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四川企退養老金計發標準
導讀
今年我省退休人員養老金水平上調啦！根據國家統一部署，調整水平按照20XX年全省退休人員月人均基本養老金水平的6.5%確定，同時新增養老金計發從今年1月算起，并將確保在9月底以前將新增加的養老金發放到位。昨日，省人社廳召開新聞通氣會宣布，從20XX年1月1日起，為我省20XX年12月31日及以前已辦理退休手續的企業和機關事業單位退休人員增加基本養老金。此次調整退休人員基本養老金，采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。而值得一提的是，這也是我省機關事業單位退休人員在養老保險“并軌”后首次調整待遇。
怎么調？
定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合
“調整基本養老金水平是退休人員分享經濟社會發展成果的重要方式。此次調整退休人員基本養老金，采取了定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。”據省人社廳相關負責人介紹，退休人員參照這三種方式，符合條件即可“對號入座”，疊加計算出自己調整后的養老金。
具體而言，定額調整主要體現公平原則，即全省企業和機關事業單位退休人員每人增加40元。而掛鉤調整既體現了企業和機關事業單位養老保險“并軌”思想，也體現多繳多得、長繳多得的激勵機制，明確企業退休人員以本人20XX年12月的基本養老金為基數增加3.5%；同時，繳費年限超過15年的，對超過的年限每滿1年增加3元。而機關事業單位退休人員分為兩種情況：20XX年10月1日以后退休的人員，按照企業退休人員掛鉤調整辦法執行；20XX年9月30日及以前退休的人員，以本人20XX年12月的基本養老金為基數增加5.0%。
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