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  • 畢業(yè)生簽“三方協(xié)議”需謹慎

    時間:2020-10-16 20:13:49 簽約違約 我要投稿

    畢業(yè)生簽“三方協(xié)議”需謹慎

      又到一年畢業(yè)季,應屆畢業(yè)生將領到畢業(yè)證,開始人生新的旅程。眼下,應屆畢業(yè)生們正忙著找工作,但一些學生卻忽視了一個重要的東西——“三方協(xié)議”。很多畢業(yè)生并不知道其重要性,對之不予理會,或是在簽訂“三方協(xié)議”時過于草率,找到更好的工作,就選擇毀約……等發(fā)現(xiàn)由于自己一時的失誤造成不可彌補的損失后才追悔莫及。

    畢業(yè)生簽“三方協(xié)議”需謹慎

      什么是“三方協(xié)議”

      有很多大學生并不清楚“三方協(xié)議”是什么,有些學生僅僅認為這是在給學校完成任務,抱著敷衍了事的態(tài)度草草簽約,一旦發(fā)生糾紛才追悔莫及。其實,“三方協(xié)議”就是《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱,是應屆畢業(yè)生在第一次就業(yè)的時候簽署的協(xié)議,由學生本人、學校和用人單位三方簽訂,它主要解決應屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。

      “三方協(xié)議”就相當于畢業(yè)生的“工作戶口本”。從學校角度而言,它是學校統(tǒng)計就業(yè)率的重要參考,學校會根據(jù)協(xié)議書發(fā)放派遣證并轉(zhuǎn)遞畢業(yè)生檔案。對個人來說,簽了“三方協(xié)議”,持報到證到就業(yè)單位簽署勞動合同后,開始計算工齡,就業(yè)單位可以給個人繳納各項保險,并在就業(yè)單位當?shù)芈鋺簟>徒邮諉挝欢裕髽I(yè)與個人簽訂“三方協(xié)議”,也就意味著可以接收畢業(yè)生檔案,并保障學生的上述權(quán)利。

      反悔需承擔違約責任

      去年畢業(yè)的小李就吃過這樣的虧,由于自己毀約,最后掏了一筆“不菲”的違約金。去年考公務員后,為了“保底”,在去年12月,她倉促地與一家公司簽訂了就業(yè)協(xié)議。不久之后,小李被某國家機關通知錄取。可正當滿心歡喜地打算去新單位上班時,突然接到了以前公司的通知,對方表明已經(jīng)簽訂了“三方協(xié)議”,自己單方面違約,必須向他們繳納3000元違約金。

      年初,經(jīng)過多場招聘會,應屆畢業(yè)生劉同學直到3月底才被一家企業(yè)錄取,并與該企業(yè)簽訂了應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(三方協(xié)議)。這個月初,她收到了之前面試的一家外企的通知書,這家外企一直是劉同學夢寐以求的單位,于是她毫不猶豫地選擇去外企,然而首先需要做的`是與之前的企業(yè)解約,之后才能重新開具三方協(xié)議。劉同學幾次去之前的企業(yè)協(xié)商解除三方協(xié)議,都被要求賠償2000元違約金。

      需謹慎對待簽約事項

      “很多畢業(yè)生都抱著‘騎驢找馬’的心態(tài),先簽個工作墊底,以后找到更好的再換。”區(qū)人才中心工作人員表示,畢業(yè)生們所簽訂的“三方協(xié)議”并不是正式的勞動合同,它是在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收畢業(yè)生后自行終止,然后單位會與畢業(yè)生簽訂正式的勞動合同。

      雖然“三方協(xié)議”不是正式的勞動合同,但也同樣具有法律效力,學校、學生本人和用人單位都應該遵守上面規(guī)定的條款。“三方協(xié)議”一旦簽訂之后任何一方不得擅自解除,否則違約方應向權(quán)利受損方支付協(xié)議條款所規(guī)定的違約金。若畢業(yè)生違約,除本人應承擔違約責任、支付違約金外,往往還會造成其他不良的后果,因此畢業(yè)生需謹慎對待簽約事項,簽署“三方協(xié)議”后,不能把違約當成兒戲,一旦給用人單位造成損失必須承擔相應的法律責任;同時,違約將可能影響畢業(yè)派遣,對自身最終就業(yè)產(chǎn)生影響。

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