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  • UT斯達(dá)康裁員10%剝離非核心業(yè)務(wù)

    時(shí)間:2024-08-04 21:39:33 職場(chǎng)動(dòng)態(tài) 我要投稿
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    UT斯達(dá)康裁員10%剝離非核心業(yè)務(wù)

    12月19日6:00消息,UT斯達(dá)康(Nasdaq: UTSI)今早宣布全球裁員10%,剝離韓國(guó)手機(jī)制造業(yè)務(wù)等非核心業(yè)務(wù)。同時(shí),CEO兼總裁皮特·布萊克摩爾(Peter Blackmore)等高管主動(dòng)放棄年度獎(jiǎng)金。 剝離非核心業(yè)務(wù)UT斯達(dá)康2007年9月推出了一項(xiàng)戰(zhàn)略計(jì)劃,今天宣布的這些措施則是該計(jì)劃的延續(xù)。自今年年初以來,UT斯達(dá)康已經(jīng)剝離了諸多非核心業(yè)務(wù)部門,使其凈現(xiàn)金增長(zhǎng)了1.5億美元。布萊克摩爾稱:“過去12個(gè)月中,我們已經(jīng)將運(yùn)營(yíng)支出同比削減了20%,采取了精簡(jiǎn)業(yè)務(wù)的措施,競(jìng)爭(zhēng)力有所提高,財(cái)務(wù)狀況也得以改善。今天宣布的這些額外措施將把UT斯達(dá)康的年度運(yùn)營(yíng)支出再度削減25%,即1億美元。重要的是,這些措施將使UT斯達(dá)康更加集中致力于面向全球發(fā)展中地區(qū)的、基于 IP的產(chǎn)品組合,從而促進(jìn)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。”12月16日,UT斯達(dá)康宣布剝離韓國(guó)手機(jī)生產(chǎn)部門,該部門主要通過Personal Communications Devices公司向美國(guó)運(yùn)營(yíng)商銷售手機(jī)。這一計(jì)劃將在未來六個(gè)月中進(jìn)行,到2009年7月份完成,UT斯達(dá)康旗下手機(jī)部門將繼續(xù)向中國(guó)市場(chǎng)出售手機(jī)。此外,UT斯達(dá)康還將在2009年第一季度結(jié)束以前剝離定制解決方案部門(Custom Solutions Business Unit)。UT斯達(dá)康預(yù)計(jì),剝離韓國(guó)手機(jī)生產(chǎn)部門將帶來資產(chǎn)減記和一次性離職金等合計(jì)約1000萬美元的重組支出,這項(xiàng)支出將計(jì)入2008年第四季度財(cái)報(bào)。此外,與剝離韓國(guó)手機(jī)生產(chǎn)部門無關(guān)的全球裁員措施將帶來一次性離職金等合計(jì)約800萬美元的重組支出,這項(xiàng)支出也將計(jì)入2008年第四季度財(cái)報(bào)。裁員10% 高管放棄獎(jiǎng)金2008年第四季度和2009年第一季度,不計(jì)入上述非核心業(yè)務(wù)剝離計(jì)劃所影響的員工,UT斯達(dá)康將把全球員工裁減約10%。UT斯達(dá)康稱,裁員將涉及所有地域和業(yè)務(wù)部門,但將重點(diǎn)保護(hù)最具戰(zhàn)略意義的研發(fā)投資、客戶關(guān)系及產(chǎn)品部門。UT斯達(dá)康還宣布,公司非執(zhí)行董事同意將任期減少一年。此外,布萊克摩爾及其他高管已自愿放棄2008年獎(jiǎng)金。UT斯達(dá)康表示,過去12個(gè)月中,公司已在IT系統(tǒng)和運(yùn)營(yíng)方面實(shí)施了許多強(qiáng)化措施。隨著運(yùn)營(yíng)能力的增強(qiáng),UT斯達(dá)康目前已有能力清理職能重合的崗位,將后勤辦公室的許多職能合并到中國(guó)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)中。合并過程將從2009年第一季度開始,在2009年前三個(gè)季度中實(shí)施。

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