人社部李忠稱確有企業(yè)出現減員現象,但未現"裁員潮"
人社部:確有企業(yè)出現減員現象 但未現"裁員潮"
10月27日,人力資源和社會保障部召開新聞發(fā)布會,通報2015年第三季度人社工作進展情況。
會上,有記者就“前段時間出現了企業(yè)大規(guī)模裁員潮,下半年的就業(yè)您是怎么預期的?”進行提問。
對此,人力資源和社會保障部新聞發(fā)言人李忠表示,在經濟下行和結構調整中確有一些企業(yè)出現崗位流失和減員現象,但總的來看,涉及范圍不大,人員分流平穩(wěn),未發(fā)現普遍性的裁員潮。根據我部對全國3萬多家企業(yè)監(jiān)測的情況看,在走勢上,三季度以來監(jiān)測企業(yè)崗位流失率低于上半年崗位流失情況。從數量上來看,前三個季度監(jiān)測企業(yè)崗位流失數量的總數占整個監(jiān)測企業(yè)崗位總數的比例不到5%,比例很小;從行業(yè)上來看,崗位流失主要集中在煤炭、鋼鐵、化工等行業(yè),多是化解產能過剩或環(huán)境治理的'重點行業(yè)。
李忠還稱,在調研中我們也了解到,經過政府的大力幫扶和企業(yè)進一步履行社會責任,裁減人員通過轉崗培訓實現再就業(yè),或者通過自主創(chuàng)業(yè)的方式實現了人員平穩(wěn)分流。這些人員基本上都得到了妥善安置,就業(yè)形勢保持了總體穩(wěn)定。當前企業(yè)總體狀況沒有出現大規(guī)模裁員潮情況,就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。
李忠表示,對下一步就業(yè)走勢,我們今年四季度乃至明年就業(yè)形勢還是能夠總體保持穩(wěn)定,因為這個判斷是基于已經出臺了一系列穩(wěn)增長、促改革的措施,而且這些措施落實力度也在加大,我們有信心繼續(xù)保持就業(yè)形勢的總體穩(wěn)定。
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