2017江蘇省延遲退休方案
目前2017江蘇省延遲退休方案還未出臺，但中國社會科學院人口與勞動經(jīng)濟研究所及社會科學文獻出版社共同發(fā)布《人口與勞動綠皮書：中國人口與勞動問題報告No.16》。報告中社科院建議，延遲退休可分“兩步走”，以下是詳細介紹！
中國社會科學院人口與勞動經(jīng)濟研究所及社會科學文獻出版社共同發(fā)布《人口與勞動綠皮書：中國人口與勞動問題報告No.16》。報告中社科院建議，延遲退休可分“兩步走”：2017年完成養(yǎng)老金制度并軌，從2018年開始，女性退休年齡每3年延遲1歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，至2045年男性、女性退休年齡同步達到65歲。記者網(wǎng)上調(diào)查發(fā)現(xiàn)，89%的網(wǎng)友不贊成男女統(tǒng)一延遲退休至65歲。
中國社科院人口與勞動經(jīng)濟研究所上周公布了“社科院版”的延退方案，建議職工養(yǎng)老保險的退休年齡改革方案分兩步走。
第一步：2017年完成養(yǎng)老金制度并軌時，取消女干部和女工人的身份區(qū)別，將職工養(yǎng)老保險的女性退休年齡統(tǒng)一規(guī)定為55歲。
第二步：從2018年開始， 女性退休年齡每3年延遲1歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，直至2045年同時達到65歲。
延遲退休或每3年提高1歲 網(wǎng)傳時間表為假
近來一份名為《人社部漸進式延遲退休年齡時間表》在微信朋友圈內(nèi)熱傳，很多人開始對照這份表計算自己的退休時間。人社部社會保障研究所所長金維剛表示，這份表不是真的。
民眾不贊成延遲退休
人社部新聞發(fā)言人李忠表示，制定延遲退休政策總的考慮是根據(jù)人口老齡化的趨勢和勞動力狀況，把握調(diào)整的節(jié)點和節(jié)奏，“小步慢走，漸進到位”，即每年只會延長幾個月的退休年齡，同時提前向社會預(yù)告，給公眾以心理預(yù)期。
雖然政府時不時就會發(fā)出“安民告示”，但每一次關(guān)于延遲退休的話題都會引起社會的.關(guān)注爭議，而且反對者遠遠多于支持者。
清華大學9日發(fā)布的《2015中國居民退休準備指數(shù)調(diào)研報告》對2000名人士所做的調(diào)查顯示，有39%的受訪者認為退休年齡應(yīng)該保持不變，30%的受訪者認為退休年齡可以延遲，但必須要有一個限度。在中國，只有10%的受訪者認為退休年齡可以隨著預(yù)期壽命的延長而延長。
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“第一批真正‘享受’延遲退休待遇的人，將生于1980年。給你送來最新退休時間表，快來查查你的退休年齡吧。”最近，一則名為“江蘇延遲退休時間表”的網(wǎng)帖熱傳于各大社交空間。帖子中甚至還列出了男女職工的退休年齡對照表。不少網(wǎng)友看后不禁心慌。記者獨家向江蘇省人社廳養(yǎng)老處進行了求證，相關(guān)負責人表示，網(wǎng)帖中的內(nèi)容系謠言。
江蘇省人社廳：網(wǎng)帖不實，江蘇將按國家統(tǒng)一政策實施
網(wǎng)傳的“江蘇延遲退休時間表”到底真實性有多高?1980年出生的人，會是帖子中說的最早“享受”延遲退休的群體嗎?記者專程向江蘇省人社廳養(yǎng)老處進行了求證。相關(guān)負責人回應(yīng)，網(wǎng)上流傳的關(guān)于江蘇延遲退休時間表出臺的有關(guān)網(wǎng)帖系謠言。職工退休年齡由國家統(tǒng)一規(guī)定，延遲退休年齡政策屬國家頂層設(shè)計范疇，目前漸進式延遲退休年齡方案，國家人力資源和社會保障部尚在研究之中。待國家漸進式延遲退休年齡方案出臺后，江蘇將按國家統(tǒng)一政策實施。
人社部：延遲退休將分步實施每年只延遲幾個月
延遲退休“怎么退”?
答：每年只延遲幾個月
未來將如何進行延遲退休?此前，在人社部召開的新聞發(fā)布會上，人社部新聞發(fā)言人李忠透露，小步慢提，逐步到位。堅持每年只延遲幾個月，經(jīng)過相當長一個時間逐步達到目標年齡。
延遲退休到底“誰先誰后”?
答：退休年齡相對偏低的群體會最先開始延退
由于現(xiàn)行退休年齡并不統(tǒng)一，因此，延遲退休在執(zhí)行時面臨的最大問題便在于“誰先誰后”。李忠回應(yīng)，要區(qū)分對待，分步實施。不是對所有社會群體同時實行延遲退休，會選擇現(xiàn)在退休年齡相對偏低的群體，從這部分群體開始逐步實施。
李忠還表示，人社部用大量數(shù)據(jù)進行過多方面深入分析和研究論證，結(jié)論是延遲退休年齡對就業(yè)影響是有限的。
延遲退休會否降低養(yǎng)老金待遇?
答：養(yǎng)老金待遇不會減少
退休延遲，養(yǎng)老金待遇是否會被降低?李忠回應(yīng)，延遲退休并不會減少個人養(yǎng)老金的待遇。養(yǎng)老金的待遇無非是基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金，總的計發(fā)辦法是長繳長得、多繳多得。
李忠說，從個人賬戶養(yǎng)老金來說，主要影響因素就是個人繳存額的多少、月除數(shù)(個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù))是多少。養(yǎng)老保險有關(guān)文件規(guī)定，50歲退休的月除數(shù)是190，55歲退休的月除數(shù)是175，60歲退休的月除數(shù)是139。總體來看，延遲退休年齡對個人養(yǎng)老保險待遇不會有大的影響。
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