銀行面試要避免的三大錯誤
在銀行面試的過程之中,同學們常常因為準備不充分,或者是太過緊張,而導致經(jīng)常性的會犯三種錯誤。在此為了幫助大家能夠在面試考場上打起精神，不會出現(xiàn)這樣的一些不該犯的錯誤，我在這里為大家總結了面試考場之中最容易犯的三大傻瓜式錯誤，希望各位同學們能夠加強警惕，強加訓練，在考場上不會出現(xiàn)此類錯誤。
錯誤一：亂用稱呼
在考場之中，很多同學們都會有懵圈的感覺，不想打招呼，但是又要開口打招呼，然后就想考官“你”、“您”亂用一氣，到最后自己也不知道自己說的是什么。在我們的平常，我們習慣說一些“你”、“你們”、“咱們”等類似的詞語，但是在面試中這是很忌諱的，因為你面對的是我們銀行的考官。如果我們總以這樣一種不尊敬的方式來和考官溝通，就好像在教育考官，聽起來非常不尊重對方，更不用說一會兒“你”，一會兒“您”，更是暴露了你的緊張。同學們出現(xiàn)這種情況的原因，其實不是同學們不知道尊稱考官為“您”，而是由于當同學們踏入面試考場的時候，大腦和肢體極為緊張，不受意識支配。
因此，我在此向同學們建議可以在考試的前一段的時間多通過模擬考試的方式，來模擬考場之中的氛圍，去消除可能出現(xiàn)的緊張情緒。
錯誤二：聲音如蚊蠅
在面試中，同學們先要搞清楚面試的本質是什么，其實就是一種測查性格和能力的人事測評要素，所以我們要知道問題只是手段，而核心是觀測同學們內在的能力和心理素質。所以，為了我們表現(xiàn)出我們的能力，在面試考場中，我們回答問題時聲音要洪亮，說話語音語調要適中。但是，在實際考試之中，總是會出現(xiàn)聲細入蚊的現(xiàn)象。在面試考試之中，這種低調，是千萬不能出現(xiàn)的。考官在聽同學們答題的時候本來就要全神貫注聽答題內容，而由于聲音細小而讓考官費大力氣去聽我們的答題內容，一定會讓考官心生反感。我們來想象一下，考官都反感了，你的成績還會高么?而且過于細小的聲音也能讓考官看出你的緊張和你過于怯場的缺點。
其實，除了天生聲音就小的同學，大部分人在面試時聲音小是因為害怕和不自信。天生聲音小的同學要在考前訓練自己的聲音變大，說話聲音要洪亮，這樣可以讓考官聽得清楚。而由于不自信害怕造成的小聲音的同學，也要訓練自己的聲音洪亮度，其實，聲音洪亮，反而能促使你更加自信從容，而自信從容又反過來改善了你的'小聲音，這是一個相輔相成的訓練過程。當然，聲音洪亮也要把握度，不要刻意喊出來，那樣會讓考官覺得你很不自然。我們教大家一個方法，我們可以在晚上觀看新聞聯(lián)播，模仿新聞中播音員說話的說話方式，語音語調，時間長了，我們就可以掌握正常的語調，也能鍛煉出抑揚頓挫的感覺。
錯誤三：不看考官
“君子坦蕩蕩，小人常戚戚”。在考場上，我們除了語言交流外，還要和考官有眼神的交流，以顯示我們的坦蕩和自信。考試開始時，當主考官在宣讀引導語時，我們就一定要和宣讀引導語的考官有眼神交流。其次，同學們在答題時，不會是每一個考官都在看你，因此當有考官看你時，你就和他有個眼神交流，不要當考官剛一看你，你立馬回避。正確的做法就是大方的看著考官并報之以禮貌的微笑，表現(xiàn)出我們的自信與氣場。但是我們有些同學在考試的時候喜歡低著頭、看天花板、看考官的頭頂?shù)龋谡麍隹荚囍信c考官無眼神交流，這樣是一種極大的錯，我們要加以重視并改正。
我建議大家可以在平常的時候自己一個人多對著鏡子去聯(lián)系答題，多看著自己，并對自己加以微笑。在這個基礎之上就可以和父母，老師等一些平時比較尊敬的人練習答題模擬，去鍛煉自己的這種自己。最后，就是在考試之前做好心理建設，明白考官也是和藹的叔叔阿姨，只要我們能展露出自己的能力，他們一定會給我們一個滿意的分數(shù)。
在最后，祝我們廣大的報考銀行的同學們，可以一擊致勝，考入自己想考入的銀行。
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