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品牌經理的職業定位
做了8年銷售、已經是某著名化妝品公司的區域銷售經理兼品牌負責人的阿能，在職業規劃師面前一坐下就說：再也不能這樣摸索下去了！我不少以前同事現在已經是總監、總經理了，而我跳來跳去，跳到這家著名的民營企業，感覺是我呆過的私營企業中管理最規范的。沒想到公司因為透漏稅被罰款4500萬，春節后公司已開始裁員了。我也不想繼續在化妝品行業呆了，我以前的同事現在只剩下我一個人做化妝品了！其他人都改了行。我不想再跳來跳去，沒有明確的職業方向，再這樣下去，這一生就完了。阿能是學英文的，大學畢業后在寶潔公司做了2年銷售，之后在三家中國著名的化妝品集團公司，擔任過市場經理、區域銷售經理、品牌經理。
阿能說：我就不認命！我說：如果你不認自己這一生就這樣一事無成，那是對的。但你要認你的性格決定了你做什么職業才會成功這個命。每一個人都有天生的優勢和與眾不同的性格。成功第一定律表明，在外部條件給定的前提下，一個人能否成功，關鍵在于能否準確識別并全力發揮其天賦和性格。成功職業之道在于最大限度地發揮優勢。
阿能說：我聽過兩種截然不同的觀點。一種是木桶理論，最短的那根木頭決定了木桶能盛多少水。另一種就是你說的優勢理論。我感覺兩個好象都有道理，但這兩個理論明明又是不相容的！
職業規劃師陳功說：優勢理論著眼的是職業的戰略問題，職業定位也是解決一個人職業發展的戰略問題。首先，從戰略上，你要選擇適合你的本我、并能最多地用到你的天賦的職業。這就要揚長避短，只選擇能發揮優勢的職業，避開會用到自己弱點的職業。選定了適合自己的目標職業后，再看要在這個職業上取得成功，需要彌補哪方面的短處，改善哪方面的弱點，這就是一個戰術層面的問題。所以，這兩個理論的確都有道理，在職業上，一個是解決戰術層面的問題，一個是解決戰略層面的問題。
直覺測試的結果顯示，阿能喜歡與人打交道：提供信息、啟發、幫助別人。不喜歡與機器、工具打交道。喜歡按自己的想法做事。
性格測試表明，阿能喜歡獨處，不太合群，有決斷力，不習慣服從，注重事實，對別人的情緒不敏感，辦事深思熟慮。
通過職業定位的綜合分析，職業顧問陳功建議阿能從事專業的培訓工作。兩個月后，阿能打電話來說，他現在正在從事日化行業市場人員的培訓工作，感覺如魚得水；并打算兩年內創辦一個市場人員實戰技能培訓的專業公司。（成功職業指導中心）
來源：www.ienjoyjob.com
職業規劃中國網
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