)和工作能力的人。但同時(shí),有效地,充分地表現(xiàn)自己長處的年輕人也易于被雇主接受。

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      如果你具備所需工作要求的經(jīng)歷和技術(shù),但有更多的人會有比你更良好的教育背景,你必須在準(zhǔn)備你的教育和經(jīng)歷部分時(shí)格外小心。當(dāng)你有足夠豐富的工作經(jīng)驗(yàn),很簡單的做法---你根本就可在教育欄目中省去。這樣做的好處是你可以隱去沒有相關(guān)授教育的證明,但是一個更好的建議是你可以寫出你的授教育和 培訓(xùn) 內(nèi)容但不必表明你具備或不具備相關(guān)的學(xué)位。

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