工傷等級鑒定的時(shí)間及程序
一、工傷等級鑒定的時(shí)間
傷殘等級的方式是勞動(dòng)能力鑒定，勞動(dòng)者經(jīng)勞動(dòng)行政部門認(rèn)定為工傷后，勞動(dòng)者及其直系親屬或者用人單位應(yīng)當(dāng)向設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請勞動(dòng)能力鑒定。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，并及時(shí)送達(dá)給申請鑒定的單位和個(gè)人。用人單位或個(gè)人對該鑒定結(jié)論不服的，在15日內(nèi)可以向省級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請，省級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后，勞動(dòng)者及其直系親屬、用人單位或工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。
二、工傷等級鑒定的程序
1、到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局社保科，領(lǐng)取工傷認(rèn)定表;
2、按照勞動(dòng)局的要求，提交下列材料：
(1)本人身份證原件以及復(fù)印件;
(2)雙方存在勞動(dòng)關(guān)系的證明;
(3)事故發(fā)生情況的證明;
(4)醫(yī)療病歷材料。
勞動(dòng)局接到這些材料后報(bào)市一級勞動(dòng)局在60天以內(nèi)進(jìn)行認(rèn)定。屬于工傷的，下一步進(jìn)行傷殘等級鑒定，一般的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)也是社保科;如果，用人單位不按照要求賠償?shù)?，在依據(jù)以上材料申請仲裁，如果縣級市里沒有仲裁機(jī)構(gòu)，到市級勞動(dòng)部門設(shè)立的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。
工傷鑒定的時(shí)間，需要區(qū)分是當(dāng)事人申請工傷鑒定的時(shí)間，還是勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)做出鑒定的時(shí)間，這些小編在上文中都有介紹，希望能對你有所幫助。同時(shí)，小編還帶來了關(guān)于工傷鑒定程序方面的知識(shí)，更多內(nèi)容你可以到網(wǎng)站的相關(guān)欄目進(jìn)行了解。
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