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職業(yè)規(guī)劃必須有
哈佛大學(xué)有一個(gè)非常著名的關(guān)于目標(biāo)對(duì)人生影響的跟蹤調(diào)查，對(duì)象是一群智力、學(xué)歷、環(huán)境等因素都差不多的年輕人，25年的調(diào)查研究結(jié)果表明，他們的人生和發(fā)展如此不同。大家處于同一起跑線的時(shí)候，27%的人沒有目標(biāo)，60%的人目標(biāo)模糊，10%的人有清晰但比較長期的目標(biāo)，3%的人有著清晰且長期目標(biāo)。25年后，3%的人成為白手創(chuàng)業(yè)者、行業(yè)領(lǐng)袖、社會(huì)精英，10%的人成為各行各業(yè)的專業(yè)人才，比如律師、醫(yī)生、工程師等；60%的人幾乎都生活在社會(huì)中下層，他們能安穩(wěn)地生活和工作但沒有什么特別的成就；27%的人生活不如意，常常抱怨他人，抱怨社會(huì)。
調(diào)查者得出的結(jié)論是目標(biāo)對(duì)人生有著巨大的導(dǎo)向作用。其實(shí)這個(gè)調(diào)查也就是說明了一點(diǎn)，你有什么樣的目標(biāo)和選擇，就會(huì)有一個(gè)什么樣的人生。這一點(diǎn)不論是對(duì)初入職場的大學(xué)生還是進(jìn)城務(wù)工人員一樣重要。
當(dāng)下這個(gè)季節(jié)，許多大學(xué)畢業(yè)生開始了自己人生的第一份職業(yè)，他們大多意氣風(fēng)發(fā)，雄心勃勃。但交談之下發(fā)現(xiàn)很多人并不清楚自己想要什么。而我們身邊不乏這樣的朋友同學(xué)，一份工作做不了太久就走人，問起原因大致這么幾條，或薪水太低，或升職無望，有時(shí)完全就因?yàn)闆]有新鮮感了，晃來晃去幾年甚至十幾年、幾十年也就這么過去了，當(dāng)別人收獲人生成果的時(shí)候，留給他們的只有抱怨和落魄。當(dāng)然，每個(gè)人的人生態(tài)度千差萬別，失意的原因也有很多種，但其中最重要的一點(diǎn)是許多人并沒有意識(shí)到，成什么樣的事，就要有什么樣的思想，就要有什么樣的目標(biāo)和道路。確立人生目標(biāo)是職業(yè)生涯規(guī)劃的關(guān)鍵。這是因?yàn)橛辛四繕?biāo)，內(nèi)心的力量才會(huì)找到方向。
其實(shí)職業(yè)規(guī)劃就如同人生規(guī)劃，要充分了解自己，明確目標(biāo)，要有可行的方案，還要有無所畏懼的堅(jiān)持，正如喬布斯所言：“最重要的，擁有跟隨內(nèi)心與直覺的勇氣，你的內(nèi)心與直覺多少已經(jīng)知道你真正想要成為什么樣的人。任何其他事物都是次要的。”
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