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  • SMT主管個人簡歷

    時間:2024-05-26 19:32:39 個人簡歷模板 我要投稿
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      姓  名: 陳先生 性  別: 男

      婚姻狀況: 未婚 民  族: 漢族

      戶  籍: 廣東-韶關 年  齡: 26

      現所在地: 廣東-惠州 身  高: 170cm

      希望地區: 廣東-惠州

      希望崗位: 工業/工廠類-生產經理/主管

      工業/工廠類-SMT/表面貼裝技術工程師

      尋求職位: SMT主管、 SMT工程師

      待遇要求: 6000元/月 可面議 要求提供住宿

      教育經歷

      2003-09 ~ 2006-07 南雄中學 計算機 高中

      **公司 (2009-03 ~ 至今)

      公司性質: 外資企業 行業類別: 其它生產、制造、加工

      擔任職位: SMT主管 崗位類別: 生產經理/主管

      工作描述: 1.機器的日常故障,檢修與維護。

      2.優化程序提高生產效率,控制拋料等。

      3.SMT生產工藝流程的跟進與改善,回流焊的溫度測試及調整

      4.生產線品質異常的及時追蹤與處理。

      5.技術員日常工作安排

      6.作業指導書、鋼網冶具制作

      7 設備相關性資料的完善。

      8.負責組織生產人員,按時完成PMC計劃下達的生產指令。

      9.負責生產現場品質管控及生產人員的品質意識培訓,不斷控制和提升生產品質。

      10.負責生產現場的環境.物料.設備的統籌管理和監控。

      11.負責生產現場異常事件.突發事件的處理,個人簡歷《SMT主管個人簡歷模板》。

      12.各生產報表的收集,數據的匯總,分析,建立數據的統計系統。

      13.指導,培訓下屬,優化崗位職責,建立高效的生產團隊。

      14.做到上傳下達,及時完成各項任務的指令。

      **公司 (2007-04 ~ 2009-03)

      公司性質: 股份制企業 行業類別: 機械制造、機電設備、重工業

      擔任職位: SMT助理工程師 崗位類別: 新產品導入工程師

      工作描述: 1.負責每日設備日常點檢。

      2.轉線調機、參數設定。

      3.新品試產,程式修改、調機,工藝參數 設 定,程 式備份。

      4.設備故障及時處理,維持生產順利進行。

      5.設備定期潤滑、保養。

      6.設備相關性資料的完善。

      7.設備配件的申購。

      8.工藝參數的完善、改進。

      9. 配合設備主管的設備管理工作。

      10. 完成上級領導交辦的臨時事項。

      離職原因: 有好的發展

      項目經驗

      SMT搬遷 (2009-11 ~ 2010-01)

      擔任職位: SMT主管

      項目描述: 對整個SMT部門設備搬扦/管理工作。

      責任描述: :(1)負責SMT部門設備拆裝項目。(2)負責遷入新廠房上班人員的思想工作。(3)負責遷入新廠房對設備安裝驗收試運行工作。(5)負責新外協加工廠商。(4)負責新員工培訓工作。(5)負責車間全面整理,整頓,ESD工作。

      技能專長

      專業職稱: SMT工程師

      計算機水平: 中級

      計算機詳細技能: 精通office辦公軟件

      技能專長: SMT 技術人員,在SMT企業工作達六年,精通FUJI貼片機:XP142/242.143/243 /NXT(M3) 印刷機:DEK265/DESEN/SEM668 松下點膠機HDP/HDF AI:JVK3/AVK3/RHS2B 熟悉三星機CP40/CP45 /SM321 /波峰焊 熟練運用FUJI FLEXA編程軟件 對SMT的工藝,生產管理.編程.調機.轉線.維護保養有一定的經驗。

      語言能力

      普通話: 流利 粵語: 一般

      英語水平:

      求職意向

      發展方向: SMT設備主管 SMT主管 SMT工程師

      其他要求:

      自身情況

      自我評價: (1)具有六年SMT技術/生產管理工作經驗,熟悉ISO ERP等工廠體系運作。(2):精通現場管理,推行精益生產,擁有導入精益生產的實戰經驗,能建立改善提案制度,降低生產成本,控制物料浪廢,改善瓶頸工序,提升機器利用率,平衡生產線,精減人手,促進生產效率的提升!(3):精通SMT的工藝,編程.調機.轉線.維護保養。(:4):改善品質及與其它部門建立良好的溝通與協作,不斷進取,持續改善!

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